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日本郵便、今秋から期間雇用で女性の復職支援へ
９月13日、日本郵便は９月に設置された新組織「女性活躍室」の支援策の一つとして、結婚や出産で退職する女性社員を期間雇用社員として採用する制度を、今秋をめどに新しく導入する方針を明らかにしました。現行の正社員への再雇用制度 …
虐待保育士逮捕 退職恐れ注意できず
保育士の松丸知美容疑者（３１）が、子どもの口に無理やり夕食を詰め込むなどした強要事件。施設の女性施設長が、千葉市の聞き取りに対し、保育士の虐待行為に気付きながら、退職を懸念して注意できなかったとの趣旨の説明をしていたこと …
10月から拡充予定の教育訓練給付金の対象となる講座が決定しました
厚生労働省は、教育訓練給付金の対象となる「専門実践教育訓練」の指定講座（８月決定分）を決定し、本日、厚生労働省ホームページで公表しました。 この教育訓練は、非正規雇用の若者をはじめとする労働者の中長期的なキャリアを形成す …
出所者の雇用について奨励金を支給へ―法務省
法務省は、刑務所や少年院からの出所者を雇った「協力雇用主」に対し、出所者１人雇用するごとに最初の１年間について最大72万円の奨励金を支給する制度を、来年４月から新しく開始する方針です。 法務省の調査では、保護観察の終了時 …
「若者応援企業」でパワハラがあったとして元社員が提訴
厚生労働省が、労働関係法令の違反がないことや若者を正社員に採用しているなど一定の条件を満たした企業を登録する「若者応援企業」制度の登録企業に勤めていた神奈川県在住の元社員の20代の女性が、会社と派遣先などを相手取り、パワ …
「妊娠で降格」マタハラ訴訟 最高裁、女性側敗訴見直しか
妊娠を理由に降格されたのは男女雇用機会均等法に反するとして、広島市の病院に勤めていた理学療法士の女性が、運営する広島中央保健生活協同組合に損害賠償などを求めた訴訟で、最高裁第１小法廷（桜井龍子裁判長）は、上告審弁論を９月 …
ドンキホーテ ６０歳以上ﾊﾟｰﾄ募集
ディスカウントストア最大手のドン・キホーテは３０日、主に６０歳以上を対象にパート従業員を７月から計２千人募ると発表した。勤務時間は早朝の２～３時間程度で、商品陳列や清掃などの開店前作業を担当してもらい、午前中の販売強化や …
都議会:品位を欠くやじ 女性議員に「早く結婚しろ」
東京都議会の本会議で１８日、みんなの党会派の塩村文夏（あやか）議員（３５）が、女性の妊娠・出産を巡る都の支援体制について一般質問をしていた際に、男性の声で「自分が早く結婚した方がいいんじゃないか」「産めないのか」などのヤ …
ミスド過労死で経営会社を提訴
三重県内のドーナツチェーン「ミスタードーナツ」で、店長をしていた男性（当時50歳）が死亡したのは長時間の残業が原因だとして、遺族が店舗を経営する製菓会社「竹屋」（同県四日市市）と社長らを相手取り、約9500万円の損害賠償 …
九州電力、年金・退職金を３割減に見直す方針で労組と協議へ
九州電力が、社員の退職金と企業年金制度について見直しを行ない、給付水準を引き下げる方針を労働組合に伝えていることが６月７日、分かりました。給付額についてそれぞれ最大３割程度引き下げの方向で、2015年４月から実施する見通 …
