Generated by All in One SEO v4.9.9, this is an llms.txt file, used by LLMs to index the site. # 木戸和志社会保険労務士・行政書士事務所 北海道北見市の社労士・行政書士事務所 ## Sitemaps - [XML Sitemap](https://www.sr-kido.jp/sitemap.xml): Contains all public & indexable URLs for this website. ## 投稿 - [令和8年度の都道府県単位保険料率 40都道府県で引き下げの模様 介護保険料率、子ども・子育て支援金率も提示(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/令和8年度の都道府県単位保険料率 40都道府県で/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、令和8年1月29日開催の「第140回 全国健康保険協会運営委員会」の資料が - [令和8年度の子ども・子育て支援金の額 試算を公表(こども家庭庁)](https://www.sr-kido.jp/news/令和8年度の子ども・子育て支援金の額 試算を公/) - 令和6年の通常国会で成立した「子ども・子育て支援法等の一部を改正する法律(令和6年法律第47号)」により、少子 - [地域別最低賃金の全国一覧 令和7年度のものに更新](https://www.sr-kido.jp/news/地域別最低賃金の全国一覧 令和7年度のものに更/) - 令和7年9月初旬に、「令和7年度の地域別最低賃金 全都道府県が答申 39道府県で目安超え 全国平均は時給1,1 - [社労士の業務に労務監査を明記するなどの第9次社労士法改正 官報に公布 公布の日から施行](https://www.sr-kido.jp/news/社労士の業務に労務監査を明記するなどの第9次社/) - 令和7年6月25日付けの官報に、「社会保険労務士法の一部を改正する法律(令和7年法律第77号)」が公布されまし - [令和7年1月から 希望する離職者のマイナポータルに「離職票」を直接送付するサービスを開始します(厚労省が事業主向けのリーフレットを公表)](https://www.sr-kido.jp/news/令和7年1月から 希望する離職者のマイナポータル/) - 厚生労働省から、「【被保険者の皆さまへ】2025年1月から、「離職票」をマイナポータルで受け取れるようになりま - [令和7年5月26日施行予定 戸籍に振り仮名が記載されます(法務省)](https://www.sr-kido.jp/news/令和7年5月26日施行予定 戸籍に振り仮名が記載さ/) - 令和5年6月2日、戸籍法の一部改正を含む「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律等 - [令和6年度の地域別最低賃金 全都道府県が答申 27県で目安超え 全国平均は1,055円に](https://www.sr-kido.jp/news/令和6年度の地域別最低賃金 全都道府県が答申 2/) - 厚生労働省は、都道府県労働局に設置されている地方最低賃金審議会が答申した令和6年度の地域別最低賃金の改定額を公 - [労災保険の特別加入制度 令和6年11月からの対象となるフリーランスの拡大に係る特別加入団体として「連合フリーランス労災保険センター」を設立](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険の特別加入制度 令和6年11月からの対象/) - 令和6年11月1日から、フリーランスに対するセーフティネット拡充の観点から、労災保険の特別加入制度が、全業種の - [労働者死傷病報告、定期健康診断結果報告などの労働安全衛生関係の一部の手続について電子申請が原則義務化(令和7年1月~)](https://www.sr-kido.jp/news/労働者死傷病報告、定期健康診断結果報告などの/) - 「労働安全衛生関係の一部の手続の電子申請が義務化されます」という厚生労働省のリーフレットが、東京労働局において - [令和6年2月23日から1か月単位の変形労働時間制に関する協定届などについても本社一括届出が可能に(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/令和6年2月23日から1か月単位の変形労働時間制に関/) - 令和6年2月23日から、1か月単位の変形労働時間制に関する協定届などについても、本社一括届出が可能となります。 - [週20時間未満でも適用へ 雇用保険の適用拡大に関する見直しの方向性(案)を示す(労政審の雇用保険部会)](https://www.sr-kido.jp/news/週20時間未満でも適用へ 雇用保険の適用拡大に関/) - 厚生労働省から、令和5年11月22日に開催された「第187回 労働政策審議会職業安定分科会雇用保険部会」の資料 - [職場のハラスメント・カスハラ・就ハラ対策のリーフレットを公表(あかるい職場応援団)-](https://www.sr-kido.jp/news/職場のハラスメント・カスハラ・就ハラ対策のリ/) - 職場における総合的なハラスメント対策のポータルサイト「あかるい職場応援団」から、ハラスメント関係資料ダウンロー - [基礎年金を45年加入(20~64歳)とした場合のマクロ経済スライドの調整期間などについて検討(社保審の年金部会)](https://www.sr-kido.jp/news/基礎年金を45年加入(20~64歳)とした場合のマクロ/) - 厚生労働省から、令和5年11月21日に開催された「第9回 社会保障審議会年金部会」の資料が公表されました。 今 - [主要様式ダウンロードコーナー(労災保険給付関係主要様式)ページを変更(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/主要様式ダウンロードコーナー(労災保険給付関/) - 厚生労働省から、主要様式ダウンロードコーナー(労災保険給付関係主要様式)のページの変更のお知らせがありました。 - [令和5年4月からの老齢年金の繰下げ制度の一部改正についてお知らせ(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/令和5年4月からの老齢年金の繰下げ制度の一部改正/) - 日本年金機構から、令和5年4月から施行される老齢年金の繰下げ制度の一部改正について、お知らせがありました(令 - [新型コロナウイルス対策の資金繰り等支援策パンフレット(令和4年11月24日に更新)(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策の資金繰り等支援策パン/) - 経済産業省では、新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様が活用できる支援策をまとめたパンフレットを公 - [令和4年 北海道の最低賃金答申](https://www.sr-kido.jp/news/令和4年 北海道の最低賃金答申/) - 北海道地方最低賃金審議会は8日、北海道内の最低賃金を現行の889円から31円引き上げ、920円にするよう答申し - [「公的年金シミュレーター」 令和4年4月25日から試験運用を開始(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「公的年金シミュレーター」 令和4年4月25日から/) - 厚生労働省では、スマートフォンやタブレットで、年金額を簡単に試算できるツール「公的年金シミュレーター」を開発し - [令和4年度の雇用保険料率 電子申請での入力項目の取り扱いについて案内(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/令和4年度の雇用保険料率 電子申請での入力項目/) - 厚生労働省の電子申請のページにおいて、令和4年度途中での雇用保険料率の変更に伴う電子申請様式における労働保険保 - [コロナで労働時間が減少し離職した方を特定理由離職者に(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/コロナで労働時間が減少し離職した方を特定理由/) - 厚生労働省から、新型コロナの影響により事業所が休業し、労働時間が減少したことにより離職された方の取り扱いにつ - [特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン・そのQ&Aなどを更新](https://www.sr-kido.jp/news/特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライ/) - 令和4年4月1日から、改正個人情報保護法が施行されることは、これまでにもお伝えしてきました。 その施行を迎え、 - [令和4年4月分からの年金額等についてお知らせ 在職老齢年金の計算方法のページも更新(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/令和4年4月分からの年金額等についてお知らせ 在/) - 日本年金機構から、令和4年4月分からの年金額等についてお知らせがありました(令和4年4月1日公表)。 国民年金 - [改正育児・介護休業法の資料が更新されました(令和4年3月14日)(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/改正育児・介護休業法の資料が更新されました(-2/) - 令和3年の通常国会で成立した改正育児・介護休業法が、令和4年4月1日から段階的に施行されます。 厚生労働省では - [いわゆる「シフト制」により就業する労働者の 適切な雇用管理を行うための留意事項「厚労省」](https://www.sr-kido.jp/news/いわゆる「シフト制」により就業する労働者の-適/) - 厚生労働省は、いわゆる「シフト制」により就業する労働者の 適切な雇用管理を行うための留意事項を令和4年1月7日 - [改正育児・介護休業法の資料が更新されました(令和3年11月30日)(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/改正育児・介護休業法の資料が更新されました(/) - 令和3年の通常国会で成立した改正育児・介護休業法が、令和4年4月1日から段階的に施行されます。厚生労働省では - [傷病手当金の支給決定における労災給付状況の照会について(厚労省が通達)](https://www.sr-kido.jp/news/傷病手当金の支給決定における労災給付状況の照/) - 健康保険法及び船員保険法に基づく傷病手当金については、同一の疾病等について労災保険法、国家公務員災害補償法な - [令和3年の年末調整に向けて「年調ソフト」を公開(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年の年末調整に向けて「年調ソフト」を公開/) - 令和3年の年末調整の時期が近づいてきました。 国税庁では、これに向けて、令和3年9月中旬に「令和3年分年末調 - [緊急事態措置及びまん延防止等重点措置に係る雇用調整助成金のお知らせ 令和3年9月17日付で更新(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/緊急事態措置及びまん延防止等重点措置に係る雇/) - 雇用調整助成金においては、緊急事態宣言の実施区域又はまん延防止等重点措置の対象区域(職業安定局長が定める区域) - [雇用調整助成金の特例措置 措置の延長などに伴いリーフレット・支給要領などを更新(令和3年9月15日)(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金の特例措置 措置の延長などに伴/) - 厚生労働省から、雇用調整助成金の特例措置について、次のような案内がありました(令和3年9月15日公表)。 〇 - [新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金 措置の延長などに伴いリーフレットなどを更新(令和3年9月15日)(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付-3/) - 厚生労働省から、新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金について、次のような案内がありました(令和3年 - [令和3年度の地域別最低賃金 すべての都道府県が答申 7県で目安超え 全国平均は930円に](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年度の地域別最低賃金 すべての都道府県が/) - 厚生労働省は、都道府県労働局に設置されている地方最低賃金審議会が答申した令和3年度の地域別最低賃金の改定額を - [本年度 最低賃金28円上げ【最賃審議会】](https://www.sr-kido.jp/news/本年度 最低賃金28円上げ【最賃審議会】/) - 厚生労働省の諮問機関中央最低賃金審議会小委員会は、2021年度地域別の最低賃金の目安について、全国平均時給を2 - [令和3年度の最低賃金の議論を開始](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年度の最低賃金の議論を開始/) - 令和3年6月22日、「第60回 中央最低賃金審議会」及び「<令和3年度 中央最低賃金審議会目安に関する小委員会 - [日本年金機構からのお知らせ 令和3年度「算定基礎届」の情報を掲載](https://www.sr-kido.jp/その他/日本年金機構からのお知らせ 令和3年度「算定基/) - 日本年金機構では、事業主の皆さま及び厚生年金保険被保険者の皆さまに、年金制度などについての情報を提供するために - [高齢者の窓口負担の見直しのほか、傷病手当金や保険料免除の見直しを盛り込んだ健保法等の改正が成立](https://www.sr-kido.jp/news/高齢者の窓口負担の見直しのほか、傷病手当金や/) - 令和3年6月4日、参議院本会議において、高齢者の窓口負担の見直しなどを盛り込んだ「全世代対応型の社会保障制度 - [いわゆる共働きの場合等の健康保険の扶養の基準を明確化(厚労省が通達)](https://www.sr-kido.jp/news/いわゆる共働きの場合等の健康保険の扶養の基準/) - 厚生労働省から、新着の通知として、「夫婦共同扶養の場合における被扶養者の認定について(令和3年4月30日保保 - [まん延防止等重点措置に係る雇用調整助成金のお知らせ 令和3年5月12日付けで更新(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/まん延防止等重点措置に係る雇用調整助成金のお/) - 雇用調整助成金においては、まん延防止等重点措置を実施すべき区域のうち職業安定局長が定める区域(以下「重点区域」 - [順次、押印欄の無い様式に更新 「令和3年分給与所得者の扶養控除等(異動)申告書」も(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/順次、押印欄の無い様式に更新 「令和3年分給/) - 国税に関する法令に基づき税務署長等に提出する申告書等(税務関係書類)については、これまで提出者等の押印をしなけ - [令和3年度の雇用関係助成金全体のパンフレット 簡略版・詳細版を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年度の雇用関係助成金全体のパンフレット /) - 厚生労働省から、雇用関係助成金全体のパンフレットとして、「令和3年度 雇用・労働分野の 助成金のご案内 (簡略 - [新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金の申請期限を延長(厚労省からお知らせ)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付-2/) - 新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金(以下「休業支援金」という。)について、中小企業のシフト制労働 - [令和3年4月1日から労災保険の「特別加入」の対象が広がります(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年4月1日から労災保険の「特別加入」の対象/) - 労災保険法の施行規則の改正により、令和3年4月1日から、次のように、特別加入制度の対象を拡大することとされま - [初診時の医療機関の証明を得ることが難しい場合における障害年金の初診日証明書類の周知・広報を推進(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/初診時の医療機関の証明を得ることが難しい場合/) - 厚生労働省から、年金局の新着の通知として、「初診時の医療機関の証明を得ることが難しい場合における障害年金の初 - [雇用調整助成金の緊急事態宣言等対応特例についてのパンフレットの一部を改正(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金の緊急事態宣言等対応特例につい/) - 厚生労働省から、パンフレット「雇用調整助成金の緊急事態宣言等対応特例について」の一部を改正したとの案内がありま - [賞与支払届等に係る総括表の廃止及び賞与不支給報告書の新設について 新様式の掲載時期などをお知らせ](https://www.sr-kido.jp/news/賞与支払届等に係る総括表の廃止及び賞与不支給/) - 日本年金機構から、事業主の皆さまへ向けて、令和3年4月からの賞与支払届等に係る総括表の廃止及び賞与不支給報告書 - [「法人設立ワンストップサービス」の対象が全ての手続に拡大](https://www.sr-kido.jp/news/「法人設立ワンストップサービス」の対象が全て/) - 国税庁から、「法人設立ワンストップサービスの対象が全ての手続に拡大されます」という案内がありました(令和3年2 - [健康保険法等の改正法案 国会に提出 高齢者の窓口負担の見直しのほか、傷病手当金や保険料免除制度の見直しも](https://www.sr-kido.jp/news/健康保険法等の改正法案 国会に提出 高齢者の/) - 「全世代対応型の社会保障制度を構築するための健康保険法等の一部を改正する法律案」が、令和3年2月5日に国会に - [雇用調整助成金の特例措置の延長等が決定 最新のリーフレット、支給要領、FAQを公表](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金の特例措置の延長等が決定 最新/) - 雇用調整助成金の特例措置の延長や特に業況が厳しい大企業への雇用調整助成金の助成率の引上げが正式に決定されました - [令和3年度の都道府県単位保険料率(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年度の都道府県単位保険料率(協会けんぽ)/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、令和3年1月26日開催の「第109回 全国健康保険協会運営委員会」の資料 - [労災保険の特別加入制度の対象範囲を拡大 省令の改正を官報に公布](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険の特別加入制度の対象範囲を拡大 省令/) - 令和3月1月26日の官報に、「労働者災害補償保険法施行規則等の一部を改正する省令(令和3年厚生労働省告示第1 - [雇用調整助成金の特例措置等の延長等について 政府の方針を表明](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金の特例措置等の延長等について /) - 雇用調整助成金の特例措置等の延長等について、令和3年1月22日に、厚生労働省からお知らせがありました。 これは - [雇用調整助成金の特例措置 最新の支給要領、リーフレット、FAQを公表](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金の特例措置 最新の支給要領、リ/) - 厚生労働省から、雇用調整助成金の特例措置について、最新の支給要領、リーフレットおよびFAQが公表されました( - [健康保険・厚生年金保険料の標準報酬月額の特例改定 期間をさらに延長(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/健康保険・厚生年金保険料の標準報酬月額の特例/) - 日本年金機構から、事業主の皆さまへ向けて、「新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で著しく報酬が下がった場 - [年金手続きの押印を原則廃止します(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/年金手続きの押印を原則廃止します(日本年金機/) - 日本年金機構から、「年金手続きの押印を原則廃止します」という案内がありました。 令和2年12月25日より、年金 - [算定基礎届等の提出の際に添付する総括表を廃止 賞与不支給報告書を新設 厚労省が通達を発出](https://www.sr-kido.jp/news/算定基礎届等の提出の際に添付する総括表を廃止/) - 厚生労働省から、「算定基礎届等に係る総括表の廃止及び賞与不支給報告書の新設について(令和2年12月18日年管管 - [産業雇用安定助成金(仮称)の概要を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/産業雇用安定助成金(仮称)の概要を公表(厚労/) - 厚生労働省から、「在籍型出向の活用による雇用維持への支援」及び「産業雇用安定助成金(仮称)の創設」について、 - [新型コロナウイルス感染症対応休業⽀援⾦・給付⾦の対象期間の延⻑・申請期限についてお知らせ(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症対応休業⽀援⾦・給付/) - 厚生労働省から、新型コロナウイルス感染症対応休業⽀援⾦・給付⾦の対象期間の延⻑・申請期限について、お知らせが - [「しっかり学ぼう!働くときの基礎知識」に「労働条件の明示」と「労働災害」を追加(確かめよう労働条件)](https://www.sr-kido.jp/news/「しっかり学ぼう!働くときの基礎知識」に「労/) - 厚生労働省の労働条件に関する総合情報サイト「確かめよう労働条件」から、『「しっかり学ぼう!働くときの基礎知識」 - [新型コロナウイルス対策 資金繰り等支援策パンフレット(令和2年12月9日版に更新)(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 資金繰り等支援策パン-2/) - 経済産業省は、新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様が活用できる支援策をまとめたパンフレットを公表 - [新たな総合経済対策を決定 雇用調整助成金の特例措置等の延長・見直し、産業雇用安定助成金(仮称)の創設などを盛り込む](https://www.sr-kido.jp/news/新たな総合経済対策を決定 雇用調整助成金の特/) - 令和2年12月8日、首相官邸において「令和2年 第19回経済財政諮問会議」が開催され、「令和3年度予算編成の - [「トラック運転者の長時間労働改善に向けたポータルサイト」に新コンテンツ追加](https://www.sr-kido.jp/news/「トラック運転者の長時間労働改善に向けたポー/) - 厚生労働省から、「トラック運転者の長時間労働改善に向けたポータルサイト」に2つのコンテンツを追加したとの案内が - [派遣労働者の同一労働同一賃金 解説動画や労使協定方式の労使協定のイメージ(最新版)などを公表](https://www.sr-kido.jp/news/派遣労働者の同一労働同一賃金 解説動画や労使/) - 厚生労働省の「同一労働同一賃金特集ページ/派遣労働者の同一労働同一賃金について」において、令和2年12月4日付 - [令和3年の祝日 確認しておきましょう(内閣府からお知らせ)](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年の祝日 確認しておきましょう(内閣府か/) - 内閣府から、令和3年(2021年)の祝日について、お知らせがありました。 今一度、確認しておきましょう。 ●令 - [「同一労働同一賃金まるわかりBOOK」を公表 企業がとるべき具体的な対応策を各待遇・手当ごとに整理(日商)](https://www.sr-kido.jp/news/「同一労働同一賃金まるわかりbook」を公表/) - 日本商工会議所及び東京商工会議所は、中小企業向けに「同一労働同一賃金」を分かりやすく解説したガイドブック「同一 - [職場で新型コロナウイルスに感染した方へ 厚労省がリーフレット](https://www.sr-kido.jp/news/職場で新型コロナウイルスに感染した方へ 厚労/) - 厚生労働省から、「職場で新型コロナウイルスに感染した方へ(リーフレット)」を、「新型コロナウイルスに関するQ - [新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金に関するリーフレットにQ&Aを追記(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付/) - 厚生労働省から、「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金の支給に当たり、事業主の皆さまのご協力をお願 - [雇用保険に関する業務取扱要領〔令和2年11月2日以降〕を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険に関する業務取扱要領〔令和2年11月2日/) - 厚生労働省が公表している「雇用保険に関する業務取扱要領」が、令和2年11月2日以降版に更新されています。 これ - [税務相談チャットボット 年末調整に関する相談についての利用を開始(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/税務相談チャットボット 年末調整に関する相談/) - 国税庁から、「税務相談チャットボット(年末調整)が始まりました」という案内がありました(令和2年10月28日 - [マスク購入やPCR検査などの費用は医療費控除の対象となるか? 国税庁がFAQを追加](https://www.sr-kido.jp/news/マスク購入やpcr検査などの費用は医療費控除の対/) - 国税庁から、「国税における新型コロナウイルス感染症拡大防止への対応と申告や納税などの当面の税務上の取扱いに関す - [保険証の記載事項が変わります(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/保険証の記載事項が変わります(協会けんぽ)/) - 全国健康保険協会(協会けんぽ)から、「保険証の記載事項が変わります」という案内がありました(令和2年10月19 - [非正規格差是正訴訟 扶養手当等についての最高裁の判決 判例の全文を公表(最高裁判所HP)](https://www.sr-kido.jp/news/非正規格差是正訴訟 扶養手当等についての最高/) - 令和2年10月15日、「非正規格差是正訴訟 一定の手当と休暇(5項目)について最高裁が判断を示す 格差を不合理 - [非正規格差是正訴訟 賞与と退職金について最高裁が判断を示す 格差を不合理と認めず](https://www.sr-kido.jp/news/非正規格差是正訴訟 賞与と退職金について最高/) - 令和2年10月13日、次の訴訟について、最高裁判所の判決がありました。 ①大阪医科(薬科)大の元アルバイト職員 - [令和 2 年分の年末調整の注意点](https://www.sr-kido.jp/news/令和-2-年分の年末調整の注意点/) - 源泉所得税に関する主な改正項目(令和 2 年 1 月 1 日以降適用) 1. 給与所得控除の改正 (1)給与収 - [両立支援等助成金支給申請の手引き 令和2年9月版を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/両立支援等助成金支給申請の手引き 令和2年9月版/) - 厚生労働省では、職業生活と家庭生活の両立支援や女性の活躍推進に取り組む事業主のみなさまを助成するため、「両立支 - [令和3年分の源泉徴収税額表を公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/令和3年分の源泉徴収税額表を公表(国税庁)/) - 国税庁から、「令和3年分 源泉徴収税額表」が公表されています。 この源泉徴収税額表は、令和3年分の給与等につい - [令和2年分の年末調整に関する資料を公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/令和2年分の年末調整に関する資料を公表(国税庁/) - 国税庁から、「令和2年分年末調整のしかた」や「令和2年分年末調整のための各種様式」などの令和2年分の年末調整に - [同一傷病かつ同一初診日で障害年金を再請求する場合 請求者の負担軽減のため取扱いを変更(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/同一傷病かつ同一初診日で障害年金を再請求する/) - 厚生労働省から、令和2年8月27日に発出された通達「同一傷病かつ同一初診日で障害年金を再請求する場合における初 - [労災保険の精神障害の認定基準にパワーハラスメントを明示 改正通達とリーフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険の精神障害の認定基準にパワーハラスメ/) - 厚生労働省では、労働者に発病した精神障害が業務上災害として労災認定できるかを判断するために、「心理的負荷による - [すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額を答申 40県で引き上げも引上げ額は1円~3円と小幅](https://www.sr-kido.jp/news/すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額を答-3/) - 厚生労働省は、都道府県労働局に設置されている地方最低賃金審議会が答申した令和2年度の地域別最低賃金の改定額を - [厚生年金保険における標準報酬月額の上限の改定について通達を公表 特殊な取り扱いを定めたものも(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/厚生年金保険における標準報酬月額の上限の改定/) - 令和2年9月以後の厚生年金保険の標準報酬月額について、これまでの最高等級(第31級・62万円)の上に、さらに1 - [マイナンバーカードの健康保険証利用 令和3年3月開始に向けて申込スタート](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーカードの健康保険証利用 令和3年3月/) - 令和3年3月から、マイナンバーカードを健康保険証として利用できる制度が始まることを踏まえ、マイナンバーカードの - [複数就業者への保険給付が変わります(令和2年9月からの労災保険法の改正 関連資料を掲載)](https://www.sr-kido.jp/news/複数就業者への保険給付が変わります(令和2年9月/) - 令和2年9月1日から施行される「雇用保険法等の一部を改正する法律(令和2年法律第14号)」の労災保険法関係部分 - [ひとり親控除の創設などに伴い変更を予定している年末調整関係書類のイメージを公表(国税庁の事前の情報提供)](https://www.sr-kido.jp/news/ひとり親控除の創設などに伴い変更を予定してい/) - 国税庁から、変更を予定している年末調整関係書類について、事前の情報提供がありました(令和2年7月2日公表)。 - [標準報酬月額の特例改定についてQ&Aを公表(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/標準報酬月額の特例改定についてq&aを公表(日本/) - 新型コロナウイルス感染症の影響により休業した社員で、休業により報酬が著しく下がった方については、事業主からの届 - [新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で著しく報酬が下がった場合における標準報酬月額の特例改定](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で著/) - 日本年金機構から、新型コロナウイルス感染症の影響により休業した方で、 休業により報酬が著しく下がった方について - [新型コロナウイルス対策 「両立支援等助成金(介護離職防止支援コース 新型コロナウイルス感染症対応特例)」を創設 説明資料等を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 「両立支援等助成金(/) - 厚生労働省から、「両立支援等助成金(介護離職防止支援コース)に「新型コロナウイルス感染症対応特例」を創設しま - [新型コロナウイルス対策 資金繰り等支援策パンフレット(令和2年6月5日版に更新)(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 資金繰り等支援策パン/) - 経済産業省は、新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様が活用できる支援策をまとめたパンフレットを公表 - [新型コロナウイルス対策 雇用保険法の臨時特例等について諮問 雇調金の拡充・新たな個人給付も(労政審の雇用保険部会)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用保険法の臨時特例/) - 厚生労働省から、令和2年5月26日に開催された「第140回 労働政策審議会職業安定分科会雇用保険部会」の資料が - [新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成金・支援金の上限額等の引上げ及び対象期間の延長を予定とお知らせ(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成-5/) - 厚生労働省から、新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金・支援金の上限額等の引上げ及び対象期間の延 - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金ガイドブック(簡易版)を更新(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金ガイド/) - 厚生労働省から、「雇用調整助成金ガイドブック(簡易版)(5月22日現在版)を掲載しました」という案内がありまし - [令和2年度の算定基礎届 説明動画やガイドブックを公表(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/令和2年度の算定基礎届 説明動画やガイドブック/) - 日本年金機構から、令和2年度の算定基礎届の記入方法〔説明動画〕等について案内がありました(令和2年5月20日公 - [パート・有期の不合理な待遇差解消 WEB上の自主点検ツール〔Excel形式〕を公表](https://www.sr-kido.jp/news/パート・有期の不合理な待遇差解消 web上の自主/) - 「働き方改革関連法」により、令和2年4月から、正社員とパートタイム・有期雇用・派遣労働者との間の不合理な待遇差 - [新型コロナウイルス対策 労働者派遣に関するQ&A 派遣契約の中途解除などについて追加](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 労働者派遣に関するqa/) - 厚生労働省から、新型コロナウイルス感染症に伴う労働者派遣に関するQ&Aが公表されています。 令和2年5 - [新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成金 Q&Aを更新 短時間授業と分散登校について追加](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成-4/) - 厚生労働省から、新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金 Q&Aが公表されていますが、これが、令和 - [新型コロナウイルス対策 労働保険の年度更新期間の延長が確定](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 労働保険の年度更新期/) - 労働保険の年度更新の期間が延長される予定であることはお伝えしていましたが、令和2年5月11日の官報に、その内容 - [新型コロナウイルス対策 雇調金の支給申請のポイントを解説した動画を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇調金の支給申請のポ/) - 厚生労働省から、雇用調整助成金の支給申請のポイントについての解説動画が公表されました(令和2年5月8日公表)。 - [新型コロナウイルス対策 雇調金の「生産指標の比較月の特例」に係るリーフレットを公表](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇調金の「生産指標の/) - 厚生労働省から、「雇用調整助成金の特例拡充のお知らせ(生産指標の比較月関係)」があり、その特例(生産指標の比較 - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の申請手続を更に簡素化へ](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の申請/) - 厚生労働省から、雇用調整助成金の申請手続の更なる簡素化についてお知らせがありました(令和2年5月6日公表)。 - [新型コロナウイルス対策 労働保険の年度更新の期間を8月末日まで延長](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 労働保険の年度更新の/) - 厚生労働省から、労働保険の年度更新の期間の延長についてお知らせがありました(令和2年5月6日公表)。 &nbs - [新型コロナウイルス対策 中小の助成率100%などの雇調金の特例措置の更なる拡大 実施が決定](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 中小の助成率100%など/) - 令和2年4月25日に、雇用調整助成金の特例措置の更なる拡大についてお知らせがありましたが、同年5月1日、この拡 - [新型コロナウイルス対策 「持続化給付金」の申請受付を開始](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 「持続化給付金」の申/) - 経済産業省では、感染症拡大により、特に大きな影響を受けている事業者に対して、事業の継続を支え、再起の糧となる、 - [新型コロナウイルス対策 持続化給付金の申請要領等(速報版)を公表](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 持続化給付金の申請要/) - 経済産業省は、感染症拡大により特に大きな影響を受ける事業者に対して、事業の継続を下支えし、再起の糧としていただ - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の様式(特例措置用)の様式の一部を修正(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の様式/) - 雇用調整助成金の様式(新型コロナウイルス感染症対策特例措置用)の一部について、修正が行われています。 様式のダ - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の支給要領を更新(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の支給/) - 厚生労働省から「雇用調整助成金支給要領(令和2年4月22日版)を掲載しました」という案内がありました(令和2年 - [新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成金の申請の流れ・記載方法に関する動画を公開(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成-3/) - 厚生労働省から、「小学校休業等対応助成金/申請の流れ・記載方法」の動画が公開されています(令和2年4月17日公 - [「業務改善助成金」令和2年度の申請受付を開始(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「業務改善助成金」令和2年度の申請受付を開始(/) - 厚生労働省から、「業務改善助成金」の令和2年度の申請受付を開始したとのお知らせがありました(令和2年4月14日 - [新型コロナウイルス対策 特例的な助成金の解説動画をYouTubeで公開(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 特例的な助成金の解説/) - 厚生労働省から、「雇用調整助成金の特例措置(概要編)」及び「小学校休業等対応助成金(支給申請方法紹介)」が公開 - [雇用調整助成金(新型コロナ感染症特例)休業の場合の申請の流れ](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金(新型コロナ感染症特例)休業の-3/) - PSR(ブレインコンサルティングオフィス)から転載 新型コロナウィルス感染症により、事業活動の縮小を余儀なくさ - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の特例措置の拡大 支給要領を公表](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の特例-3/) - 令和2年4月10日に、厚生労働省から、「新型コロナウイルス感染症の影響に伴う雇用調整助成金の特例措置を追加実施 - [新型コロナウイルス対策 持続化給付金に関するお知らせ(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 持続化給付金に関する/) - 令和2年4月7日に策定された緊急経済対策において、新型コロナウイルス感染症の拡大により特に大きな影響を受けてい - [新型コロナウイルス対策 働き方改革推進支援助成金(職場意識改善特例コース)について案内(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 働き方改革推進支援助/) - 厚生労働省から、「働き方改革推進支援助成金(職場意識改善特例コース)」についての案内がありました(令和2年4月 - [高年齢労働者の雇用保険料納付免除規定の廃止 再度周知](https://www.sr-kido.jp/news/高年齢労働者の雇用保険料納付免除規定の廃止 /) - 以前から度々お伝えしていますが、令和2年4月1日から、高年齢労働者の雇用保険料納付免除規定が廃止され、それまで - [雇用調整助成金(新型コロナ感染症特例)休業の場合の申請の流れ](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金(新型コロナ感染症特例)休業の-2/) - PSR(ブレインコンサルティングオフィス)から転載 新型コロナウィルス感染症により、事業活動の縮小を余儀なくさ - [新型コロナウィルス感染症の助成金特例 情報共有](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウィルス感染症の助成金特例 情報共-2/) - PSR事務局(ブレインコンサルティングオフィス)から転送 新型コロナウィルス感染症により事業活動に影響を受けら - [雇用調整助成金(新型コロナ感染症特例)休業の場合の申請の流れ](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金(新型コロナ感染症特例)休業の/) - PSR(ブレインコンサルティングオフィス)からの転送 新型コロナウィルス感染症により、事業活動の縮小を余儀なく - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の特例措置の拡大について案内 申請書類の大幅な簡素化なども](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の特例-2/) - 厚生労働省から、「新型コロナウイルス感染症の影響に伴う雇用調整助成金の特例措置を追加実施するとともに、申請書類 - [新型コロナウイルス対策 法人税・源泉所得税の納付期限などの個別の期限延長手続に関するFAQを公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 法人税・源泉所得税の/) - 国税庁から、「法人税及び地方法人税並びに法人の消費税の申告・納付期限と源泉所得税の納付期限の個別指定による期限 - [新型コロナウィルス感染症の助成金特例 情報共有](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウィルス感染症の助成金特例 情報共/) - 新型コロナウィルス感染症により事業活動に影響を受けられている皆さまに心よりお見舞い申し上げます。 万が一、会社 - [雇用調整助成金(新型コロナ感染症による休業手当)の申請の流れ](https://www.sr-kido.jp/news/雇用調整助成金(新型コロナ感染症による休業手/) - 新型コロナウィルス感染症により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、雇用の維持を図るための休業手当に要した - [新型コロナウイルス対策 中小企業向け補助金・総合支援サイトを公開(中小企業庁・経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 中小企業向け補助金・/) - 中小企業庁は、中小企業・小規模事業者の皆様を対象とした様々な国の支援措置をより「知ってもらう」、「使ってもらう - [新型コロナウイルス対策 資金繰りなどに関する支援策を紹介するパンフレット(4月2日時点版)(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 資金繰りなどに関する/) - 経済産業省は、新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様が活用できる支援策をまとめたパンフレットを公表 - [新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成金・支援金の延長について](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成-2/) - 厚生労働省では、新型コロナウイルス感染症に係る小学校等の臨時休業等により仕事を休まざるをえなくなった保護者を支 - [新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の特例措置 更なる拡大へ 助成率最大9割](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 雇用調整助成金の特例/) - 安倍総理が、令和2年3月28日に開いた記者会見で、「4月からは、雇用調整助成金の助成率について、解雇等を問わず - [新たなパンフレット「働き方改革のあらまし(改正労働基準法編)」を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新たなパンフレット「働き方改革のあらまし(改/) - 厚生労働省から、「働き方改革のあらまし(改正労働基準法編)(2020/3掲載)」が公表されています。 このパン - [被扶養者における国内居住要件の追加 日本年金機構から案内 新様式も掲載](https://www.sr-kido.jp/news/被扶養者における国内居住要件の追加 日本年金/) - 健康保険の被扶養者については、現行制度では居住地の要件がないため、海外在住者であっても一定の要件を満たせば被扶 - [新型コロナウイルス対策 労働者の休業等に関する助成金を整理した資料を更新(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 労働者の休業等に関す-2/) - 厚生労働省から、「新型コロナウイルス感染症の影響による労働者の休業等について」として、助成金の内容などをまとめ - [新型コロナウイルス対策 申告や納税などの当面の税務上の取扱いに関するFAQを公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 申告や納税などの当面/) - 国税庁から、「新型コロナウイルス感染症拡大防止への対応と申告や納税などの当面の税務上の取扱いに関するFAQ」が - [新型コロナウイルス対策 国民健康保険等からも傷病手当金 国が財政支援 事務連絡](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 国民健康保険等からも/) - 「新型コロナウイルス感染症に関する緊急対応策―第2弾―」(令和2年3月10日決定)において、「国民健康保険及び - [新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成金・支援金の申請受付を開始](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 小学校休業等対応助成/) - 厚生労働省は、新型コロナウイルス感染症に係る小学校等の臨時休業等により仕事を休まざるをえなくなった保護者を支援 - [新型コロナウイルス感染症に係る中小企業者対策を講じます(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症に係る中小企業者対策/) - 経済産業省から、新型コロナウイルス感染症により影響を受けている中小企業者への資金繰り支援措置として、セーフティ - [新型コロナの影響に伴う支援 雇用調整助成金の特例を拡充 対象事業主を拡大](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナの影響に伴う支援 雇用調整助成金の/) - 新型コロナウイルス感染症への対応として、令和2年2月14日から雇用調整助成金について特例措置が講じられていると - [新型コロナに係る小学校等の臨時休業等に伴う保護者の休暇取得支援(新たな助成金制度)についてお知らせ(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナに係る小学校等の臨時休業等に伴う保/) - 厚生労働省は、今般の新型コロナウイルス感染症に係る小学校等の臨時休業等により影響を受ける労働者を支援するため、 - [「新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金」リーフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「新型コロナウイルス感染症による小学校休業等/) - 厚生労働省が、今般の新型コロナウイルス感染症に係る小学校等の臨時休業等により影響を受ける労働者を支援するため、 - [新型コロナウイルス感染症による雇用調整金助成金の特例を追加実施(令和2年3月中旬~)](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス感染症による雇用調整金助成/) - 新型コロナウイルス感染症への対応として、令和2年2月14日から雇用調整助成金の特例措置が講じられていますが、そ - [新型コロナウイルス対策 労働者の休業等に関する助成金を整理した資料を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/新型コロナ/新型コロナウイルス対策 労働者の休業等に関す/) - 厚生労働省から、「新型コロナウイルス感染症の影響による労働者の休業等について」として、助成金の内容などをまとめ - [新型コロナウイルス対策 個人事業主・フリーランス向けの対策を決定 1日4,100円支給など](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 個人事業主・フリーラ/) - 「新型コロナウイルス感染症に関する緊急対応策-第2弾-」において、保護者の休暇取得支援等として、小学校等の臨時 - [新型コロナウイルス対策 協会けんぽから傷病手当金の案内](https://www.sr-kido.jp/news/新型コロナウイルス対策 協会けんぽから傷病手/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、「新型コロナウイルス感染症に係る傷病手当金の支給について」というお知らせが - [令和2年度の都道府県単位保険料率 正式に決定(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/令和2年度の都道府県単位保険料率 正式に決定(/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、令和2年度の保険料率を決定したとのお知らせがありました(令和2年2月7日公 - [高齢者の就業機会の確保、複数就業者等のセーフティネットの整備などを盛り込んだ「雇用保険法等の一部を改正する法律案」国会に提出](https://www.sr-kido.jp/news/高齢者の就業機会の確保、複数就業者等のセーフ/) - 令和2年の通常国会における重要法案の一つである「雇用保険法等の一部を改正する法律案」が、令和2年2月4日、当該 - [賃金請求権の消滅時効期間等を延長する「労働基準法の一部を改正する法律案」国会に提出](https://www.sr-kido.jp/news/賃金請求権の消滅時効期間等を延長する「労働基/) - 令和2年の通常国会における重要法案の一つである「労働基準法の一部を改正する法律案」が、令和2年2月4日、当該国 - [賃金等請求権の消滅時効の改正を盛り込んだ「労働基準法の一部を改正する法律案要綱」 労政審が妥当と答申](https://www.sr-kido.jp/news/賃金等請求権の消滅時効の改正を盛り込んだ「労/) - 令和元年12月末、労働政策審議会労働条件分科会が「賃金等請求権の消滅時効の在り方について(報告)」を取りまとめ - [年末調整手続の電子化に向けた取組について 情報を更新(令和2年1月)](https://www.sr-kido.jp/news/年末調整手続の電子化に向けた取組について 情/) - 国税庁のホームページにおいて、年末調整手続の電子化に向けた取組みを紹介していますが、そのページが更新されました - [令和元年分確定申告特集を開設(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/令和元年分確定申告特集を開設(国税庁)/) - 国税庁から、「「令和元年分 確定申告特集」を開設しました」という案内がありました(令和元年1月6日公表)。 以 - [賃金等請求権の消滅時効の期間 令和2年4月から「3年」 公益委員が見解を示す](https://www.sr-kido.jp/news/賃金等請求権の消滅時効の期間-令和2年4月から「3/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)12月24日に開催された「第157回 労働政策審議会労働条件分科会 - [雇用保険部会報告(素案) 多岐にわたる制度見直しの方向性を示す](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険部会報告(素案) 多岐にわたる制度見/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)12月13日に開催された「第136回 労働政策審議会職業安定分科会雇用保 - [マイナンバーカードの健康保険証利用 2021年3月から開始予定(リーフレットで案内)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーカードの健康保険証利用-2021年3月から/) - 内閣府から、「2021年3月(予定)からマイナンバーカードが健康保険証として使えるようになります!」というタイ - [ハローワークの窓口の受付時間「16時まで」に短縮(令和2年1月~)](https://www.sr-kido.jp/news/ハローワークの窓口の受付時間「16時まで」に短縮/) - 一部の都道府県労働局やハローワークから、「令和2年1月から「雇用保険適用窓口」来所の受付時間が変更になります」 - [令和元年分確定申告特集(準備編)を開設(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/令和元年分確定申告特集(準備編)を開設(国税/) - 国税庁から、「「令和元年分 確定申告特集(準備編)」を開設しました」という案内がありました。 同庁からの - [「医療費のお知らせ」送付の案内 説明画面を追加(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/「医療費のお知らせ」送付の案内-説明画面を追加/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、「令和元年度も「医療費のお知らせ」を送付します」という案内が再度ありました - [労基署への安全衛生関係の報告書類 令和元年12月2日からネット上で作成可能に](https://www.sr-kido.jp/news/労基署への安全衛生関係の報告書類 令和元年12月/) - 厚生労働省から、「労働基準監督署への報告書類(安全衛生関係)は、12月2日からインターネット上で作成できるよう - [賃金等請求権の消滅時効 これまでの主な議論を再整理(労政審の労働条件分科会)](https://www.sr-kido.jp/news/賃金等請求権の消滅時効 これまでの主な議論を/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)11月25日に開催された「第156回 労働政策審議会労働条件分科会」の資 - [「働き方改革 法改正で何が変わるの?同一労働同一賃金編」を公表(全国社労士連合会)](https://www.sr-kido.jp/news/「働き方改革-法改正で何が変わるの?同一労働同/) - 全国社会保険労務士会連合会から、『働き方改革 法改正で何が変わるの? 同一労働同一賃金編』が公表されています( - [「年末調整がよくわかるページ」を開設(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/「年末調整がよくわかるページ」を開設(国税庁/) - 国税庁から、「年末調整がよくわかるページ」を開設しましたという案内がありました。 令和元年分の年末調整について - [改正派遣法 「労使協定方式」についてQ&A(第2集)を公表](https://www.sr-kido.jp/news/改正派遣法 「労使協定方式」についてqa(第2集/) - 働き方改革関連法による改正派遣労働者法により、次の①または②のいずれかの待遇決定方式により、派遣労働者の待遇を - [パワハラ防止措置等の実施義務 大企業では令和2年6月1日施行が濃厚](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ防止措置等の実施義務-大企業では令和2年/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)10月28日に開催された「第21回 労働政策審議会雇用環境・均等分科会」 - [ID・パスワード(GビズID)による電子申請についてお知らせ(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/id・パスワード(gビズid)による電子申請について/) - 日本年金機構が、事業主の皆さまへ向けて発行している「日本年金機構からのお知らせ」の令和元年10月号において、「 - [賃金等の消滅時効 労政審の労働条件分科会での議論が続く](https://www.sr-kido.jp/news/賃金等の消滅時効 労政審の労働条件分科会での/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)10月18日に開催された「第155回 労働政策審議会労働条件分科会(資料 - [高齢期の就労と年金受給の在り方 「繰下げ制度の柔軟化」などについて議論(社保審の年金部会)](https://www.sr-kido.jp/news/高齢期の就労と年金受給の在り方 「繰下げ制度/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)10月18日開催の「第12回 社会保障審議会 - [「労働時間の考え方:「研修・教育訓練」等の取扱い」リーフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「労働時間の考え方:「研修・教育訓練」等の取/) - 厚生労働省から、リーフレット「労働時間の考え方:「研修・教育訓練」等の取扱い」が公表されています。 このリーフ - [英会話講師が逆転勝訴 雇止めは無効 年次有給休暇がトラブルの原因](https://www.sr-kido.jp/news/英会話講師が逆転勝訴 雇止めは無効-年次有給休/) - 「英会話教室の講師を務めていた英国籍の男性が、違法な雇止めをされたとして、運営会社に雇用継続などを求めた訴訟の - [生活習慣病予防健診の申込み方法を変更 加入者・事業主から協会けんぽへの申込みは不要に](https://www.sr-kido.jp/news/生活習慣病予防健診の申込み方法を変更 加入者/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)では、生活習慣病の予防や早期発見のため、生活習慣病予防健診を実施し、健診費用の一 - [介護人材確保地域戦略会議 介護事業者向けの取組も紹介](https://www.sr-kido.jp/news/介護人材確保地域戦略会議 介護事業者向けの取/) - 厚生労働省から、「第7回 介護人材確保地域戦略会議」の資料が公表されました(令和元年(2019年)10月3日公 - [「あかるい職場応援団」が"職場における総合的なハラスメント対策"のサイトにリニューアル](https://www.sr-kido.jp/news/「あかるい職場応援団」が職場における総合的な/) - 「あかるい職場応援団(厚生労働省の委託事業として開設)」は、これまでは、"職場におけるパワーハラスメント対策" - [70歳までの就業機会の確保 労政審の部会で本格的な議論開始](https://www.sr-kido.jp/news/70歳までの就業機会の確保-労政審の部会で本格的/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)9月27日に開催された「第88回 労働政策審議会職業安定分科会雇用対 - [「令和2年分扶養親族等申告書」の送付について案内(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/「令和2年分扶養親族等申告書」の送付について案/) - 日本年金機構から、「令和2年分扶養親族等申告書の送付」について、案内がありました(令和元年(2019年)9月1 - [65歳以上の高齢者 総人口に占める割合は世界で最高、就業率も高水準](https://www.sr-kido.jp/news/65歳以上の高齢者 総人口に占める割合は世界で最/) - 総務省統計局から、「統計からみた我が国の高齢者-「敬老の日」にちなんで-」が公表されました(令和元年(2019 - [10月から(地域別)最低賃金が改正されます 日本地図上でチェックできるページも更新](https://www.sr-kido.jp/その他/10月から(地域別)最低賃金が改正されます-日本/) - 令和元年度(2019年度)の地域別最低賃金が、すべての都道府県において決定されたことはお伝えしましたが、厚生労 - [固定残業代の適否が争われた事例](https://www.sr-kido.jp/news/固定残業代の適否が争われた事例/) - 落葉交通事件 大坂高等裁判所平成31年4月11日判決 事案の概要 タクシー会社に乗務員として勤務 - [アニメで学ぶ労働条件(「確かめよう労働条件」において公表)](https://www.sr-kido.jp/news/アニメで学ぶ労働条件(「確かめよう労働条件」/) - 厚生労働省が運営する労働条件に関する総合情報サイト「確かめよう労働条件」において、「アニメで学ぶ労働条件」が公 - [36協定の記載例を見直し(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/36協定の記載例を見直し(厚労省)/) - 働き方改革関連法による労働基準法の改正で、本年(2019年)4月から「時間外労働の上限規制」が導入されています - [雇用関係の「助成金」を活用してみませんか? 厚労省がパンフレットを公表](https://www.sr-kido.jp/news/雇用関係の「助成金」を活用してみませんか? /) - 厚生労働省から、「雇用関係の『助成金』を活用してみませんか」というパンフレット(令和元年(2019年)8月9日 - [すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額を答申](https://www.sr-kido.jp/news/すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額を答-2/) - 令和元年(2019年)8月9日、すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申されました。 この答申は、同年7 - [雇用関係助成金検索ツールを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用関係助成金検索ツールを公表(厚労省)/) - 厚生労働省のホームページにおいて、多くの種類がある雇用関係助成金を、「取組内容」または「対象者」から検索するこ - [令和元年度最低賃金全国平均901円審議](https://www.sr-kido.jp/news/令和元年度最低賃金全国平均901円審議/) - 厚生労働省中央最低賃金審議会の小委員会は、本年度最低賃金の目安(時給)を全国平均27円引き上げ、901円にする - [2019年度の地域別最低賃金の議論を進める](https://www.sr-kido.jp/news/2019年度の地域別最低賃金の議論を進める/) - 厚生労働省から、令和元年(2019年)7月22日に開催された「令和元年度 中央最低賃金審議会目安に関する小委員 - [カムバック支援助成金(両立支援助成金-再雇用者評価処遇コース)を案内(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/カムバック支援助成金(両立支援助成金-再雇用/) - 厚生労働省から、両立支援助成金-再雇用者評価処遇コースを、「カムバック支援助成金」として案内するリーフレットが - [年末調整手続の簡便化 年調ソフトを無料で提供の方針(税務行政の将来像を公表)](https://www.sr-kido.jp/news/年末調整手続の簡便化-年調ソフトを無料で提供の/) - 国税庁では、経済社会の急激な変化に税務行政が的確に対応できるよう、中長期的に同庁が向かうべき将来像を明らかにし - [令和元年度(2019年度)の算定基礎届の提出について 年金機構から案内](https://www.sr-kido.jp/news/令和元年度(2019年度)の算定基礎届の提出につい/) - 日本年金機構から「令和元年度の算定基礎届の提出」について、案内がありました(令和元年(2019年)5月31日公 - [社会保険と労働保険の手続の一部について統一様式でワンストップでの届出を可能に 健保法施行規則等の一部改正案について意見募集(パブコメ)](https://www.sr-kido.jp/news/社会保険と労働保険の手続の一部について統一様/) - 「健康保険法施行規則等の一部を改正する省令案」について、令和元年(2019年)5月28日から、パブリックコメン - [2020年4月から特定の法人について電子申請が義務化(厚労省がリーフレット)](https://www.sr-kido.jp/news/2020年4月から特定の法人について電子申請が義務/) - 厚生労働省から、「2020年4月から特定の法人について電子申請が義務化されます」という案内がありました(令和元 - [年休の時季指定義務について新たなリーフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/年休の時季指定義務について新たなリーフレット/) - 本年(2019年)4月から、年次有給休暇の時季指定義務(会社からの時季指定)の制度が施行されています。 厚生労 - [健康保険法等の改正が可決・成立 マイナンバーカードを健康保険証になどの改正が実現へ](https://www.sr-kido.jp/news/健康保険法等の改正が可決・成立 マイナンバー/) - マイナンバーカードを健康保険証として利用できる規定を設けることや、被扶養者の要件に国内居住要件を加えるなどの改 - [届出等における添付書類及び署名・押印等の取扱いを変更(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/届出等における添付書類及び署名・押印等の取扱/) - 日本年金機構から、「【事業主の皆様へ】届出等における添付書類及び署名・押印等の取扱いの変更について」というお知 - [改元に伴う各種申請・納付書・帳票についてのご案内とお願い(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/改元に伴う各種申請・納付書・帳票についてのご/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、「改元に伴う各種申請・納付書・帳票についてのご案内とお願い」がありました( - [協会けんぽの傷病手当金](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽの傷病手当金/) - 加入期間が1年未満の方の傷病手当金の額(1日当たりの額)は、原則として、「【支給開始月以前12か月間の各月の標 - [36協定届の新様式等の電子申請 3月25日から作成・保管が可能](https://www.sr-kido.jp/news/36協定届の新様式等の電子申請-3月25日から作成・保/) - 厚生労働省から、本年(2019年)4月から改正労働基準法が適用される企業のみなさまへ向けて、「2019(平成3 - [改正労基法に関するQ&Aを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/改正労基法に関するqaを公表(厚労省)/) - 厚生労働省から「改正労働基準法に関するQ&A」が公表されました(平成31(2019)年3月13日公表)。 この - [健康保険被保険者証の早期交付に向けた取組を公表(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/健康保険被保険者証の早期交付に向けた取組を公/) - 日本年金機構から、本年(2019年)の3月に入って間もなく、「健康保険被保険者証の早期交付に向けた取組」が公表 - [延長前の定年に達したときに支払う退職一時金の所得区分(国税庁が回答事例を紹介)](https://www.sr-kido.jp/news/延長前の定年に達したときに支払う退職一時金の/) - 国税庁のホームページにおいて、「定年を延長した場合に従業員に対してその延長前の定年に達したときに支払う退職一時 - [「産業医・産業保健機能」と「面接指導等」の強化に関する改正についてパンフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「産業医・産業保健機能」と「面接指導等」の強/) - 厚生労働省から、 『「産業医・産業保健機能」と「長時間労働者に対する面接指導等」が強化されます 』というタイト - [36協定届の作成支援ツール 新様式にも対応(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/36協定届の作成支援ツール 新様式にも対応(厚労/) - 厚生労働省は、入力フォームから必要項目を入力・印刷することで、労働基準監督署に届出が可能な36協定届などの書面 - [公立学校の教員の勤務時間の上限など具体的な方策を文科相に答申(中央教育審議会)](https://www.sr-kido.jp/news/公立学校の教員の勤務時間の上限など具体的な方/) - 中央教育審議会は、2019(平成31)年1月25日、教職員の時間外勤務の上限を月45時間・年360時間とする「 - [協会けんぽが平成31年度の収支見込みを公表 介護保険料率は引上げの見込み](https://www.sr-kido.jp/年金・医療/協会けんぽが平成31年度の収支見込みを公表-介護/) - 全国健康保険協会(協会けんぽ)から、「平成31年度政府予算案を踏まえた収支見込について(概要)」が公表されました(平成30年12月26日公表)。 ●医療分については・・・ 平成31(2019)年度協会けんぽの収支見込みについては、平均保険料率を10%と設定した上で、政府予算案(消費税の引き上げや薬価の実勢価格の反映に伴う診療報酬改定等)を踏まえて算出した結果、単年度収支差は5,200億円、平成31年度末時点の準備金残高は3兆3,200億円が見込まれるとのことです。 「平均保険料率10%」を前提した内容となっていますので、平成31(2019)年度の協会けんぽにおける都道府県単位保険料率については、大幅な変更はないかもしれません。 ●介護分については・・・ 介護保険の保険料率については、単年度で収支が均衡するよう、介護納付金の額を総報酬額で除したものを基準として算出することになりますが、平成31(2019)年度の介護納付金の金額等を踏まえると、平成31(2019)年度の介護保険料率は、平成30年度の1.57%よりも0.16%ポイント上昇し、「1.73%」になるとのことです。 まだ、確定したわけではありませんが、平成31(2019)年度の協会けんぽにおける介護保険料率(全国一律)については、そのように引き上げられることになりそうです。 詳しくは、こちらをご覧ください。 <平成31年度政府予算案を踏まえた収支見込について(概要)> - [労働保険徴収法施行規則等の改正ついて通達を公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/労働保険徴収法施行規則等の改正ついて通達を公/) - 平成30年11月30日の官報に公布された「労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則等の一部を改正する省令( - [年休を前倒しで付与した場合の年休時季指定義務の特例の概要を提示](https://www.sr-kido.jp/news/年休を前倒しで付与した場合の年休時季指定義務/) - 厚生労働省から、平成30年8月9日に開催された「第145回労働政策審議会労働条件分科会」の資料が公表されました - [働き方改革関連法 政令・省令・告示・公示、様式も公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/働き方改革関連法-政令・省令・告示・公示、様式/) - 平成30年9月7日の官報に、働き方改革関連法に関する政省令等が公布されましたが、厚生労働省のホームページでも、 - [学校における働き方改革 1年単位の変形労働時間制の導入も検討](https://www.sr-kido.jp/news/学校における働き方改革-1年単位の変形労働時間制/) - 文部科学省から、平成30年11月13日に開催された「中央教育審議会-学校における働き方改革特別部会(第19回) - [配偶者控除等の見直しに関するFAQを更新 年末調整における留意事項を追加](https://www.sr-kido.jp/news/配偶者控除等の見直しに関するfaqを更新-年末調整/) - 国税庁から、「配偶者控除及び配偶者特別控除の見直しに関するFAQを更新しました」というお知らせがありました。 - [社会保険に加入すべき従業員が国保に加入するケースを防ぐ取組みを実施](https://www.sr-kido.jp/news/社会保険に加入すべき従業員が国保に加入するケ/) - 厚生労働省から、「国民健康保険の被保険者資格に係る確認事務の実施について(平成30年6月27日保国発0627第 - [雇用継続給付の手続き 10月から被保険者の署名・押印を省略可能に](https://www.sr-kido.jp/news/雇用継続給付の手続き-10月から被保険者の署名・/) - 厚生労働省から、「平成30年10月1日より事業主等が雇用継続給付のお手続きを行う場合、被保険者の署名・押印を省 - [「平成30年分 年末調整のしかた」などを公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/「平成30年分-年末調整のしかた」などを公表(国/) - 国税庁から、「平成30年分 年末調整のしかた」、「平成30年分 給与所得の源泉徴収票等の法定調書の作成と提出の - [年休の新たなルール 時季指定義務に関するリーフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/年休の新たなルール 時季指定義務に関するリー/) - 働き方改革関連法による労働基準法の改正により、年次有給休暇について、時季指定義務制度が設けられ、2019 (平 - [働き方改革関連法に関する政省令等 正式に決定(官報に公布)](https://www.sr-kido.jp/news/働き方改革関連法に関する政省令等 正式に決定/) - 働き方改革関連法の主要な規定に対応する政省令等について、諮問や答申が行われたことをお伝えしていましたが、これら - [平成30年度の地域別最低賃金 全国一覧](https://www.sr-kido.jp/news/平成30年度の地域別最低賃金 全国一覧/) - 厚生労働省から、平成30年度の「地域別最低賃金の全国一覧」が公表されました(平成30年9月6日公表)。 すべて - [日本国内に住所を有する被扶養者の認定事務について 厚労省が通知を発出](https://www.sr-kido.jp/news/日本国内に住所を有する被扶養者の認定事務につ/) - 厚生労働省から、「日本国内に住所を有する被扶養者の認定事務について(平成30年8月29日保保発0829第1~2 - [時間外労働の上限規制に対応した新36協定の様式案を提示](https://www.sr-kido.jp/news/時間外労働の上限規制に対応した新36協定の様式案/) - 厚生労働省から、平成30年8月9日に開催された「第145回労働政策審議会労働条件分科会」の資料が公表されました - [すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額を答申 全国加重平均額は昨年度から26円引上げの874円](https://www.sr-kido.jp/news/すべての都道府県で地域別最低賃金の改定額を答/) - 厚生労働省は、都道府県労働局に設置されているすべての地方最低賃金審議会が、平成30年8月10日までに答申した平 - [中小企業の長時間労働是正など「中小企業・小規模事業者の長時間労働是正・生産性向上と人材確保に関するWG」が資料を公表](https://www.sr-kido.jp/news/中小企業の長時間労働是正など「中小企業・小規/) - 首相官邸ホームページに、平成30年8月1日に開催された「第4回中小企業・小規模事業者の長時間労働是正・生産性向 - [国民年金の第1号被保険者の産前産後保険料免除について通達](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金の第1号被保険者の産前産後保険料免除/) - 「国民年金の第1号被保険者が、国民年金法の規定により保険料を前納した後、前納に係る期間の経過前において、平成3 - [賞与に係る社会保険での報酬の取扱いを一部改正](https://www.sr-kido.jp/news/賞与に係る社会保険での報酬の取扱いを一部改正/) - 厚生労働省から、『「健康保険法及び厚生年金保険法における賞与に係る報酬の取扱いについて」の一部改正について(平 - [マイナンバー制度による協会けんぽと他の機関との情報連携を拡大(平成30年7月)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度による協会けんぽと他の機関と/) - 協会けんぽ(全国健康保険協会)から、「平成30年7月よりマイナンバー制度による他機関との情報連携の対象となる申 - [働き方改革関連法の成立を受けて 厚労省からリーフレットを公表](https://www.sr-kido.jp/news/働き方改革関連法の成立を受けて 厚労省からリ/) - 働き方改革関連法の成立を受けて、法律の概要を紹介するリーフレットが、厚生労働省から公表されました。 詳しくは、 - [最低賃金、3年連続3%上げ](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金、3年連続3%上げ/) - 【朝日新聞DIGITAL】によると 同記事抜粋、「2018年度の最低賃金(時給)の引き上げ額につ - [介護保険の利用者負担 3割負担の基準を定めた政令を公布](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険の利用者負担 3割負担の基準を定めた/) - 平成30年7月19日の官報に、「地域包括ケアシステムの強化のための介護保険法等の一部を改正する法律の一部の施行 - [健康保険料と国民健康保険料の二重払い 解消に向け総務省が厚労省にあっせん](https://www.sr-kido.jp/news/健康保険料と国民健康保険料の二重払い-解消に向/) - 総務省行政評価局が、行政苦情救済推進会議の意見を踏まえて、「健康保険料と国民健康保険料の二重払いの解消」につい - [給与所得控除・基礎控除の改正等の解説公表(財務省)](https://www.sr-kido.jp/news/給与所得控除・基礎控除の改正等の解説公表財務/) - 財務省から、「平成30年度税制改正の解説」が公表されました(平成30年7月4日公表)。 平成30年度税制改正に - [労働基準監督業務の一部 全国社労士連合会が受託](https://www.sr-kido.jp/news/労働基準監督業務の一部 全国社労士連合会が受/) - 全国社会保険労務士会連合会から、労働基準監督署の監督業務の一部を全国社会保険労務士会連合会等が受託したことが公 - [働き方改革関連法案が成立 主要改正規定は平成31年4月から順次施行](https://www.sr-kido.jp/news/働き方改革関連法案が成立 主要改正規定は平成31/) - 時間外労働の上限規制、高度プロフェッショナル制度(高プロ)の創設、同一労働同一賃金の実現に向けた法整備などを盛 - [雇用保険手続にはマイナンバー記載が必須(平成30年5月~)Q&A公表](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険手続にはマイナンバー記載が必須平成30/) - 厚生労働省から、重要なお知らせとして、「雇用保険手続の際には必ずマイナンバーの届出をお願いします」というリーフ - [雇用保険手続の際には必ずマイナンバーの届出を!(平成30年5月~)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険手続の際には必ずマイナンバーの届出を/) - 厚生労働省から、重要なお知らせとして、「雇用保険手続の際には必ずマイナンバーの届出をお願いします」というリーフ - [平成30年度の算定基礎届の記入・提出ガイドブックを公表(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/平成30年度の算定基礎届の記入・提出ガイドブック/) - 日本年金機構から、「算定基礎届の記入・提出ガイドブック(平成30年度)」が公表されました(平成30年5月24日 - [電子申請 年度更新などに関する利用マニュアルを更新](https://www.sr-kido.jp/news/電子申請 年度更新などに関する利用マニュアル/) - 厚生労働省から、e-Gov電子申請利用マニュアルのうち、「労働保険年度更新に関する手続」、「労働保険保険関係成 - [源泉所得税の改正のあらまし(平成30年4月)を公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/源泉所得税の改正のあらまし平成30年4月を公表/) - 国税庁から、「源泉所得税の改正のあらまし(平成30年4月)」が公表されました。 平成30年度の税制改正により、 - [雇用関係の助成金の詳細版パンフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用関係の助成金の詳細版パンフレットを公表厚/) - 平成30年4月から、雇用関係の助成金の見直しが行われています。 全体像(簡易版)や一部の助成金についての詳細は - [行政手続コスト削減に向けた基本計画を一部見直し(規制改革推進会議行政手続部会)](https://www.sr-kido.jp/news/行政手続コスト削減に向けた基本計画を一部見直/) - 内閣府から、規制改革推進会議行政手続部会における審議の結果として、「行政手続コスト削減に向けて(見直し結果と今 - [年金分野におけるマイナンバーの取扱等に関するQ&Aを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/年金分野におけるマイナンバーの取扱等に関する/) - 厚生労働省から、「年金分野におけるマイナンバーの取扱等に関するQ&A」が公表されました(平成30年4月 - [正規の待遇を下げて非正規との格差是正 日本郵政グループが住居手当を廃止へ](https://www.sr-kido.jp/news/正規の待遇を下げて非正規との格差是正 日本郵/) - 「日本郵政グループが、転居を伴う転勤のない正社員に支給している住居手当を、今年10月に廃止することがわかった。 - [平成30年3月5日からマイナンバーによる届出などを開始(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/平成30年3月5日からマイナンバーによる届出など/) - 日本年金機構から、「マイナンバーによる届出・申請についてと平成30年3月からの様式変更」について、お知らせがあ - [標準報酬月額の随時改定の取扱いを変更](https://www.sr-kido.jp/news/標準報酬月額の随時改定の取扱いを変更/) - 厚生労働省から、「健康保険法及び厚生年金保険法における標準報酬月額の定時決定及び随時改定の取扱いについて」の一 - [マイナンバーによる届出・申請と平成30年3月からの様式変更(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーによる届出・申請と平成30年3月から/) - 日本年金機構から、マイナンバーによる届出・申請と平成30年3月からの様式変更について、次のようなお知らせがあり - [協会けんぽの平成30年度の保険料率が決定](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽの平成30年度の保険料率が決定/) - 協会けんぽから、平成30年度の保険料率が決定した旨のお知らせがありました(平成30年2月9日公表)。 具体的に - [副業・兼業 厚労省がガイドラインとモデル就業規則などを公表](https://www.sr-kido.jp/news/副業・兼業 厚労省がガイドラインとモデル就業/) - 厚生労働省から、「副業・兼業の促進に関するガイドライン」や、これを反映した「モデル就業規則」などが公表されまし - [平成30年3月から年金関係の各種申請・届出等の様式にも個人番号欄](https://www.sr-kido.jp/news/平成30年3月から年金関係の各種申請・届出等の様/) - 平成30年1月31日付けの官報に、「厚生年金保険法施行規則等の一部を改正する省令(平成30年厚生労働省令第10 - [無期転換申込み権発生前に、常勤講師82名、非常勤講師122名に雇止めを通告(全国私教連調査)](https://www.sr-kido.jp/news/無期転換申込み権発生前に、常勤講師82名、非常勤/) - 全国私立学校教職員組合連合(全国私教連)から、「改正労働契約法施行5年目の有期雇用教員の私立高校での契約実態に - [年金受給開始70歳超え 就労意欲の変化を踏まえて必要な見直しを(厚労相)](https://www.sr-kido.jp/news/年金受給開始70歳超え 就労意欲の変化を踏まえて/) - 「高齢社会対策大綱」の改定案に盛り込まれ話題となっている「年金の受給開始年齢を70歳を超えても選択可能とする制 - [医療費のお知らせを送付 医療費控除の申告手続きに使用可能(協会けんぽ)](https://www.sr-kido.jp/news/医療費のお知らせを送付 医療費控除の申告手続/) - 協会けんぽから、「平成30年2月に「医療費のお知らせ」を送付します」というお知らせがありました(平成30年1月 - [被扶養者異動届の取扱いを一部変更(日本年金機構)](https://www.sr-kido.jp/news/被扶養者異動届の取扱いを一部変更(日本年金機/) - 日本年金機構から、「所得税法の改正により被扶養者異動届の取扱いが一部変更されました」とのお知らせがありました( - [特設ページ「配偶者控除及び配偶者特別の見直しについて」を更新(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/特設ページ「配偶者控除及び配偶者特別の見直し/) - 国税庁から、特設ページ「配偶者控除及び配偶者特別の見直しについて」を更新した旨のお知らせがありました(平成30 - [賃金等請求権の消滅時効 検討開始を決定](https://www.sr-kido.jp/news/賃金等請求権の消滅時効 検討開始を決定/) - 厚生労働省は、労働基準法第115条における賃金等請求権の消滅時効の在り方について検討を行うため、学識経験者及び - [不適切な時間外労働で未払い賃金約3,000万円](https://www.sr-kido.jp/news/不適切な時間外労働で未払い賃金約3000万円/) - 核燃料サイクルの商業利用を目的に設立された会社が、平成28年4月から平成29年9月にかけて、社員389人が労働 - [法定調書の提出とマイナンバー(国税庁よりお知らせ)](https://www.sr-kido.jp/news/法定調書の提出とマイナンバー(国税庁よりお知/) - 国税庁から、『「契約先から報酬などを受け取る方は契約先へマイナンバーの提供が必要です」を掲載しました。』という - [平成30年分(来年分)の年末調整書類が公表されています](https://www.sr-kido.jp/news/平成30年分(来年分)の年末調整書類が公表されて/) - 平成29年も12月、年末調整の時期ですね。そんな中、少し気が早いかもしれませんが、来年(平成30年)分の年末調 - [社労士が電子申請で代行する場合の労基法等の手続の簡素化](https://www.sr-kido.jp/news/社労士が電子申請で代行する場合の労基法等の手/) - 平成29年11月27日の官報に、「労働基準法施行規則の一部を改正する省令(平成29年厚生労働省令第126号)」 - [無期転換ルールに関するQ&Aを更新](https://www.sr-kido.jp/news/無期転換ルールに関するq&aを更新/) - 平成25年4月1日に改正労働契約法が施行され、無期転換ルールにより、有期労働契約が通算5年を超えて反復更新され - [過労自殺の研修医の遺族 病院側を刑事告発](https://www.sr-kido.jp/news/過労自殺の研修医の遺族 病院側を刑事告発/) - 「ある市民病院の研修医が長時間の残業により過労自殺をした問題で、この病院では月に170時間を超える残業など違法 - [「労働者の募集や求人申込みの制度が変わります」 職業安定法改正のリーフレットを公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「労働者の募集や求人申込みの制度が変わります/) - 厚生労働省から、今月20日、職業安定法の改正に関するお知らせがありました。 今年3月31 日に、職業安定法の一 - [社会保険料(国民年金保険料)控除証明書 日本年金機構から発送予定のお知らせ](https://www.sr-kido.jp/news/社会保険料(国民年金保険料)控除証明書 日本/) - 日本年金機構から、今月20日、平成29年の社会保険料(国民年金保険料)控除証明書の発送予定のお知らせがありまし - [うつ病で自殺 和解成立/絶えない過労死等 白書で分析も](https://www.sr-kido.jp/news/うつ病で自殺 和解成立/絶えない過労死等 白/) - 「システム開発会社に勤務していた男性が自殺したのは長時間労働が原因だとして、遺族が約1億4000万円の損害賠償 - [年金受給者の方にお知らせ 期限が過ぎた扶養親族等申告書の提出について(機構)](https://www.sr-kido.jp/news/年金受給者の方にお知らせ 期限が過ぎた扶養親/) - 日本年金機構では、本年8月より、平成30年分の「公的年金等の受給者の扶養親族等申告書」を、本年9月29日を提出 - [中退共制度と企業年金制度とのポータビリティの拡充について審議 政省令案を妥当と答申](https://www.sr-kido.jp/news/中退共制度と企業年金制度とのポータビリティの/) - 厚生労働省から、今月16日に開催された「第67回労働政策審議会勤労者生活分科会中小企業退職金共済部会」の配布資 - [名ばかり管理職 地裁が未払い残業代の支払いを命令](https://www.sr-kido.jp/news/名ばかり管理職 地裁が未払い残業代の支払いを/) - 大手スポーツクラブの支店の元店長の女性が、運営会社に残業代の未払い分など約650万円の支払いを求めた訴訟の判決 - [年金受給70歳以降の繰下げも可能に(内閣府の検討会が提言](https://www.sr-kido.jp/news/年金受給70歳以降の繰下げも可能に(内閣府の検討/) - 内閣府から、今月2日に開催された「第6回「高齢社会対策の基本的在り方等に関する検討会」」の資料が公表されました - [事業所の報酬調査を徹底(厚労省☞日本年金機構宛)](https://www.sr-kido.jp/news/事業所の報酬調査を徹底(厚労省☞日本年金機構/) - 最近、標準報酬月額の基礎となる報酬について、海外に所在する別法人の事業所から報酬を支払っているという形態をとる - [育児休業の申出時期(2歳)が追加されます(厚労省が通知、日本年金機構からお知らせ)](https://www.sr-kido.jp/news/育児休業の申出時期(2歳)が追加されます(厚/) - 育児・介護休業法の改正により、本年10月1日から、育児休業の申出時期に、次の③が追加されることについて、日本年 - [今年の年末調整・来年からの源泉徴収に関する資料を公表(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/今年の年末調整・来年からの源泉徴収に関する資/) - 国税庁から、「平成29年分 年末調整のしかた」、「平成30年分 源泉徴収税額表」など、今年の年末調整および来年 - [マイナンバーで自治体ポイント活用 今月25日からシステム稼動](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーで自治体ポイント活用 今月25日から/) - 総務省から、「マイキープラットフォームの運用開始等」のお知らせがありました。 同省では、マイキープラットフォー - [高齢者人口の割合は世界で最高 高齢者の就業率も主要国で最高](https://www.sr-kido.jp/news/高齢者人口の割合は世界で最高 高齢者の就業率/) - 総務省統計局は、「敬老の日」にちなんで、「統計からみた我が国の高齢者(65歳以上の方)のすがた」を取りまとめ、 - [大阪 国立循環器病研究センター 月300時間までの36協定](https://www.sr-kido.jp/news/大阪-国立循環器病研究センター-月300時間までの36協/) - 【日本経済新聞】によると 大阪府吹田市の国立循環器病研究センターが、勤務医や看護職員の時間外労働を月300時間 - [学校教員にも働き方改革 文科省の緊急提言](https://www.sr-kido.jp/news/学校教員にも働き方改革 文科省の緊急提言/) - 「中央教育審議会(文部科学大臣の諮問機関)の特別部会は、タイムカードを導入して学校教員の出退勤管理を徹底するな - [「国民年金・厚生年金保険 障害認定基準」の一部改正 日本年金機構HPも更新](https://www.sr-kido.jp/news/「国民年金・厚生年金保険-障害認定基準」の一部/) - 今月1日から、「国民年金・厚生年金保険 障害認定基準」の一部が改正されました。 今回の改正は、差引認定の見直し - [厚生年金保険料 18.3%で固定に 今年9月分から](https://www.sr-kido.jp/news/厚生年金保険料 18-3%で固定に 今年9月分から/) - 厚生年金保険の保険料率は、平成16年の改正により保険料水準の上限が設けられ、その水準に達するまで、段階的に引き - [最低賃金 10月からの改定額を公表 全国平均で25円引上げ](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金 10月からの改定額を公表 全国平均で25/) - 厚生労働省は、今月17日、平成29年度(概ね今年10月~来年9月)の地域別最低賃金の改定額を公表しました。 こ - [厚労省のブラック企業リスト 公表企業400社超え](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省のブラック企業リスト 公表企業400社超え/) - 厚生労働省は、今月15日、「労働基準関係法令違反に係る公表事案」を更新しました。 これは、労働基準関係法違反の - [本年8月から老齢年金の受給資格期間を短縮 日本年金機構からお知らせ](https://www.sr-kido.jp/news/本年8月から老齢年金の受給資格期間を短縮 日/) - 日本年金機構から、「平成29年8月から、老齢年金を受け取るために必要な資格期間が25年から10年以上に変更され - [最低賃金、全国平均25円上げか! H29年度](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金、全国平均25円上げか! h29年度/) - 【毎日新聞】によると 2017年度の最低賃金(最賃)の目安額について、厚生労働相の諮問機関「中央最低賃金審議会 - [マイカー通勤で死亡事故 遺族が会社を提訴](https://www.sr-kido.jp/news/マイカー通勤で死亡事故 遺族が会社を提訴/) - 「平成27年2月に車にはねられて死亡した男子高校生の遺族が、先月27日、運転していた男性の勤務先の会社に対して - [配偶者控除及び配偶者特別控除の見直しに関する情報を公開(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/news/配偶者控除及び配偶者特別控除の見直しに関する/) - 平成29年度税制改正により、配偶者控除及び配偶者特別控除の見直しが行われ、配偶者控除及び配偶者特別控除の控除額 - [トラックドライバーの倉庫での待機時間の記録義務付け 7月1日から施行](https://www.sr-kido.jp/news/トラックドライバーの倉庫での待機時間の記録義/) - トラックドライバーの業務の実態を把握し、長時間労働等の改善を図るため、荷主の都合により待機した場合、待機場所、 - [マイナンバー 健康保険組合への届出の注意点(社労士に委託する場合)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 健康保険組合への届出の注意点(/) - 厚生労働省保険局保険課から全国社会保険労務士会連合会に宛てて、「社会保険労務士が本人から個人番号の提供を受ける - [解雇の腹いせに業務妨害 元社員を逮捕](https://www.sr-kido.jp/news/解雇の腹いせに業務妨害 元社員を逮捕/) - 「以前勤務していたIT関連会社のサーバーに不正アクセスし、サイトを閲覧不能にしたとして、今月22日、元社員が電 - [助成金の申請に関する特設ホームページを公開(全国社労士連合会)](https://www.sr-kido.jp/news/助成金の申請に関する特設ホームページを公開(/) - 全国社会保険労務士会連合会は、社会保険労務士でない者による助成金制度の趣旨を無視したサービスを利用することのリ - [マイナンバー制度による情報連携 本格運用は平成29年秋から](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度による情報連携-本格運用は平成2/) - 平成29年6月16日、内閣府マイナンバー制度のHPに、マイナンバー制度による情報連携が、平成29年7月中旬から - [営業秘密・秘密情報の管理について最新の資料を公表(経産省)](https://www.sr-kido.jp/news/営業秘密・秘密情報の管理について最新の資料を/) - 経済産業省は、今年6月に入ってから、次のような資料を公表しています。 ●営業秘密の保護・活用について 不正競争 - [標準報酬月額の算定の対象となる期間中に「一般から短時間」などの変更があった場合の取扱いを事務連絡](https://www.sr-kido.jp/news/標準報酬月額の算定の対象となる期間中に「一般/) - 厚生労働省年金局から日本年金機構に宛てて送られた事務連絡『「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関 - [日本年金機構 平成29年度の算定基礎届関係書類を掲載](https://www.sr-kido.jp/news/日本年金機構 平成29年度の算定基礎届関係書類を/) - 健康保険及び厚生年金保険の被保険者の実際の報酬と標準報酬月額との間に大きな差が生じないようにするため、各企業は - [日本年金機構 平成29年度の定時決定に向けてガイドブックを公表](https://www.sr-kido.jp/news/日本年金機構 平成29年度の定時決定に向けてガイ/) - 日本年金機構は、適用拡大に伴い被保険者となった短時間労働者の取り扱いを追加する必要があることから、標準報酬月額 - [規制改革推進会議 労働基準監督業務の民間活用の検討結果を報告](https://www.sr-kido.jp/news/規制改革推進会議 労働基準監督業務の民間活用/) - 政府は、規制改革推進会議において、本年3月に、「労働基準監督業務の民間活用タスクフォース」を立ち上げ、労働基準 - [厚労省 年度更新申告書計算支援ツールを公表](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 年度更新申告書計算支援ツールを公表/) - 本年度も、労働保険の年度更新の時期が近づいてきました(6月1日から7月10日までの間)。 厚生労働省は、今月2 - [国税庁 「平成29年4月 源泉所得税の改正のあらまし」を掲載](https://www.sr-kido.jp/news/国税庁 「平成29年4月-源泉所得税の改正のあらま/) - 国税庁より、「平成29年4月源泉所得税の改正のあらまし」が公表されています。 平成29年度の税制改正等によって - [過労死ラインに達しない残業で労災認定 サービス残業も考慮](https://www.sr-kido.jp/news/過労死ラインに達しない残業で労災認定 サービ/) - 「東京都立川市に本社を置く会社が展開するスーパーマーケットの店舗に勤務していた当時40代の男性社員が脳梗塞で死 - [65歳超雇用推進助成金の改正 雇用支援機構が全国社労士連合会に周知依頼](https://www.sr-kido.jp/news/65歳超雇用推進助成金の改正 雇用支援機構が全国/) - 平成29年度予算の成立を受けて、本年4月1日から、65歳超雇用推進助成金の制度改正が行われ、それまでの高年齢者 - [労働基準監督業務の民間活用タスクフォース 社労士・厚労省からヒアリング](https://www.sr-kido.jp/news/労働基準監督業務の民間活用タスクフォース 社/) - 今月7日、規制改革推進会議「第2回労働基準監督業務の民間活用タスクフォース」の資料が公表されました。 公表され - [厚労省 雇用関係助成金全体のパンフレットを公表](https://www.sr-kido.jp/未分類/厚労省 雇用関係助成金全体のパンフレットを公/) - 厚生労働省は、今月5日、現時点では最新版の「雇用関係助成金全体のパンフレット」を公表しました。 平成29年度に - [平成29年4月分以降の雇用保険料引き下げ](https://www.sr-kido.jp/news/平成29年4月分以降の雇用保険料引き下げ/) - 平成29年4月1日以降の雇用保険料率は前年から引き下げになります。 「雇用保険法等の一部を改正する法律案」が平 - [日本年金機構 資格取得届などの様式についてお知らせ](https://www.sr-kido.jp/news/日本年金機構 資格取得届などの様式についてお/) - 本年1月から、「健康保険・厚生年金保険 被保険者資格取得届」については、健康保険組合加入の事業所において加入す - [「こども保険」?を名乗る「新税」自民提言](https://www.sr-kido.jp/news/「こども保険」?を名乗る「新税」自民提言/) - 自民党の小泉農林部会長ら若手議員で作る委員会は、教育の無償化など子育て世代の負担を軽減するため、新たに「こども - [協会けんぽからお知らせ 平成29年度の被扶養者資格の再確認について](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽからお知らせ 平成29年度の被扶養者資/) - 協会けんぽでは、高齢者医療制度における納付金・支援金及び保険給付の適正化を目的に、健康保険の被扶養者となってい - [日本年金機構 労使合意に基づく適用拡大についてお知らせ](https://www.sr-kido.jp/news/日本年金機構 労使合意に基づく適用拡大につい/) - 平成29年3月16日、短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大について、日本年金機構から新たな資料 - [労使合意に基づく適用拡大Q&A集の送付について 年金局が事務連絡](https://www.sr-kido.jp/news/労使合意に基づく適用拡大qa集の送付について /) - 厚生労働省年金局が、労使合意に基づく適用拡大に係る具体的な事例における事務の取扱いについて、Q&A集を取りまと - [建設労働者の確保・育成のための助成金に新コース](https://www.sr-kido.jp/news/建設労働者の確保・育成のための助成金に新コー/) - 建設関係の中小事業主の皆さまへ、厚生労働省より、助成金の案内がありました。 平成29年度予算の成立に伴い、建設 - [労基署業務の民間委託、社労士が候補 規制改革推進会議で検討予定](https://www.sr-kido.jp/news/労基署業務の民間委託、社労士が候補 規制改革/) - 「政府の規制改革推進会議において、企業への立入検査をする労働基準監督署の業務の一部を、民間委託することを検討す - [厚労省 解雇の金銭解決について検討会で議論](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 解雇の金銭解決について検討会で議論/) - 3月3日、厚生労働省の「透明かつ公正な労働紛争解決システム等の在り方に関する検討会」において、解雇無効時におけ - [工事発注に関し全国社会保険労務士会連合会に要望(国交省) ](https://www.sr-kido.jp/news/工事発注に関し全国社会保険労務士会連合会に要/) - 全国社会保険労務士会連合会は、3月1日、国土交通省土地・建設産業局長から受けた「適正な価格による工事発注につい - [勤務間インターバル導入に関する助成金のリーフレットを公表](https://www.sr-kido.jp/news/勤務間インターバル導入に関する助成金のリーフ/) - 厚生労働省が、2月中頃に、職場意識改善助成金の一環として「職場意識改善助成金(勤務間インターバル導入コース)」 - [厚労省 賃金構造基本統計調査(賃金センサス)を公表](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 賃金構造基本統計調査(賃金センサス)/) - 今月22日、厚生労働省より「平成28年賃金構造基本統計調査 結果の概況」が公表されました。 調査結果のポイント - [日本年金機構からお知らせ 「ダウンロードのリンク 新規ウインドウで開きます。年金請求書(短縮用)」などを送付](https://www.sr-kido.jp/news/日本年金機構からお知らせ 「ダウンロードのリ/) - 今月(2月)に入って、日本年金機構(機構)から次のようなお知らせがありました。 ①平成29年8月から、老齢年金 - [協会けんぽ 保険料率の変更を決定](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽ 保険料率の変更を決定/) - 全国健康保険協会から、一般保険料率(都道府県単位保険料率)及び介護保険料率の変更を決定したとのお知らせがありま - [介護保険法等の改正法案 国会に提出](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険法等の改正法案 国会に提出/) - 今月7日、「地域包括ケアシステムの強化のための介護保険法等の一部を改正する法律案」が、国会に提出されました。 - [労災認定された傷病等に対して健康保険から給付を受けていた場合などについて、新たな通達を発出](https://www.sr-kido.jp/news/労災認定された傷病等に対して健康保険から給付/) - 傷病等に関する社会保険の保険給付については、会社に勤めている方の場合、業務上の事由・通勤によるものについては労 - [厚労省 平成29年度の雇用保険率の案を公表](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 平成29年度の雇用保険率の案を公表/) - 1月末日に「雇用保険法等の一部を改正する法律案」が国会に提出され、そして、その改正法案には“雇用保険率の引き下 - [時間外労働の上限規制 月60時間、繁忙期は100時間で調整](https://www.sr-kido.jp/news/時間外労働の上限規制 月60時間、繁忙期は100時間/) - 1月28日、政府が働き方改革で検討する時間外労働の上限規制について、「政府が、残業時間の上限を月60時間(繁忙 - [時間外労働規制 厚労省検討会が36協定の上限設定を提案](https://www.sr-kido.jp/news/時間外労働規制 厚労省検討会が36協定の上限設定/) - 昨年9月から時間外労働の規制について議論してきた厚生労働省の有識者検討会は、今月23日、論点整理案を取りまとめ - [厚労省、労働保険適用事業場検索システムをバージョンアップ](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省、労働保険適用事業場検索システムをバー/) - 厚生労働省は、ホームページ上で、労働保険(労災保険・雇用保険)の加入に必要な手続を事業主の皆様が行っているか否 - [マイナンバー社会保険関係届出書(H29.1月より)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー社会保険関係届出書h29-1月より)/) - 平成29年1月からの健康保険・厚生年金の届出書の資格取得届の様式が厚労省のHPに公開されました。 健康保険組合 - [持ち帰り残業が原因で自殺、解決金4,300万円の支払いで調停成立](https://www.sr-kido.jp/news/持ち帰り残業が原因で自殺、解決金4300万円の支払/) - 報道各社で取り上げられていますが、大手英会話教室の当時20代の女性講師が自殺し、遺族が運営会社に約9,100万 - [補正予算成立に伴い、業務改善助成金が制度拡充されました](https://www.sr-kido.jp/news/補正予算成立に伴い、業務改善助成金が制度拡充/) - 業務改善助成金は、中小企業・小規模事業者の生産性向上を支援し、事業場内で最も低い賃金(事業場内最低賃金)の引上 - [月末金曜15時退社「プレミアムフライデー」、2月から](https://www.sr-kido.jp/news/月末金曜15時退社「プレミアムフライデー」、2月/) - 経済産業省や全国商工会連合会、業界団体によりプレミアムフライデー推進協議会が設立され、12日に開催した第1回協 - [日本年金機構 来年の「届書作成プログラム」「仕様チェックプログラム」公開](https://www.sr-kido.jp/news/日本年金機構 来年の「届書作成プログラム」「/) - 日本年金機構より平成29年1月4日から利用開始となる「届書作成プログラム」と「仕様チェックプログラム」が公開さ - [厚生労働省、社会保障審議会の資料を公表(高額療養費制度の見直し)](https://www.sr-kido.jp/news/厚生労働省、社会保障審議会の資料を公表(高額/) - 厚生労働省は8日、第102回社会保障審議会医療保険部会において、高額療養費制度の見直しなどについて議論し、その - [雇用保険料引き下げ…3年間、賃金の0.6%に](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険料引き下げ3年間、賃金の0-6%に/) - 政府は26日、失業手当などの給付に充てる労使折半の雇用保険料に関し、現在賃金の0.8%となっている料率を201 - [介護保険制度改正へ“見直し案” 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険制度改正へ見直し案-厚労省/) - 厚生労働省は再来年の介護保険制度の改正に向けて、見直しの案をまとめました。 それによりますと、介護サービスの自 - [平成28年10月からの厚生年金保険の標準報酬月額の下限の引き下げについて 日本年金機構](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年10月からの厚生年金保険の標準報酬月額の/) - 日本年金機構は18日、平成28年10月からの厚生年金保険の標準報酬月額の下限の引き下げについて公表しました。 - [マイナンバー記載の健康保険・厚生年金届出書新様式(案)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー記載の健康保険・厚生年金届出書新/) - 平成29年1月1日より、日本年金機構でマイナンバーの取扱いができることと閣議決定されたことに伴い、厚生年金保険 - [来年1月から年金事務所窓口でマイナンバー利用可能に](https://www.sr-kido.jp/news/来年1月から年金事務所窓口でマイナンバー利用/) - 政府は8日の閣議で、これまでマイナンバーの利用を認めていなかった日本年金機構に対し、今後、利用を認めるとする政 - [定年後の再雇用「賃金減額は不合理でない」原告が逆転敗訴](https://www.sr-kido.jp/news/定年後の再雇用「賃金減額は不合理でない」原告/) - 定年後に再雇用されたトラックの運転手が「正社員と同じ仕事なのに賃金に差があるのは違法だ」と訴えた裁判で、東京高 - [「年末調整がよくわかるページ」が国税庁HPに掲載](https://www.sr-kido.jp/news/「年末調整がよくわかるページ」が国税庁hpに掲載/) - 国税庁が、年末調整関係の資料をまとめたページをHPに掲載しました。 源泉徴収事務・法定調書作成事務におけるマイ - [年金受給資格の短縮法案が衆院本会議で可決](https://www.sr-kido.jp/news/年金受給資格の短縮法案が衆院本会議で可決/) - 年金が受け取れない人を減らすため、受給資格を得るのに必要な加入期間を、25年から10年に短縮する法案は、1日の - [源泉徴収事務・法定調書作成事務におけるマイナンバー制度 パンフレットを掲載 国税庁](https://www.sr-kido.jp/news/源泉徴収事務・法定調書作成事務におけるマイナ/) - 国税庁のマイナンバー制度ページに、28日「源泉徴収事務・法定調書作成事務におけるマイナンバー制度」パンフレット - [助成金等の改正についてのパンフレット公表](https://www.sr-kido.jp/news/助成金等の改正についてのパンフレット公表/) - 厚生労働省は以下の助成金改正についてのパンフレットを公表しました。 ・「早期再就職のための訓練に対し、支援を拡 - [65歳超雇用推進助成金の創設について 高齢・障害・求職者雇用支援機構](https://www.sr-kido.jp/news/65歳超雇用推進助成金の創設について 高齢・障害/) - 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は19日、高年齢者の安定した雇用の確保のための定年の引上げ等の措置を - [雇用保険二事業による助成金等の見直し](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険二事業による助成金等の見直し/) - 平成28年度補正予算の成立に伴い、雇用保険二事業による助成金等について、必要な見直しが行われることになりました - [労災保険による国の債権 時効消滅件数70% 会計検査院](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険による国の債権 時効消滅件数70% 会計/) - 会計検査院は、18日、労災保険法の第三者行為災害において取得した求償権の債権管理等の調査結果を発表しました。 - [電通社員過労自殺 労働局が本社を抜き打ち調査](https://www.sr-kido.jp/news/電通社員過労自殺-労働局が本社を抜き打ち調査/) - 大手広告会社、電通に去年入社した女性社員が過労のため自殺した問題を受けて、長時間労働の問題を担当する東京労働局 - [初の「過労死白書」を公表 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/初の「過労死白書」を公表 厚生労働省/) - おととし施行された過労死防止法に基づいて過労死の実態や防止への取り組み状況を記した初めての「過労死白書」がまと - [国税庁 平成28年分年末調整のしかた・各種様式をアップ](https://www.sr-kido.jp/news/国税庁 平成28年分年末調整のしかた・各種様式を/) - 国税庁HPの新着情報に平成28年分の年末調整に関する以下の内容がアップされました。 「平成28年分 年末調整の - [年金受給資格加入期間10年に短縮へ 閣議決定](https://www.sr-kido.jp/news/年金受給資格加入期間10年に短縮へ-閣議決定/) - 政府は26日の臨時閣議で、年金を受け取れない人を減らすため、来年から年金の受給資格を得られる加入期間を25年か - [雇用保険の適用拡大等についての情報を公開 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険の適用拡大等についての情報を公開 厚/) - 厚生労働省は14日、平成29年1月1日より、これまで雇用保険の適用除外であった65歳以上の方も、雇用保険の適用 - [労災受給者の解雇有効 東京高裁](https://www.sr-kido.jp/news/労災受給者の解雇有効 東京高裁/) - 業務が原因の病気で労災認定された後、休職中に「打ち切り補償」を支払われて解雇された元大学職員の男性が地位確認を - [厚労省、中小の助成制度拡充=最低賃金引き上げに対応](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省、中小の助成制度拡充=最低賃金引き上げ/) - 平成28年9月1日、厚生労働省が、最低賃金の引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援策を公表しました。 こ - [東芝 「ストレスでうつ病に」会社に賠償命令 東京高裁](https://www.sr-kido.jp/news/東芝-「ストレスでうつ病に」会社に賠償命令-東京/) - 仕事のストレスでうつ病になり、解雇を通告された東芝の社員の女性が会社を訴えた裁判で、東京高等裁判所は、東芝に対 - [厚労省 有期契約労働者の無期転換ポータルサイトを公開](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 有期契約労働者の無期転換ポータルサイ/) - 厚生労働省は、8月31日、無期転換ルールの周知や無期転換制度の導入促進に関する情報発信を行う「有期契約労働者の - [平成28年、都道府県 地域別最低賃金の改定額が答申されました](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年、都道府県 地域別最低賃金の改定額/) - 厚生労働省は、都道府県労働局に設置されているすべての地方最低賃金審議会が、今日までに答申した平成28年度の地域 - [マイナンバー導入チェックリスト(中小規模事業者向け)更新](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー導入チェックリスト中小規模事業者/) - 平成28年8月23日に、内閣府の「マイナンバー導入チェックリスト(中小規模事業者向け)」、一般の方用の「マイナ - [外国人技能実習生の実習実施機関に対する平成27年の監督指導、送検の状況 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/外国人技能実習生の実習実施機関に対する平成27年/) - 厚生労働省は、8月16日全国の労働局や労働基準監督署などの労働基準監督機関が、平成27年に技能実習生の実習実施 - [ストレスチェック実施者養成研修に関する情報が更新されました(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/ストレスチェック実施者養成研修に関する情報が/) - ストレスチェック実施者養成研修(看護師・精神保健福祉士に対する研修)に関する情報が15日、更新されました。 詳 - [自動車運転の労働者の健康確保について国交省との連携を強化 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/自動車運転の労働者の健康確保について国交省と/) - 厚生労働省は、今般、自動車運転者について運行の中止を含む健康起因事故が増加傾向にあるなどの状況を踏まえ、国土交 - [雇用保険事務手続きの手引きが作成されました(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険事務手続きの手引きが作成されました(/) - 雇用保険の各種届出の記載方法等をまとめた手引き(平成28年8月版)が作成されました。 一般的な記載例であるため - [育児・介護休業法の改正について](https://www.sr-kido.jp/news/育児・介護休業法の改正について/) - 平成28年3月に改正された育児・介護休業法は、一部を除き、平成29年1月1日から施行されます。 http:// - [マイナンバー制度 医療保険向け資料公開](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度-医療保険向け資料公開/) - 厚生労働省が、平成28年6月~7月に開催した「医療保険者等における番号制度導入に関する説明会」の資料を公開しま - [平成28年度地域別最低賃金額改定の目安/厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年度地域別最低賃金額改定の目安厚労省/) - 厚生労働省が、平成28年度の地域別最低賃金額改定の目安について中央最低賃金審議会の答申の内容を公表しました。 - [2016年度の最低賃金,全国平均で3%相当の24円へ](https://www.sr-kido.jp/news/2016年度の最低賃金全国平均で3%相当の24円へ/) - 厚生労働相の諮問機関である中央最低賃金審議会の小委員会は26日、2016年度の最低賃金(時給)の引き上げ幅の目 - [海外勤務中に死亡の会社員 過労による労災を認定](https://www.sr-kido.jp/news/海外勤務中に死亡の会社員-過労による労災を認定/) - 海外の子会社で勤務中に死亡した会社員の男性について、過労による労災が認められました。海外の勤務で国内と同じよう - [厚生年金保険の資格取得時の本人確認事務が変更](https://www.sr-kido.jp/news/厚生年金保険の資格取得時の本人確認事務が変更/) - 日本年金機構は20日、厚生年金保険の資格取得時の本人確認事務について、平成28年9月より、厚生年金保険に加入す - [障害年金の等級判定ガイドラインが9月1日より実施](https://www.sr-kido.jp/news/障害年金の等級判定ガイドラインが9月1日より実施/) - 厚生労働省は、精神障害及び知的障害の認定の地域差の改善に向けて対応するため、『国民年金・厚生年金保険 精神の障 - [歓送迎会後の事故は労災 最高裁が認める判決](https://www.sr-kido.jp/news/歓送迎会後の事故は労災-最高裁が認める判決/) - 会社の飲み会から仕事に戻る途中の事故で亡くなった社員の妻が起こした裁判で、最高裁判所は「当時の事情を総合すると - [厚労省 育児・介護休業法改正リーフレット公開](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 育児・介護休業法改正リーフレット公開/) - 厚生労働省が平成29年1月1日施行の育児・介護休業法が改正ポイントをまとめたリーフレットを公開しました。 今後 - [年金受給資格に必要な加入期間の短縮 先行検討へ](https://www.sr-kido.jp/news/年金受給資格に必要な加入期間の短縮-先行検討へ/) - 政府は消費税率を引き上げて実施する予定だった社会保障の充実策について、税収の増加分などを活用し優先順位をつけて - [介護休業給付金の「支給率」や「賃金日額の上限額」が変更(8月1日以降)](https://www.sr-kido.jp/news/介護休業給付金の「支給率」や「賃金日額の上限/) - 介護休業給付金の支給額が、平成28年8月1日以降に開始する介護休業から、休業開始時の賃金の40%から67%に変 - [介護休業、基準明確化、要件緩和でとりやすく 厚労省案](https://www.sr-kido.jp/news/介護休業、基準明確化、要件緩和でとりやすく /) - 介護休業を取得できる基準は「要介護2~3程度」相当ですが、新しい基準は明確に「要介護2以上」とし、場合によって - [介護支援取組助成金の支給要件を見直し 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/介護支援取組助成金の支給要件を見直し 厚生労/) - 厚生労働省は17日、「平成28年度両立支援等助成金 仕事と介護の両立支援の取組を進めるための介護支援取組助成金 - [最低賃金引き上げ 労使代表の審議始まる](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金引き上げ-労使代表の審議始まる/) - 今年度の最低賃金の引き上げについて労使の代表が話し合う厚生労働省の審議会が始まり、政府が、将来の最低賃金を時給 - [条件違う求人票 3900件 賃金や就業時間<厚労省>](https://www.sr-kido.jp/news/条件違う求人票 3900件 賃金や就業時間<厚労省/) - 時事通信 厚生労働省は8日、2015年度中にハローワークに出された求人票のうち、賃金や就業時間などに関する記載 - [藤沢市民病院で残業代未払い](https://www.sr-kido.jp/news/藤沢市民病院で残業代未払い/) - 神奈川県藤沢市の病院で、医師と看護師、400人あまりの残業代、およそ1億3000万円が未払いだったことが分かり - [確定拠出年金、主婦・公務員に拡大 改正法が成立](https://www.sr-kido.jp/news/確定拠出年金、主婦・公務員に拡大 改正法が成/) - 掛け金の運用結果で受け取る額が変わる年金の加入対象を広げる改正確定拠出年金法が5月24日の衆院本会議で可決、成 - [違法な長時間残業で企業名公表 行政指導の段階で初めて](https://www.sr-kido.jp/news/違法な長時間残業で企業名公表 行政指導の段階/) - 厚生労働省は、千葉市にある棚卸し業務の代行会社の複数の営業所で違法な長時間の残業があったとして、この会社の名前 - [源泉所得税関係に関するFAQ更新](https://www.sr-kido.jp/news/源泉所得税関係に関するfaq更新/) - 国税庁の社会保障・税番号制度<マイナンバー>のHPに源泉所得税関係に関するFAQの内容が更新(追加)されました - [高校生バイト、3割で労働条件トラブル](https://www.sr-kido.jp/news/高校生バイト、3割で労働条件トラブル/) - 厚生労働省は5月18日、アルバイト経験のある高校生1854人を対象にしたアンケートで、少なくとも32.6%が労 - [平成29年以後もマイナンバー記載を要する税関係書類](https://www.sr-kido.jp/news/平成29年以後もマイナンバー記載を要する税関係書/) - 国税庁HPに「(参考)平成29年1月1日以後も引き続きもマイナンバーの記載を要する書類」の一覧資料が掲載されま - [奨学金で大学進学、生活保護費は減額対象としない運用へ](https://www.sr-kido.jp/news/奨学金で大学進学、生活保護費は減額対象としな/) - 厚生労働省は、生活保護を受けている家庭の高校生が奨学金を大学の受験料や入学金にあてても、生活保護費の減額対象に - [定年後再雇用、同じ業務で賃金格差は違法](https://www.sr-kido.jp/news/定年後再雇用、同じ業務で賃金格差は違法/) - 定年退職後に横浜市の運送会社に再雇用された嘱託社員のトラック運転手3人が、正社員との賃金格差の是正を求めた訴訟 - [自民党若手議員 厚労省分割案を提言](https://www.sr-kido.jp/news/自民党若手議員 厚労省分割案を提言/) - 自民党の若手議員でつくる「2020年以降の経済財政構想小委員会」は5月11日、厚生労働省の組織見直しに向けた提 - [平成28年度雇用関係助成金](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年度雇用関係助成金/) - 平成28年度雇用関係助成金のパンフレットが公表されました。 雇用の安定、職場環境の改善、仕事と家庭の両立支援、 - [海外勤務中に過労死、労災適用認める判決](https://www.sr-kido.jp/news/海外勤務中に過労死、労災適用認める判決/) - 中国・上海に赴任中に死亡(急性心筋梗塞)した男性(当時45歳・現地法人責任者)ついて、日本の労災保険が適用され - [平成28年労働保険年度更新申告書の書き方が掲載されました](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年労働保険年度更新申告書の書き方が掲載さ/) - 厚生労働省サイトに平成28年度労働保険年度更新申告書の書き方が掲載されました。 一括有期事業用 http:// - [退職金6億円「高すぎず」 東京地裁課税処分一部取り消し](https://www.sr-kido.jp/news/退職金6億円「高すぎず」 東京地裁課税処分一/) - 「時事通信」によると 泡盛「残波」の蔵元として知られる「比嘉酒造」(沖縄県読谷村)が、会長に支払った6億円超の - [岡山のJA職員が残業代3億円未払いと集団提訴](https://www.sr-kido.jp/news/岡山のja職員が残業代3億円未払いと集団提訴/) - 約2年間の残業代や休日勤務手当などが支給されていないのは違法だとして、岡山県津山市の津山農業協同組合(JAつや - [パワハラ裁判事例追加(あかるい職場応援団HP)](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ裁判事例追加(あかるい職場応援団hp)/) - 「あかるい職場応援団」のHPにパワハラ裁判について事例が追加されました。追加されたのは、第44回から第53回の - [マイナンバーガイドラインが更新されました](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーガイドラインが更新されました/) - 「特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン(事業者編)」及び「(別冊)金融業務における特定個人情報の適正 - [平成28年度改正によるマイナンバー記載不要書類](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年度改正によるマイナンバー記載不要書類/) - 平成28年3月31日に公布された「所得税法等の一部を改正する法律」(平成28年法律第15号)により、税務関係書 - [ストレスチェック制度導入ガイド公表(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/ストレスチェック制度導入ガイド公表(厚労省)/) - 厚生労働省が「ストレスチェック制度導入ガイド」をHPに公表しました。(平成28年4月1日) 導入前の準備、実施 - [改正雇用保険法成立 雇用保険率は4月から引き下げ](https://www.sr-kido.jp/news/改正雇用保険法成立 雇用保険率は4月から引き/) - 改正雇用保険法が3月29日、参院本会議で可決・成立しました。雇用保険率の引き下げのほか、介護休業の分割取得・給 - [定年引上げ等奨励金 66歳以上に拡大](https://www.sr-kido.jp/news/定年引上げ等奨励金 66歳以上に拡大/) - 日本経済新聞 厚労省は、「一億総活躍社会」に向け、4月から定年退職の年齢を引き上げた企業に出す助成金の支給基準 - [ほっともっと元店長、過重労働で自殺 遺族が提訴](https://www.sr-kido.jp/news/ほっともっと元店長、過重労働で自殺 遺族が提/) - 弁当チェーン「ほっともっと」の店長の男性(当時30歳)が2011年にうつ病をわずらって自殺したのは長時間労働な - [日本IBM元社員5人解雇「無効」 東京地裁判決 ](https://www.sr-kido.jp/news/日本ibm元社員5人解雇「無効」 東京地裁判/) - 日本IBM(東京都中央区)の社員5人が業績不良を理由に解雇されたのは違法だとして解雇無効などを求めた訴訟の判決 - [残業80時間で立ち入り調査の対象に 長時間労働の抑制狙う](https://www.sr-kido.jp/news/残業80時間で立ち入り調査の対象に-長時間労働の/) - 政府は、1月の残業が100時間に達した場合に行う労働基準監督署の立ち入り調査について、基準を月80時間まで引き - [妊娠報告後の解雇は「無効」  東京地裁判決](https://www.sr-kido.jp/news/妊娠報告後の解雇は「無効」 -東京地裁判決/) - 会社に妊娠を告げた2か月後に解雇されたとして、東京都内のカバン会社に勤めていた中国人の女性が、解雇の無効と地位 - [児童扶養手当を増額・毎月支給の改正案提出](https://www.sr-kido.jp/news/児童扶養手当を増額・毎月支給の改正案提出/) - 児童扶養手当は、18歳以下の子がいるひとり親世帯に年3回(4、8、12月)、4か月分をまとめて支給しています。 - [税務関係申請書等に添付する本人確認書類添付台紙が公開](https://www.sr-kido.jp/news/税務関係申請書等に添付する本人確認書類添付台/) - 国税庁のHPに税務署に提出する際に個人番号を記載が必要な申請書に添付する「本人確認書類(写)添付台紙」の様式が - [「15歳から学ぶマイナンバー」の冊子が政府広報HPに公開](https://www.sr-kido.jp/news/「15歳から学ぶマイナンバー」の冊子が政府広報hp/) - 政府広報のHPに「15歳から学ぶマイナンバー 社会保障・税番号制度」の冊子が公開されました。 以下のタイトルご - [ストレスチェック結果報告書様式が公表](https://www.sr-kido.jp/news/ストレスチェック結果報告書様式が公表/) - 厚労省のHPに、労働基準監督署へのストレスチェックの結果報告書の様式が公表されました。 この結果報告書は、機械 - [給付抑制を強化する年金改革法案を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/news/給付抑制を強化する年金改革法案を閣議決定/) - 政府は11日、将来世代の年金水準を確保するため、高齢者への給付抑制を強化することを柱とした年金制度改革関連法案 - [マイナンバー事業主向け広報資料が更新](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー事業主向け広報資料が更新/) - 平成28年3月9日付で事業主向けマイナンバー広報資料が更新されました。 更新された箇所は、以下の2ページです。 - [ABCマート運営会社、違法残業で略式起訴](https://www.sr-kido.jp/news/abcマート運営会社、違法残業で略式起訴/) - 従業員に違法な残業をさせたとして、東京区検は3月2日、労働基準法違反の罪で、靴の販売店「ABCマート」の運営会 - [宮崎労働局が残業代不払い](https://www.sr-kido.jp/news/宮崎労働局が残業代不払い/) - 宮崎労働局は3月2日、ハローワークの非常勤職員や正規職員に残業代の一部を支払っていなかったことを明らかにしまし - [36協定締結者の過半数代表者の適正選出に関するリーフレット](https://www.sr-kido.jp/news/36協定締結者の過半数代表者の適正選出に関するリ/) - 厚労省のHPに「36協定の締結当事者となる過半数代表者の適正な選出を」というリーフレットが本日付(平成28年3 - [年金額の抑制策強化に向けた年金改革法案を提出へ](https://www.sr-kido.jp/news/年金額の抑制策強化に向けた年金改革法案を提出/) - 政府が今国会に提出する年金制度改革関連法案の全容が25日、明らかになりました。将来世代が受け取る年金水準を確保 - [企業版マイナンバー活用で厚生年金の加入逃れを阻止](https://www.sr-kido.jp/news/企業版マイナンバー活用で厚生年金の加入逃れを/) - 厚生労働省は4月から企業版マイナンバーを活用し、2017年度末までに全ての未加入企業を特定するということです。 - [厚労省 労基署勤務「非正規労働者」不利益変更](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 労基署勤務「非正規労働者」不利益変更/) - 毎日新聞によると 労働基準監督署で解雇や賃金不払いなどの労働問題に関する相談業務にあたっている「総合労働相談員 - [平成28年度の協会けんぽの保険料率が公表](https://www.sr-kido.jp/news/平成28年度の協会けんぽの保険料率が公表/) - 全国健康保険協会(協会けんぽ)は10日、平成28年度の協会けんぽの健康保険料率及び介護保険料率の改定について公 - [雇用継続給付の申請を事業主経由で提出するよう厚労省令が改正](https://www.sr-kido.jp/news/雇用継続給付の申請を事業主経由で提出するよう/) - 平成28年2月16日以降、雇用継続給付(育児休業給付・介護休業給付・高年齢雇用継続給付)の申請書について、原則 - [労働者派遣事業関係業務取扱要領が発表になりました。](https://www.sr-kido.jp/news/労働者派遣事業関係業務取扱要領が発表になりま/) - 労働者派遣事業関係業務取扱要領が2月5日付けで発表になりました。 労働者派遣事業関係業務取扱要領・様式・各種報 - [年金一元化で支払いミス](https://www.sr-kido.jp/news/年金一元化で支払いミス/) - 共済年金が廃止され、厚生年金に制度が一元化されたことに伴う手続きで計算ミスがあり、5300人余りに誤った金額が - [キャリアアップ助成金の助成額を拡充 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/キャリアアップ助成金の助成額を拡充 厚生労働/) - 厚生労働省は、キャリアアップ助成金について、派遣労働者を派遣先で直接雇用する場合には加算額を付ける等の制度変更 - [雇用保険法改正案を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険法改正案を閣議決定/) - 政府は1月29日、雇用保険法改正案を閣議決定しました。雇用保険料の引き下げ(現行1%から0.8%へ)、介護休業 - [セクハラによる精神障害の労災認定について 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/セクハラによる精神障害の労災認定について-厚/) - 厚労省が「セクシュアルハラスメントによる精神障害の労災認定について」リーフレットを公開しました。 セクシュアル - [西日本高速社員に過労死認定](https://www.sr-kido.jp/news/西日本高速社員に過労死認定/) - 西日本高速道路第二神明道路事務所で道路の施工管理を担当していた男性社員(34)の自死について、神戸西労働基準監 - [年金番号不正入手し健康保険証詐取の男2人 逮捕](https://www.sr-kido.jp/news/年金番号不正入手し健康保険証詐取の男2人 逮/) - 日本年金機構に虚偽の内容で書類を提出、基礎年金番号を不正に取得し、全国健康保険協会から健康保険証をだまし取った - [「ブラックバイト」審判 解決金200万円で和解](https://www.sr-kido.jp/news/「ブラックバイト」審判 解決金200万円で和解/) - アルバイト先の飲食店で賃金を支払われず、店の赤字を穴埋めさせられたとして、仙台市太白区の20代の男子大学生が3 - [社保未加入事業所79万件、厚生年金推計で200万人が「資格あるのに未加入」](https://www.sr-kido.jp/news/社保未加入事業所75万件、厚生年金推計で200万/) - 厚労省は、3年に1回実施している「年国民年金被保険者実態調査」(2014年分)を基に、厚生年金に入っていない国 - [「厚生年金」、悪質加入逃れの基準策定…刑事告発も視野](https://www.sr-kido.jp/news/「厚生年金」、悪質加入逃れの基準策定刑事告/) - 厚生労働省と日本年金機構は、保険料を払いたくないなどの理由で厚生年金への加入を逃れている悪質な事業主について、 - [雇用継続給付の申請を事業主経由とする改正が今月(平成28年1月下旬)の予定](https://www.sr-kido.jp/news/雇用継続給付の申請を事業主経由とする改正が今/) - 雇用継続給付(高年齢雇用継続給付、育児休業給付及び介護休業給付)の支給申請については、平成27年12月18日付 - [厚生年金未加入疑い、厚労省が全国79万社を調査](https://www.sr-kido.jp/news/厚生年金未加入疑い、厚労省が全国79万社を調査/) - 厚生年金に入る資格があるのに年金額の少ない国民年金に入っている人が約200万人と推計されることについて、厚生労 - [マイナンバー記載の対象書類の見直し案を財務省が公表](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー記載の対象書類の見直し案を財務省/) - マイナンバーの記載を省略する書類の一覧(案)(マイナンバー記載の対象書類の見直し)を財務省がHPで公表しました - [特定個人情報の取扱いガイドライン(事業者編)が更新され個人情報保護委員会HPで公表](https://www.sr-kido.jp/news/特定個人情報の取扱いガイドライン(事業者編)/) - 個人情報保護員会(平成28年1月1日に特定個人情報保護委員会から改組)が「特定個人情報の適正な取扱いに関するガ - [協会けんぽ 保険料10%で4年連続据え置き ](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽ 保険料10%で4年連続据え置き /) - 全国健康保険協会は12月25日の運営委員会で、2016年度の保険料率を現在の10%のまま据え置く方針をまとめま - [個人番号カード交付時期について地方公共団体情報システム機構HPに公表](https://www.sr-kido.jp/news/個人番号カード交付時期について地方公共団体情/) - 地方公共団体情報システム機構(JLIS)の個人番号カード総合サイトに個人番号カード受取時期の目安として、市区町 - [マイナンバーの雇用保険の届出について新たな方針が公表](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーの雇用保険の届出について新たな方/) - 平成27年12月18日付で、雇用保険関係の届出に関して、厚労省のHPに新たな発表がありました。 1.個人番号・ - [マイナンバーの金融機関における取扱いについての資料が公開](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーの金融機関における取扱いについて/) - マイナンバーの提供を求められるケースについて、内閣官房のマイナンバーHPで資料が公開されました。 全国銀行協会 - [高額療養費,70歳以上の負担増へ見直し検討](https://www.sr-kido.jp/news/高額療養費70歳以上の負担増へ見直し検討/) - 政府・与党は70歳以上が支払う医療費の上限額(高額療養費)を2017年度から引き上げる方針を決めた。来年度の診 - [退職勧奨でうつ 日本IBM社員を労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/退職勧奨でうつ 日本ibm社員を労災認定/) - 退職勧奨を繰り返し受けてうつ病になった日本IBMの50代の男性社員が、中央労働基準監督署から労災認定を受けたこ - [女性の就労拡大へ助成金増額を 厚生労働相](https://www.sr-kido.jp/news/女性の就労拡大へ助成金増額を-厚生労働相/) - 政府の経済財政諮問会議で塩崎厚生労働大臣は、女性の就労拡大に向けて、パートで働く主婦などの年収が130万円を超 - [厚生労働省版ストレスチェック実施プログラムが公開](https://www.sr-kido.jp/news/厚生労働省版ストレスチェック実施プログラムが/) - 平成27年11月24日、厚生労働省版ストレスチェック実施プログラムが公開されました。 この実施プログラムは、事 - [ストレスチェック制度の労働基準監督署への報告書の提出について](https://www.sr-kido.jp/news/ストレスチェック制度の労働基準監督署への報告/) - ストレスチェック制度の労働基準監督署への報告書の提出について 厚生労働省より、ストレスチェック制度の労働基準監 - [マイナンバーHPのよくある質問(FAQ)一般向けと事業者向けが更新](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーhpのよくある質問(faq)一般向けと事/) - 内閣府のマイナンバーHPのよくある質問(FAQ)一般向けと事業者向けが更新されました。 個人番号カードの交付の - [雇用保険 65歳以上も新規加入](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険 65歳以上も新規加入/) - 厚生労働省は、65歳以上(法律上高齢者)高齢者も新規就職の際、雇用保険に加入できるようにする方針を固めた。 失 - [中退共 マイナンバーについて(お知らせ)](https://www.sr-kido.jp/news/中退共 マイナンバーについて(お知らせ)/) - <中退共>独立行政法人勤労者退職金共済機構は、平成28年1月1日以降の退職等により共済金請求者に対する場合の「 - [法人番号指定通知書同封のリーフレットが公開](https://www.sr-kido.jp/news/法人番号指定通知書同封のリーフレットが公開/) - 国税庁が、法人番号指定通知書を送付する際に同封しているリーフレットを公開しました。 事業者が個人番号の提供を受 - [パワハラ自殺 さいたま市に1,300万円の賠償命令](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ自殺 さいたま市に1300万円の賠償命令/) - さいたま市職員の自殺の原因について、先輩職員のパワーハラスメントが原因だったとして、両親が同市に慰謝料など損害 - [「地方版ハローワーク」設置へ 知事会が要請](https://www.sr-kido.jp/news/「地方版ハローワーク」設置へ 知事会が要請/) - 政府が地方分権改革の一環で、都道府県などに対し独自に無料職業紹介事業を行うことを認める方向で調整していることが - [大学生等に対するアルバイトに関する意識等調査結果について(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/大学生等に対するアルバイトに関する意識等調査/) - 厚生労働省は、学生アルバイトを巡る労働条件や学業への影響等の現状及び課題を把握し、適切な対策を講じる参考とする - [電子申告・納税等開始(変更等)届出書の様式案を国税庁が公表](https://www.sr-kido.jp/news/電子申告・納税等開始(変更等)届出書の様式案/) - 平成27年11月9日に、国税庁が「電子申告・納税等開始(変更等)届出書」の現段階での様式案を国税庁が公表しまし - [介護休業の給付 賃金の50%以上に引き上げへ ](https://www.sr-kido.jp/news/介護休業の給付 賃金の50%以上に引き上げへ /) - 厚生労働省は11月2日、家族の介護のため仕事を休む介護休業に関し、休業中の給付金を現行の賃金の40%から少なく - [非正規労働者が全体の4割に 厚労省調査](https://www.sr-kido.jp/news/非正規労働者が全体の4割に 厚労省調査/) - 企業などで働く労働者のうち、派遣社員やパートなど正社員以外の労働者の割合が昨年10月時点で初めて4割に達したこ - [給与支払報告書・住民税の特別徴収税額通知書等の新様式が公表!](https://www.sr-kido.jp/news/給与支払報告書・住民税の特別徴収税額通知書等/) - 10月29日の官報で発表になった地方税関係の様式について、総務省のHPが更新されました。 個人(従業員)に配布 - [マイナンバーを扶養控除等異動申告書に記載せず「別紙やシステムで」収集が可能に!](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーを扶養控除等異動申告書に記載せず/) - 平成27年10月28日、国税庁より扶養控除等異動申告書への個人番号記載に関して大きな変更が発表されました。 平 - [福島第一原発事故、初の労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/福島第一原発事故、初の労災認定/) - 東京電力福島第一原発事故後の作業により被曝し白血病を発症した40代の作業員について、労災が認められたことが20 - [法人番号の通知書類が明日(10/22)より発送開始](https://www.sr-kido.jp/news/法人番号の通知書類が明日(1022)より発送開始/) - 法人番号を通知する書類が順次郵送されます。 設立登記法人については、10月22日(木)から11月25日(水)の - [マイナンバー「通知カード」発送開始! 通知カードの再発送の依頼方法は?](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー「通知カード」発送開始! 通知カ/) - 通知カードは世帯主宛に簡易書留で届きますが、不在の場合は「郵送物等ご不在連絡票」が入るので、郵便局での保管期限 - [NHKのWEBニュースにマイナンバーについて説明する特設サイトが開設](https://www.sr-kido.jp/news/nhkのwebニュースにマイナンバーについて説明する特/) - NHKのWEBニュースにマイナンバーについて説明する特設サイトが開設されました。 通知カードが届いたらどうした - [法人番号に関するFAQを国税庁が更新](https://www.sr-kido.jp/news/法人番号に関するfaqを国税庁が更新/) - 国税庁が法人番号に関するFAQを更新しました。 10月版として「法人番号公表機能に関するFAQ」には、Web‐ - [マイナンバー記載の労災関係の情報が厚労省HPに公開](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー記載の労災関係の情報が厚労省hpに公/) - 本日(平成27年10月14日)個人番号記載の労災保険関係の様式が暫定ですが厚労省から公開されました。 合わせて - [ガイドライン改正に関するお知らせが特定個人情報保護委員会HPに公開](https://www.sr-kido.jp/news/ガイドライン改正に関するお知らせが特定個人情/) - 特定個人情報保護委員会HPに「ガイドライン改正に関するお知らせ」が公開されました。 これは、平成27年10月2 - [通知カードの郵便局への差出し状況が確認できるサイトが公開(地方公共団体情報システム機構)](https://www.sr-kido.jp/news/通知カードの郵便局への差出し状況が確認できる/) - 通知カードが住民票のある市区町村から郵便局へ差出されたか状況を確認できるサイトが地方公共団体情報システム機構の - [マイナンバーの扱い,動画公開(政府インターネットテレビ)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーの扱い動画公開(政府インターネッ/) - マイナンバー制度について、今月20日頃から11月にかけてお届けする通知の内容や、マイナンバーの扱いでの注意点な - [法人番号公表サイトが開設](https://www.sr-kido.jp/news/法人番号公表サイトが開設/) - 国税庁のHPに法人番号公表サイトが開設されました。 平成27年10月26日(月)の夕刻以降に通知したものから順 - [特定個人情報保護委員会がQ&Aを更新(平成27年10月5日)](https://www.sr-kido.jp/news/特定個人情報保護委員会がqaを更新(平成27年10月5日/) - 特定個人情報保護委員会がガイドラインQ&Aを更新しました。 平成27 年10 月2日に所得税法施行規則 - [源泉徴収票や支払通知書等へのマイナンバーの記載が不要に!(本人交付分)](https://www.sr-kido.jp/news/源泉徴収票や支払通知書等へのマイナンバーの記/) - マイナンバー制度で大きな改正がありました。(平成27年10月2日 所得税法施行規則等の改正)、 平成28年1月 - [マイナンバー制度に関して文部科学省のHPに案内掲載](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度に関して文部科学省のhpに案内掲/) - マイナンバー制度に関する文部科学省からのお知らせがHPに掲載されました。 学生向けに以下のような案内がされてい - [国税庁がマイナンバー記載欄のある平成28年分の扶養控除等異動申告書の様式を公表](https://www.sr-kido.jp/news/国税庁がマイナンバー記載欄のある平成28年分の扶/) - 国税庁が「平成27年分 年末調整のしかた」のリーフレットを公開しました。 平成28年分の給与の源泉徴収事務とし - [特定個人情報保護委員会に苦情あっせん相談窓口が設置](https://www.sr-kido.jp/news/特定個人情報保護委員会に苦情あっせん相談窓口/) - 特定個人情報保護委員会に苦情あっせん相談窓口が設置されます。 以下の内容が特定個人情報保護委員会のHPに発表さ - [マイナンバー制度(雇用保険関係)よくある質問 Q&Aが追加・更新](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度(雇用保険関係)よくある質問/) - 雇用保険関係のQ&Aが更新されました。9月15日版となっていますが、『現時点の案であり変更がありうる。』とされ - [改正派遣法が成立 受け入れ延長、条件付きで](https://www.sr-kido.jp/news/改正派遣法が成立-受け入れ延長、条件付きで/) - 派遣社員の柔軟な働き方を認める改正労働者派遣法が11日午後の衆院本会議で自民、公明両党などの賛成多数で可決、成 - [法人番号通知リーフレット 公開](https://www.sr-kido.jp/news/法人番号通知リーフレット 公開/) - 国税庁から法人番号に関するリーフレットが公開されました。 法人番号は、平成27年10月から1法人に1つ指定され - [「持ち帰り残業で過労自殺」会社を提訴へ ](https://www.sr-kido.jp/news/「持ち帰り残業で過労自殺」会社を提訴へ /) - 金沢市で2011年に英会話学校講師の当時22歳の女性がうつ病を発症して自殺したのは、長時間の「持ち帰り残業」に - [法人番号通知・公表スケジュール 公開](https://www.sr-kido.jp/news/法人番号通知・公表スケジュール 公開/) - 国税庁のホームページに、法人番号の「通知・公表」開始スケジュールが掲載されました。 法人番号は広く一般に利用す - [マイナンバー通知書275万世帯に届かない恐れ](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー通知書275万世帯に届かない恐れ/) - 総務省サンプル調査によると 国民全員に12桁の番号を割り当てるマイナンバー制度で、10月から約5500万世帯に - [医療費40兆円を突破](https://www.sr-kido.jp/news/医療費40兆円を突破/) - 厚生労働省によると 2014年度の概算医療費が、総額40,0兆円と前年度より7,000億円増加した。増加は12 - [学習塾に労基署が賃金未払いなどで是正勧告](https://www.sr-kido.jp/news/学習塾に労基署が賃金未払いなどで是正勧告/) - 学習塾大手の明光義塾をフランチャイズ経営する「ワールドオーエー」(本社・水戸市)に対し、土浦労働基準監督署が休 - [パワハラ和解後も職場環境改善されず 社労士団体に賠償命令](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ和解後も職場環境改善されず 社労士団/) - 社会保険労務士らの事務組合「神奈川SR経営労務センター」(横浜市)で働いていた女性がパワーハラスメントを受け、 - [マイナンバーと年金連結延期へ](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーと年金連結延期へ/) - 政府・与党は21日、マイナンバー制度と基礎年金番号との連結の開始時期を、当初予定の2016年1月から延期する調 - [情報漏れ対象者に < 新番号 > 年金手帳 郵送開始](https://www.sr-kido.jp/news/情報漏れ対象者に-新番号-年金手帳-郵送開始/) - 日本年金機構は、個人情報が流出した年金受給者や加入者に対し、新たな年金手帳や年金証書を発送することを発表しまし - [個人番号カード「家族分も職場申請可能」 新聞報道について](https://www.sr-kido.jp/news/個人番号カード「家族分も職場申請可能」-新聞報/) - 8/20・8/21に新聞紙上で個人番号カードの交付方式について以下のような発表がありました。 「企業で一括申請 - [雇用保険料下げ検討 失業給付分を0.8%に](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険料下げ検討 失業給付分を0-8%に/) - 厚生労働省は、雇用保険料の引き下げに向けた議論を始めました。 現在の失業給付に当てる保険料は1%で、雇用保険法 - [北海道最低賃金は、16円アップで時間額764円](https://www.sr-kido.jp/news/北海道最低賃金は、16円アップで時間額764/) - ― 北海道地方最低賃金審議会が引上げの答申 ― 北海道地方最低賃金審議会(会長 道幸哲也)は、北海道最低賃金( - [過労死、約7千万円の賠償命令 和歌山地裁](https://www.sr-kido.jp/news/過労死、約7千万円の賠償命令 和歌山地裁/) - 和歌山県の介護老人福祉施設で勤務していた男性がくも膜下出血で死亡したのは過労が原因として、遺族が施設を運営する - [マイナンバーのガイドラインQ&Aが更新](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーのガイドラインqaが更新/) - 8月10日に特定個人情報保護委員会が、ガイドラインQ&Aに新たな情報を追加しました。 以前の案内と変わ - [障害年金の受給条件を緩和 厚労省、官民格差を是正へ](https://www.sr-kido.jp/news/障害年金の受給条件を緩和-厚労省、官民格差を是/) - 国の障害年金の受給条件で特定が難しく大きな壁になっている「初診日」の証明について、厚生労働省は6日、これまでの - [生活保護受給世帯が過去最多 高齢者世帯増加](https://www.sr-kido.jp/news/生活保護受給世帯が過去最多 高齢者世帯増加/) - 厚生労働省は、今年5月時点で生活保護を受けている世帯はおよそ全国で162万2525世帯となり、過去最多を更新し - [マイナンバー制度について雇用保険分野の資料公表](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度について雇用保険分野の資料公/) - 厚労省のHPに雇用保険に関するマイナンバー制度の情報が掲載されました。 今までに公表されていた内容を雇用保険分 - [「マイナンバー」住民票の移動が困難な方、総務省](https://www.sr-kido.jp/news/「マイナンバー」住民票の移動が困難な方、総務/) - 住民票の住所地と異なる場所(居所)にお住まいの方は、居所に生活の本拠がある場合にはそこに住民票を異動していただ - [介護休業の分割取得、介護者の残業免除義務化など提言](https://www.sr-kido.jp/news/介護休業の分割取得、介護者の残業免除義務化な/) - 仕事と家庭の両立のための支援策を検討している厚生労働省の有識者研究会は7月30日、現在、家族1人につき1回しか - [「弁償代を給料天引きは不当」引越社を元社員らが提訴](https://www.sr-kido.jp/news/「弁償代を給料天引きは不当」引越社を元社員ら/) - 引っ越し作業で生じた弁償金を給料から天引きされたのは違法だとして、「アリさんマークの引越社」で知られる運送会社 - [「個人番号カードホームページ」開設 (地方公共団体情報システム機構)](https://www.sr-kido.jp/news/「個人番号カードホームページ」開設 (地方公/) - 地方公共団体情報システム機構(J-LIS)に「個人番号カードホームページ」が開設されました。 マイナンバーの通 - [最低賃金 引き上げ幅、17円以上の攻防](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金-引き上げ幅、17円以上の攻防/) - 2015年度の最低賃金(時給)の引き上げの目安を決める厚生労働省の中央最低賃金審議会小委員会は28日、労使双方 - [マイナンバー制度説明会映像の公開(6月~7月 内閣府担当者講演)](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度説明会映像の公開(6月~7月-内/) - 内閣府の担当者によるマイナンバー制度の説明会の映像と資料が公開されました ・「マイナンバー制度の概要と最新動向 - [過労死ゼロへ対策大綱 労働者を長期に追跡調査](https://www.sr-kido.jp/news/過労死ゼロへ対策大綱 労働者を長期に追跡調査/) - 政府は24日、過労死等防止対策推進法に基づく対策大綱を閣議決定しました。将来的には過労死ゼロを目指します。 2 - [派遣先で殺害のモデルを厚労省審査会が労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/派遣先で殺害のモデルを厚労省審査会が労災認定/) - 2011年8月、モデルとして派遣された先の愛知県一宮市で殺害された当時大学3年生の女性について、国の労働保険審 - [雇用保険の基本手当日額を変更/厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険の基本手当日額を変更/厚労省/) - 厚生労働省は21日、8月1日から雇用保険の「基本手当日額」を変更す ると公表した。「基本手当日額」は、離職前の - [最低賃金、「逆転」解消を確認,全国で生活保護上回る―厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金、「逆転」解消を確認全国で生活保護上/) - 厚生労働省は15日の2015年度の最低賃金に関する小委員会で、各都道府県の最低賃金と生活保護の水準に関する最新 - [パワハラ自殺 山梨のJAに共済金支払命令](https://www.sr-kido.jp/その他判例/パワハラ自殺 山梨のjaに共済金支払命令/) - 2010年3月に自殺した元JAクレイン職員の遺族が共済金の給付を求めていた裁判で、甲府地裁は14日、JAに共済 - [「ストレスチェック制度簡単導入マニュアル」を公表 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/「ストレスチェック制度簡単導入マニュアル」を/) - 厚生労働省は9日、同省のサイト内で職場のメンタルヘルス対策などをまとめた「職場におけるメンタルヘルス対策過重労 - [退職拒否社員の配転「適法」 東京地裁](https://www.sr-kido.jp/news/退職拒否社員の配転「適法」 東京地裁/) - オリンパスの現役社員が「退職勧奨を拒否したら不当な配置転換をされた」として、同社に配転の無効などを求めた訴訟の - [2449人に「年金情報の流出なし」と誤回答](https://www.sr-kido.jp/news/2449人に「年金情報の流出なし」と誤回答/) - 日本年金機構から約101万人分の個人情報が流出した問題で、実際には情報が流出したのに「情報流出はない」と誤って - [ABCマート、「かとく」による初の書類送検](https://www.sr-kido.jp/news/abcマート、「かとく」による初の書類送検/) - 全国に展開する靴の販売店、ABCマートが従業員に違法な長時間労働をさせていたとして、東京労働局過重労働撲滅特別 - [最低賃金引き上げ額 審議始まる](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金引き上げ額 審議始まる/) - 最低賃金の引き上げ額について労使の代表が話し合う中央最低賃金審議会の初会合が7月1日、厚生労働省で開かれました - [マイナンバーの活用に言及した「世界最先端IT国家創造宣言」「日本再興戦略」改訂2015が閣議決定](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーの活用に言及した「世界最先端it/) - 平成27年6月30日、「世界最先端IT国家創造宣言」「日本再興戦略」改訂2015が閣議決定されま - [国税庁HPにマイナンバー関連申告書等の新様式が追加公表](https://www.sr-kido.jp/news/国税庁hpにマイナンバー関連申告書等の新様式/) - H27年6月30日に国税庁から平成28年1月以降に使用する新様式が「事前の情報提供分」として公表されました。 - [「心の病」で労災認定が過去最多 厚労省調査](https://www.sr-kido.jp/news/「心の病」で労災認定が過去最多 厚労省調査/) - 厚生労働省は25日、平成26年度の「過労死等の労災補償状況」を取りまとめ、公表しました。 それによりますと、過 - [労働基準監督署が「長時間労働の削減に向けて」のパンフレットを公表](https://www.sr-kido.jp/news/労働基準監督署が「長時間労働の削減に向けて」/) - 労働基準監督署が「長時間労働の削減に向けて」のパンフレットを公表しました。 「長時間労働解消」に向けて、法令で - [マイナンバー制度の活用等による年金保険料・税に係る利便性向上等に関する検討会報告書](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度の活用等による年金保険料・税/) - マイナンバー制度の活用等による年金保険料・税に係る利便性向上等に関する検討会が(第3回)が開かれ、アクションプ - [自動車販売会社元社員の自殺は長時間労働によるものと労災認](https://www.sr-kido.jp/news/自動車販売会社元社員の自殺は長時間労働による/) - 2015年7月に自殺した自動車販売会社の元社員(当時24歳)について、厚生労働省の労働保険審査会は、長時間労働 - [派遣法改正案 与党、本日衆院通過の方針](https://www.sr-kido.jp/news/派遣法改正案 与党、本日衆院通過の方針/) - 派遣労働者の受け入れ期間について、一部業種を除き最長3年の制限を撤廃する労働者派遣法の改正案を巡って、与党側は - [マイナンバー国税庁サイトの資料更新](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー国税庁サイトの資料更新/) - マイナンバー国税庁サイトの以下の資料が更新されました。 「法定調書提出義務者・源泉徴収義務者となる事業者のため - [労災受給者の解雇可能 最高裁](https://www.sr-kido.jp/news/労災受給者の解雇可能 最高裁/) - 業務災害による病気や怪我で3年以上療養を続ける労働者に対し補償金を支払い解雇ができる『打ち切り補償』を巡り、東 - [マイナンバーと年金情報の連携「時期見直しも検討」](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーと年金情報の連携「時期見直しも検/) - 平成27年6月5日、甘利大臣が閣議後記者会見を行いました。 マイナンバー制度の導入については予定通り平成27年 - [協会けんぽが『届書・申請書作成支援サービス』を開始](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽが『届書・申請書作成支援サービス』/) - 全国健康保険協会(協会けんぽ)は2日、ホームページで申請書を作成できる『届書・申請書作成支援サービス』を開始す - [マイナンバー 内閣府 新リーフレット公表](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 内閣府 新リーフレット公表/) - 内閣官房のマイナンバーホームページに新しいリーフレットが掲載されました。 全体18ページで、制度の概要を解説し - [医療情報・戸籍・旅券に個人番号導入へ](https://www.sr-kido.jp/news/医療情報・戸籍・旅券に個人番号導入へ/) - 政府は5月29日、産業競争力会議の会合を開き、カルテや診療報酬明細(レセプト)などの医療情報に番号制度を導入す - [働く「60代後半」 が、40%超える ](https://www.sr-kido.jp/news/働く「60代後半」-が、40%超える /) - 総務省の労働力調査によると、60代後半のうち働く人は2014年度に男女あわせて374万人となり、13年度より1 - [支払先から個人番号の収集ができない場合の対応について](https://www.sr-kido.jp/news/支払先から個人番号の収集ができない場合の対応/) - 支払先から個人番号の収集ができない場合の対応について国税庁ホームページ「社会保障・税番号制度<マイナンバー>に - [マイナンバー法改正案が衆院通過 預金口座にも適用](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー法改正案が衆院通過 預金口座にも/) - 国民一人ひとりに割り当てる社会保障と税の共通番号(マイナンバー)の用途を広げるマイナンバー法と個人情報の取り扱 - [「パワハラ対策導入マニュアル」作成に伴ってセミナーを全国開催 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/「パワハラ対策導入マニュアル」作成に伴ってセ/) - 厚生労働省は、職場のパワーハラスメントの予防・解決に向けた取り組みを推進するため、企業の中でパワーハラスメント - [路線バス運転手の待機時間は「労働」 福岡地裁判決](https://www.sr-kido.jp/news/路線バス運転手の待機時間は「労働」 福岡地裁/) - 北九州市営バスの嘱託運転手が乗務の合間に待機する時間について、労働時間に当たるかどうかが争われた行政訴訟の判決 - [マイナンバー 重要な最新情報(事業者対応の資料更新)!](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 重要な最新情報(事業者対応の資/) - 平成27年5月20日、内閣府よりマイナンバーの事業者の対応について詳しい説明文付の資料が5月版に更新されました - [マイナンバー 内閣府より、小規模事業者様・中小企業様向けの資料が更新されました](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 内閣府より、小規模事業者様・中/) - 内閣府より、小規模事業者様・中小企業様向けの資料が更新されました。 小規模事業者向けの導入チェックリスト(1枚 - [収入の多い高齢者の年金 民間議員が減額を提言](https://www.sr-kido.jp/news/収入の多い高齢者の年金 民間議員が減額を提言/) - 19日に開かれた経済財政諮問会議で、学者や財界出身の民間議員から、収入が多い高齢者の資産・相続課税の強化や基礎 - [消えた年金記録 年金記録確認第三者委員会 約8年の業務終了](https://www.sr-kido.jp/news/消えた年金記録 年金記録確認第三者委員会 約/) - 消えた年金記録の問題で、総務省は5月15日、納付があったかどうか審査する年金記録確認第三者委員会の業務を6月末 - [マイナンバー 国税庁より法定調書関係の新様式が発表されました](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 国税庁より法定調書関係の新様式/) - 平成27年5月15日に国税庁より、法定調書関係の新様式が発表になりました。 詳細は以下のURLをご覧ください。 - [労働保険関係各種様式を公表 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/労働保険関係各種様式を公表 厚生労働省/) - 厚生労働省は13日、労働保険関係の各種様式をサイト上で公表しました。 詳しくはこちら(厚生労働省) http: - [ブラック企業対策、長時間労働是正勧告時に社名公表へ 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/ブラック企業対策、長時間労働是正勧告時に社名/) - 厚生労働省は、いわゆる「ブラック企業」への対策として、違法な従業員の長時間労働を繰り返す大企業に対し、是正勧告 - [裁量労働の男性、過労死で労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/裁量労働の男性、過労死で労災認定/) - 実際に働いた時間に関わらず、一定の時間を働いたとみなして給料を支払う「裁量労働制」で働き、2013年7月に心疾 - [昨年度の障害者の就職件数8万4000人 5年連続で最多更新](https://www.sr-kido.jp/news/昨年度の障害者の就職件数8万4000人 5年連続で/) - 2014年度に全国のハローワークを通じて就職した障害者はのべ8万4602人(前年度比6719人増)に上り、5年 - [マイナンバー 国税庁より各種様式の変更点が発表されました](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 国税庁より各種様式の変更点が発/) - 国税庁より、国税分野における社会保障・税番号制度の導入に伴う各種様式の掲載時点での変更点を取りまとめたものが5 - [年金を半世紀に渡り、5,000万円不正受給で逮捕](https://www.sr-kido.jp/news/年金を半世紀に渡り、5000万円不正受給で逮捕/) - 約50年前に死亡した両親が生きているように装って年金を不正受給していたとして、岐阜県警は7日、同県恵那市の80 - [小規模事業者向けマイナンバー資料を公表 特定個人情報保護委員会](https://www.sr-kido.jp/news/小規模事業者向けマイナンバー資料を公表 特定/) - 特定個人情報保護委員会から小規模事業者向けの資料が公表されました。 4月28日【「小規模事業者必見!マイナンバ - [追い出し部屋」で退職追い込み、証券会社に賠償命令 大阪地裁](https://www.sr-kido.jp/news/追い出し部屋」で退職追い込み、証券会社に賠償/) - 大手証券会社・大和証券の40代の男性社員が、大阪にあるグループ会社に転籍の上、退職を迫る「追い出し部屋」で勤務 - [特定個人情報保護委員会 ガイドラインに関するQ&Aが追加・更新されました](https://www.sr-kido.jp/news/特定個人情報保護委員会 ガイドラインに関するq/) - 「特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン(事業者編)」及び「(別冊)金融業務における特定個人情報の適正 - [厚労省、マイナンバー(社会保障分野)について最新情報を公開](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省、マイナンバー(社会保障分野)について/) - 厚労省が4月10日付けで以下の資料を更新しました。 「社会保障分野への社会保障・税番号制度の導入に向けて (社 - [消防司令補2名がパワハラ処分](https://www.sr-kido.jp/news/消防司令補2名がパワハラ処分/) - 栃木県の消防本部は4月10日、後輩へのパワーハラスメントをしたとして、男性消防司令補を停職3か月、別の男性消防 - [厚労省[労働法の理解促進]目的ハンドブックを作成](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省労働法の理解促進目的ハンドブックを作成/) - 厚生労働省は、学生・生徒などを対象に、就職して働き始める前やアルバイトをする際に知っておくべき労働に関する基本 - [労働基準法等の一部を改正する法律案の概要(第189回通常国会提出案)](https://www.sr-kido.jp/news/労働基準法等の一部を改正する法律案の概要第189/) - Ⅰ 長時間労働抑制策・年次有給休暇取得促進策等 (1) 中小企業における月60時間超の時間外労働に対する割増賃 - [国税分野におけるマイナンバーの本人確認法を公表 国税庁](https://www.sr-kido.jp/news/国税分野におけるマイナンバーの本人確認法を公/) - 国税庁は1日、社会保障・税番号制度に関して事業者向けの「国税分野における番号法に基づく本人確認方法」を公表しま - [「パワハラ自殺」、大手住宅メーカーが遺族に和解金6千万円](https://www.sr-kido.jp/news/「パワハラ自殺」、大手住宅メーカーが遺族に和/) - 大手住宅メーカー「積水ハウス」(本社・大阪市)の社員だった30代の男性が自殺したのは上司のパワーハラスメントが - [マイナンバーのコールセンターで多言語対応が始まりました](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーのコールセンターで多言語対応が始/) - マイナンバーのコールセンターで多言語対応が始まりました。 これまでの英語対応の番号(0570-20-0291) - [過重労働など違法な労働取り締まり 特別対策班を新設](https://www.sr-kido.jp/news/過重労働など違法な労働取り締まり 特別対策班/) - 厚生労働省は4月1日、違法な長時間労働の監督指導に専従で当たる「過重労働撲滅特別対策班」(通称「かとく」)を東 - [「マタハラ」育休終了から1年以内の不利益取扱いは原則違法](https://www.sr-kido.jp/news/「マタハラ」育休終了から1年以内の不利益取扱/) - 女性が妊娠や出産を理由に退職を迫られたりするマタニティーハラスメント(マタハラ)について、厚生労働省は3月30 - [【更新情報】2016年1月1日以前でもマイナンバーの収集が可能になりましたー③](https://www.sr-kido.jp/news/【更新情報】2016年1月1日以前でもマイナンバーの収/) - 2016年1月1日以前のマイナンバー収集が可能になった件について【事業者向けマイナンバー広報資料】と【(説明文 - [2016年1月1日以前でもマイナンバーの収集が可能になりました-②](https://www.sr-kido.jp/news/2016年1月1日以前でもマイナンバーの収集が可能にな/) - 2016年1月1日以前のマイナンバー収集が可能になった件について内閣府より資料として公表されました。 ※201 - [マイナンバー 改正案閣議決定 預金口座に番号](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー 改正案閣議決定 預金口座に番号/) - マイナンバーの番号利用を拡大する為、政府は10日、銀行の預金口座へ番号がつけれるようにする改正案を閣議決定しま - [マイナンバー本人確認の際の身分証明書の記載内容が不一致の場合の扱いについて](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー本人確認の際の身分証明書の記載内/) - マイナンバーの本人確認の措置につきましては、従来は内閣府として「通知カード」と身分証明書と記載内容が不一致だと - [マイナンバー制度 社会保障分野について](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度 社会保障分野について/) - 改正する様式の一覧が厚生労働省より発表になりました。 制度導入パンフレットはこちら http://www.mh - [マイナンバー制度について個人番号利用事務実施者が適当と認める書類等の具体例一覧が発表されました―国税庁](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバー制度について個人番号利用事務実施/) - マイナンバー法の本人確認の身元証明書として国税庁より国税関係手続に係る個人番号利用事務実施者が適当と認める書類 - [マイナンバーを記載する予定の帳票が発表されました。](https://www.sr-kido.jp/news/マイナンバーを記載する予定の帳票が発表されま/) - 国税庁から現段階で予定されているマイナンバーを記載する予定の帳票が発表されました。 ただし、掲載時点における案 - [65歳以上の介護保険料、4月から値上げ](https://www.sr-kido.jp/news/65歳以上の介護保険料、4月から値上げ/) - 財務省の試算によると4月以降に65歳が支払う介護保険料は、全国平均で月5,550円程度になり、今の平均額から約 - [労災保険率表、特別加入保険料率表を更新 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険率表、特別加入保険料率表を更新 厚生/) - 平成27年4月1日施行 厚生労働省は19日、労災保険率表および労務費率表、特別加入保険料率表が更新し、公表しま - [障害年金 支給条件に官民格差が](https://www.sr-kido.jp/news/障害年金 支給条件に官民格差が/) - 国の障害年金で、支給条件に官民格差があることが16日、分かりました。国民年金や厚生年金では、障害のもととなった - [男性の産休・育休取得率に目標設定](https://www.sr-kido.jp/news/男性の産休・育休取得率に目標設定/) - 2020年を見すえた政府の少子化対策の基本方針となる「少子化社会対策大綱」の原案が12日、明らかとなりました。 - [労働者派遣法改正案を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/news/労働者派遣法改正案を閣議決定/) - 政府は13日の閣議で、専門性が高いとされる一部の業務を除いて現在は最長で3年までとなっている派遣期間の制限を撤 - [国民健康保険法等の一部を改正する法律案の概要が発表](https://www.sr-kido.jp/news/国民健康保険法等の一部を改正する法律案の概要/) - 持続可能な社会保障制度の確立を図るための改革の推進に関する法律に基づく措置として、持続可能な医療保険制度を構築 - [労災保険の介護補償給付等の最高限度額・最低保障額を引き上げ予定](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険の介護補償給付等の最高限度額・最低保/) - 厚生労働省の労働政策審議会は、3月4日、労働者が業務上または通勤中に重度の障害を負い、介護を必要とする状態にな - [「労働基準法等の一部を改正する法律案要綱」の答申について](https://www.sr-kido.jp/news/「労働基準法等の一部を改正する法律案要綱」の/) - 厚生労働省は、2月の労働政策審議会に諮問した「労働基準法等の一部を改正する法律案要綱」について、3月2日に同審 - [長崎大病院職員の自殺、労災認定へ―長崎地裁](https://www.sr-kido.jp/news/長崎大病院職員の自殺、労災認定へ―長崎地裁/) - 3月2日、長崎大病院の事務職員の男性(当時56歳)の自殺は過労が原因として、男性の妻(58歳)が、労災を認めず - [平成27年度の健康保険・厚生年金保険の保険料額表が発表になりました](https://www.sr-kido.jp/news/平成27年度の健康保険・厚生年金保険の保険料額表/) - 平成27年度の健康保険・厚生年金保険の保険料額表が発表になりました。 保険料率の変更は、4月分(5月納付分)か - [セクハラ発言への警告ない懲戒処分は「妥当」 最高裁](https://www.sr-kido.jp/news/セクハラ発言への警告ない懲戒処分は「妥当」 /) - 大阪の水族館運営会社の男性管理職2人による女性派遣社員へのセクハラ発言をめぐり、会社側が警告せず出勤停止とした - [「シルバー人材」でけが 保険適用の訴え認めず 奈良地裁](https://www.sr-kido.jp/news/シルバー人材でけが 保険適用の訴え認めず 奈/) - 2009年にシルバー人材センターに紹介された樹木剪定作業で骨折した男性(2013年に71歳で死去)の長女が、健 - [中小企業の半数が正社員の給与水準を引き上げ](https://www.sr-kido.jp/news/中小企業の半数が正社員の給与水準を引き上げ/) - 日本政策金融公庫総合研究所の調査で、中小企業では、2014年に正社員の給与水準を「上昇」(前年比)させた企業の - [平成27年度協会けんぽの保険料率 運営委員会で了承](https://www.sr-kido.jp/news/平成27年度協会けんぽの保険料率 運営委員会で了/) - 2月18日に開催された第64回全国健康保険協会運営委員会において、平成27年度の協会けんぽの都道府県単位保険料 - [大手自動車メーカー社員、営業秘密持ち出した疑いで逮捕](https://www.sr-kido.jp/news/大手自動車メーカー社員、営業秘密持ち出した疑/) - 日産自動車の元社員・柴山哲也容疑者(52)が、秘密情報を持ち出したとして、不正競争防止法違反の疑いで逮捕されま - [新生銀、未払いの残業代9億円支給](https://www.sr-kido.jp/news/新生銀、未払いの残業代9億円支給/) - 新生銀、未払いの残業代9億円支給 社長ら報酬カット/労基署勧告受け 新生銀行は29日、行員の時間外労働管理をめ - [有給休暇年5日義務へ 政府方針 ](https://www.sr-kido.jp/news/有給休暇年5日義務へ-政府方針 /) - 政府は、今通常国会に提出する労働基準法改正案に有給休暇の消化を促すため、企業に年5日の有給休暇取得を義務付ける - [平成27年度における国民年金保険料の前納額](https://www.sr-kido.jp/news/平成27年度における国民年金保険料の前納額/) - 平成27年度及び平成28年度の国民年金保険料額が公表されたことに伴い、平成27年度における国民年金保険料の前納 - [労働局が長崎県指導、臨時職員が社会保険未加入](https://www.sr-kido.jp/news/労働局が長崎県指導、臨時職員が社会保険未加入/) - 長崎県の女性臨時職員を約7年間に渡り社会保険に加入させなかったことを受けて、長崎労働局が県に対して是正指導して - [デフレ下でも年金0.9%減、厚労省改革案](https://www.sr-kido.jp/news/デフレ下でも年金0-9%減、厚労省改革案/) - 厚生労働省は1月21日、年金の伸び率を物価や賃金の伸びより抑える仕組み(マクロ経済スライド)の強化を柱とする報 - [アデランス、社内セクハラ1300万円で和解](https://www.sr-kido.jp/news/アデランス、社内セクハラ1300万円で和解/) - 「数字未達なら彼女になれ」 かつら製造・販売の大手アデランスの元従業員の女性が、店長だった男性従業員から繰り - [市立四日市病院に是正勧告―四日市労働基準監督署](https://www.sr-kido.jp/news/市立四日市病院に是正勧告―四日市労働基準監督/) - 三重県の市立四日市病院の医師の時間外勤務について、割増賃金の未払いと違法な時間外労働があるとして、四日市労働基 - [国税庁 社会保障・税番号制度の概要を公表 ](https://www.sr-kido.jp/news/国税庁 社会保障・税番号制度の概要を公表/) - マイナンバー制に関して、国税庁で「社会保障・税番号制度の早わかり」及び「法定調書提出義務者・源泉徴収義務者とな - [JAクレイン,上司から暴力受け自殺、パワハラが原因と認定](https://www.sr-kido.jp/news/jaクレイン上司から暴力受け自殺、パワハラが/) - JAクレイン(山梨県都留市)大月支店に勤めていた当時30代の男性が2010年3月に自殺したのは、当時の支店長か - [「障害基礎年金の障害認定の地域差に関する調査結果」が公表されました(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/「障害基礎年金の障害認定の地域差に関する調査/) - 日本年金機構は、障害基礎年金について新規に申請を受けて決定を行った事例のうち、都道府県の事務センターにおいて不 - [厚労省の医療保険制度改革案、与党が了承](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省の医療保険制度改革案、与党が了承/) - 厚生労働省は8日、自民、公明両党に医療保険制度改革案の骨子を示し、了承されました。改革案は、低所得の加入者が多 - [小規模企業共済、親族承継でも減額せず 経産省](https://www.sr-kido.jp/news/中退共、親族承継でも減額せず 経産省/) - 経済産業省は個人事業者など零細企業の事業承継を促すため、中小企業経営者向けの共済(小規模企業共済)制度を見直す - [確定拠出年金、(主婦も)誰でも加入可能に](https://www.sr-kido.jp/news/確定拠出年金、(主婦も)誰でも加入可能に/) - 将来の年金不足は「自助努力」で 自民、公明両党は2015年度税制改正大綱で、確定拠出年金(日本版401k)に誰 - [生活保護者への向精神薬「多剤処方」、健保加入者の4倍](https://www.sr-kido.jp/news/生活保護者への向精神薬「多剤処方」、健保加入/) - 日本経済新聞によると 生活保護の受給者が、医師から睡眠薬など複数の向精神薬を大量に出される「多剤処方」の割合が - [今後の長時間労働対策について(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/今後の長時間労働対策について(厚労省)/) - 厚労省は12月22日、全国労働基準部長会議を臨時に開催し、年明けより長時間労働対策について取り組んでいく旨を公 - [労災保険料率の改定 平成27年4月施行予定](https://www.sr-kido.jp/news/労災保険料率の改定 平成27年4月施行予定/) - 労働政策審議会は、今月10日に諮問していた「労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案 - [平成26年12月1日から「児童扶養手当法」の一部が改正されます](https://www.sr-kido.jp/news/平成26年12月1日から「児童扶養手当法」の一部が/) - これまで、公的年金※を受給する方は児童扶養手当を受給できませんでしたが、平成26年12月以降は、年金額が児童扶 - [パワハラ自殺訴訟で会社側が控訴](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ自殺訴訟で会社側が控訴/) - 福井市の消火器販売会社「暁産業」に入社した19歳の男性社員が自殺したのは上司のパワーハラスメントが原因として男 - [ユニクロ「過酷労働」確定 最高裁](https://www.sr-kido.jp/news/ユニクロ「過酷労働」確定 最高裁/) - カジュアル衣料品店「ユニクロ」の店長らは過酷な労働環境にあると本で書かれ名誉を傷つけられたとして、同社側が発行 - [年金積立金管理運用(独法 )投資委員会設立](https://www.sr-kido.jp/news/年金積立金管理運用独法-投資委員会設立/) - 130兆円の公的年金資金を運用する年金積立金管理運用独立行政法人(GPIF)は4日、資産運用の際に投資判断を行 - [厚労省、医療番号導入を提案](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省、医療番号導入を提案/) - 厚生労働省は12月3日、医療や介護分野における個人番号制度を議論する研究会を開き、効率的な診療や医学研究につな - [パワハラ自殺訴訟 未成年者では初認定](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ自殺訴訟 未成年者では初認定/) - 消火器販売会社に勤めていた当時10代の男性が自殺したのは上司のパワハラが原因だとして、男性の父親が会社と当時の - [就活繰り下げ企業9割が大学3年3月解禁 ](https://www.sr-kido.jp/news/就活繰り下げ企業9割が大学3年3月解禁 /) - 文部科学省の調査によると、現在の大学3年生の就職活動について、9割の企業が就職・採用活動の開始時期を繰り下げる - [障害者雇用 過去最多の43万人](https://www.sr-kido.jp/news/障害者雇用 過去最多の43万人/) - 厚生労働省は11月26日、今年6月1日時点の民間企業で働く障害者の割合(障害者雇用率)が前年より0.06ポイン - [労働条件に関する情報発信を行うポータルサイト「確かめよう 労働条件」を開設(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/労働条件に関する情報発信を行うポータルサイト/) - 厚生労働省は11月23日、賃金や労働時間といった労働条件に関する情報発信を行うポータルサイト「確かめよう 労働 - [「バイトで不当な扱い」学生約7割](https://www.sr-kido.jp/news/「バイトで不当な扱い」学生約7割/) - 市民団体「ブラック企業対策プロジェクト」が2014年7月に実施したアンケートによりますと、学生の約7割が不当な - [アルバイト・パートの平均時給が上昇―調査開始以来最高の961円に](https://www.sr-kido.jp/news/アルバイト・パートの平均時給が上昇―調査開始/) - 11月20日、求人情報メディアの企画運営をしている株式会社リクルートジョブズが、同社の求人情報メディアに掲載さ - [協会けんぽ 被保険者証の記載事項が変わります](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽ 被保険者証の記載事項が変わります/) - 平成27年1月26日以降に協会けんぽが発行する被保険者証の記載事項を変更いたします。 発行済の被保険者証は従来 - [第8次社労士法改正案可決成立 裁判所においての補佐人へ](https://www.sr-kido.jp/news/第8次社労士法改正案可決成立 民訴法上の補佐/) - 社会保険労務士の業務範囲拡大と社会保険労務士法人制度の改善を盛り込んだ社会保険労務士法の一部を改正する法律案が - [改正給与法成立 国家公務員給与が7年ぶり引き上げへ](https://www.sr-kido.jp/news/改正給与法成立 国家公務員給与が7年ぶり引き/) - 2014年度の国家公務員一般職(行政職)の月給と期末・勤勉手当(ボーナス)をともに引き上げる改正給与法は11月 - [平成27年1月から、算定基礎届・月額変更届の用紙サイズが変わります(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/平成27年1月から、算定基礎届・月額変更届の用紙/) - 厚労省は11月4日、平成27年1月から算定基礎届・月額変更届の用紙サイズをB5版からA4版に変更になる旨を発表 - [郵便業務でアスベスト被害による労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/郵便業務でアスベスト被害による労災認定/) - 神戸港で外国郵便の船便業務を担当していた神戸中央郵便局の元男性職員がアスベストによる中皮腫で死亡し、公務災害と - [持ち帰り残業で労災認定 金沢労基署](https://www.sr-kido.jp/news/持ち帰り残業で労災認定 金沢労基署/) - 金沢市の英会話学校の女性講師(当時22歳)が自殺したのは、自宅に持ち帰った長時間残業でうつ病を発症したのが原因 - [秋田魁新報社に賃金未払いで是正勧告 7500万円支給へ](https://www.sr-kido.jp/news/秋田魁新報社に賃金未払いで是正勧告 7500万円支/) - 秋田県を中心に日刊紙「秋田魁(さきがけ)新報」を発行する秋田魁新報社(本社・秋田市)が、秋田労働基準監督署から - [国民年金も産休中の保険料免除を提示 厚労省案](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金も産休中の保険料免除を提示 厚労省案/) - 厚生労働省は11月4日に開いた社会保障審議会年金部会(厚労相の諮問機関)で、自営業者や非正規社員などが加入する - [ステーキ店 店長パワハラ過労自殺で5700万円賠償命令](https://www.sr-kido.jp/news/ステーキ店 店長パワハラ過労自殺で5700万/) - 首都圏を中心にステーキ店をチェーン展開する「サン・チャレンジ」(東京都渋谷区)の店長だった男性=当時(24)= - [居酒屋チェーン「北海道」バイト代改ざん社保逃れ](https://www.sr-kido.jp/news/居酒屋チェーン「北海道」バイト代改ざん社保逃/) - 共同通信によると 外食大手コロワイド(横浜市)が運営する居酒屋チェーン「北海道」で、複数のアルバイト店員の勤務 - [未払い残業代求め従業員らが「たかの友梨」を提訴](https://www.sr-kido.jp/news/未払い残業代求め従業員らが「たかの友梨」を提/) - エステティックサロン「たかの友梨ビューティクリニック」仙台店の従業員と元従業員の女性2人が10月29日、残業代 - [11月1日に過重労働解消相談ダイヤルを開設 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/11月1日に過重労働解消相談ダイヤルを開設 厚労/) - 厚生労働省は、「過重労働解消相談ダイヤル」(無料)を全国一斉に実施し、都道府県労働局の担当官が相談に対応します - [国保保険料 都道府県移管後も市町村ごとの地域差容認](https://www.sr-kido.jp/news/国保保険料 都道府県移管後も市町村ごとの地域/) - 厚生労働省は29日、現在市町村が運営している国民健康保険を都道府県単位に移した後も一律の保険料とせず、市町村ご - [労災特別加入、加入可能な家内労働者見直しへ](https://www.sr-kido.jp/news/労災特別加入、加入可能な家内労働者見直しへ/) - 厚生労働省は、27 日、労働政策審議会に対し「労働者災害補償保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱」について - [協会けんぽより財政構造が発表されました](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽより財政構造が発表されました/) - ①健康保険「協会けんぽ」が直面している厳しい現実 「協会けんぽ」は中小企業で働く方やそのご家族が対象の健康保険 - [自動車等通勤手当の非課税限度額、引き上げへ](https://www.sr-kido.jp/news/自動車等通勤手当の非課税限度額、引き上げへ/) - 10月17日、自動車等の通勤手当の非課税限度額を見直すための所得税法施行令の一部改正する政令(政令338号)が - [厚生労働省の現役女性職員、昇格差別で国を提訴](https://www.sr-kido.jp/news/厚生労働省の現役女性職員、昇格差別で国を提訴/) - 10月21日、厚生労働省の50代の現役女性係長が、男女差別により昇格差別を受けたとして、国に謝罪と約670万円 - [銀行員自殺で賠償命令 熊本地裁](https://www.sr-kido.jp/news/銀行員自殺で賠償命令 熊本地裁/) - 肥後銀行(熊本市)に勤務していた男性行員(当時40歳)が自殺したのは長時間労働によるうつ病が原因として、遺族側 - [年金給付、物価下落時も抑制 来年4月から適用へ](https://www.sr-kido.jp/news/年金給付、物価下落時も抑制 来年4月から適用/) - 10月15日に開かれた厚生労働省の社会保障審議会年金部会は、年金給付水準を自動的に抑制する仕組みを強化する厚労 - [過労死等防止対策推進法の施行期日は11月1日](https://www.sr-kido.jp/news/過労死等防止対策推進法の施行期日は11月1日/) - 厚生労働省は2014年10月14日、「過労死等防止対策推進法の施行期日を定める政令」と、「過労死等防止対策推進 - [佐賀県庁の非正規職員140人が労組結成](https://www.sr-kido.jp/news/佐賀県庁の非正規職員140人が労組結成/) - 佐賀県庁で働く非正規職員が10月8日、職場環境や労働条件の改善を求め、「県臨時・非常勤等職員労働組合」(通称= - [厚労省 過重労働解消キャンペーンの実施](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 過重労働解消キャンペーンの実施/) - 厚労省は平成26年11月1日(土)から11月30日(日)までの間、長時間労働の抑制などの過重労働解消に向けた取 - [たかの友梨社長が従業員に謝罪](https://www.sr-kido.jp/news/たかの友梨社長が従業員に謝罪/) - 大手エステティックサロン「たかの友梨ビューティクリニック」仙台店の女性従業員が、労使問題について社長から威圧的 - [年次有給休暇の消化 企業に義務付け 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/年次有給休暇の消化 企業に義務付け 厚労省/) - 厚生労働省は、企業に対して社員の年次有給休暇の消化を義務付ける検討に入りました。中小企業も含む全企業を義務化の - [<基礎年金>加入期間5年延長案を了承](https://www.sr-kido.jp/news/<基礎年金>加入期間5年延長案を了承/) - 厚生労働省は1日、基礎年金(国民年金)の加入期間(20歳から60歳になるまでの40年間)を5年延ばし、65歳ま - [外国籍の方の資格取得届「ローマ字氏名届」提出](https://www.sr-kido.jp/news/外国籍の方の資格取得届「ローマ字氏名届」提出/) - 2014年9月19日、日本年金機構は、平成26年10⽉より、外国籍の方の厚生年金保険被保険者資格取得届等を提出 - [厚生年金 パート労働者の加入条件緩和を議論](https://www.sr-kido.jp/news/厚生年金-パート労働者の加入条件緩和を議論/) - 厚生労働省の年金部会は9月18日、パートなど短時間労働者が給付の手厚い厚生年金に加入しやすくするため、労働時間 - [昨年度の健康保険組合の保険料、1人当たり46万1580円に ](https://www.sr-kido.jp/news/昨年度の健康保険組合の保険料、1人当たり46万1580円/) - 健康保険組合連合会は2013年度決算見込状況の集計結果について、保険料収入は増えたものの、高齢者の医療費を賄う - [虐待保育士逮捕 退職恐れ注意できず ](https://www.sr-kido.jp/news/虐待保育士逮捕-退職恐れ注意できず /) - 保育士の松丸知美容疑者(31)が、子どもの口に無理やり夕食を詰め込むなどした強要事件。施設の女性施設長が、千葉 - [マタハラ訴訟で最高裁弁論](https://www.sr-kido.jp/news/マタハラ訴訟で最高裁弁論/) - 妊娠を理由に不当に降格させられたとして、広島市の病院に勤めていた理学療法士の女性が、運営する広島中央保健生活協 - [就労前にうつ病診断の女性が自殺 労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/就労前にうつ病診断の女性が自殺 労災認定/) - 過去にうつ病と診断されたことのある女性(当時25歳)が外食チェーンに入社して3か月後に自殺したことを巡り遺族が - [10月1日から育児休業給付金の取扱いが変更になります](https://www.sr-kido.jp/news/10月1日から育児休業給付金の取扱いが変更になり/) - これまでの育児休業給付金制度では、支給単位期間中に11日以上就業した場合は、その支給単位期間について給付金は支 - [広島市、入力ミスで国民健康保険料35億円を過大請求](https://www.sr-kido.jp/news/広島市、入力ミスで国民健康保険料35億円を過大請/) - 9月12日、広島市は今年6月、保険料率を計算するシステムへの入力ミスで国民健康保険に加入する約10万世帯に対し - [日本郵便、今秋から期間雇用で女性の復職支援へ](https://www.sr-kido.jp/news/日本郵便、今秋から期間雇用で女性の復職支援へ/) - 9月13日、日本郵便は9月に設置された新組織「女性活躍室」の支援策の一つとして、結婚や出産で退職する女性社員を - [常陽新聞新社を最低賃金法違反の疑いで書類送検](https://www.sr-kido.jp/news/常陽新聞新社を最低賃金法違反の疑いで書類送検/) - 9月10日、土浦労働基準監督署は茨城県で昨年8月まで日刊紙「常陽新聞」を発行していた常陽新聞新社と、常陽新聞新 - [「名ばかり専務」パワハラ自殺で労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/「名ばかり専務」パワハラ自殺で労災認定/) - 神奈川県の物流業「アズマインターナショナル」の元専務で、2011年6月に自殺した男性(当時54)について、労働 - [OECD 日本の女性の就業率23位](https://www.sr-kido.jp/news/oecd 日本の女性の就業率23位/) - 経済協力開発機構(OECD)は9月3日、2014年版の雇用見通しと、加盟各国の情勢を分析した報告書を公表しまし - [全都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申されました](https://www.sr-kido.jp/news/全都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申され-2/) - ~答申での全国加重平均額は780円。全都道府県で生活保護水準との乖離が初めて解消~ 各都道府県労働局に設置され - [昨年度の医療費39.3兆円 11年連続で過去最高更新](https://www.sr-kido.jp/news/昨年度の医療費39-3兆円 11年連続で過去最高更新/) - 厚生労働省は8月26日、2013年度の概算の医療費が前年度比8500億円(2.2%)増の39兆3000億円に上 - [人材不足の業界を対象に、具体策を検討 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/人材不足の業界を対象に、具体策を検討 厚労省/) - 厚生労働省は25日、人材不足をが特に深刻な建設、介護、保育、看護など4つの業種について具体的な対策を会議で取り - [障害年金、支給判定に地域差 都道府県で不支給割合の開き6倍](https://www.sr-kido.jp/news/障害年金、支給判定に地域差 都道府県で不支給/) - 病気やけがで一定の障害がある人が受け取れる国の障害年金で、申請に対する支給・不支給の判定結果に都道府県間でばら - [10月から拡充予定の教育訓練給付金の対象となる講座が決定しました](https://www.sr-kido.jp/news/10月から拡充予定の教育訓練給付金の対象となる講/) - 厚生労働省は、教育訓練給付金の対象となる「専門実践教育訓練」の指定講座(8月決定分)を決定し、本日、厚生労働省 - [出所者の雇用について奨励金を支給へ―法務省](https://www.sr-kido.jp/news/出所者の雇用について奨励金を支給へ―法務省/) - 法務省は、刑務所や少年院からの出所者を雇った「協力雇用主」に対し、出所者1人雇用するごとに最初の1年間について - [平成26年度道内最低賃金答申](https://www.sr-kido.jp/news/平成26年度道内最低賃金答申/) - 北海道地方最低賃金審議会は12日、道内の最低賃金(時給換算)を14円引き上げ、748円とするように答申した。引 - [「若者応援企業」でパワハラがあったとして元社員が提訴](https://www.sr-kido.jp/news/「若者応援企業」でパワハラがあったとして元社/) - 厚生労働省が、労働関係法令の違反がないことや若者を正社員に採用しているなど一定の条件を満たした企業を登録する「 - [診断書・カルテなし 障害厚生年金の支給 認められる](https://www.sr-kido.jp/news/診断書・カルテなし 障害厚生年金の支給 認め/) - 兵庫県の視覚障害のある女性が初診日を証明する診断書やカルテがないことを理由に障害厚生年金の支給申請を却下したの - [すき家 平均残業109時間、24時間連続勤務 労働環境是正へ](https://www.sr-kido.jp/news/すき家 平均残業109時間、24時間連続勤務 労働環/) - ゼンショーホールディングスが運営する牛丼チェーン「すき家」の労働環境改善策を提言する第三者委員会(委員長・久保 - [今年の最低賃金、全国平均16円引き上げへ](https://www.sr-kido.jp/news/今年の最低賃金16円引き上げへ/) - 厚労省の審議会で29日、地域別の最低賃金を全国平均780円と、前年より16円引き上げることを決めました。これを - [「妊娠で降格」マタハラ訴訟 最高裁、女性側敗訴見直しか](https://www.sr-kido.jp/news/「妊娠で降格」マタハラ訴訟 最高裁、女性側敗/) - 妊娠を理由に降格されたのは男女雇用機会均等法に反するとして、広島市の病院に勤めていた理学療法士の女性が、運営す - [足立区の窓口業務委託は「偽装請負」 労働局が是正指導](https://www.sr-kido.jp/news/足立区の窓口業務委託は「偽装請負」 労働局が/) - 東京都足立区が今年1月から実施している戸籍窓口業務の民間委託について、東京労働局は7月15日、業務の実態は労働 - [<DNA鑑定>法律上の父子関係取り消せず](https://www.sr-kido.jp/news/<dna鑑定>法律上の父子関係取り消せず/) - DNA型鑑定で血縁関係がないと証明されれば法律上の父子関係を取り消せるかが争われた訴訟の上告審判決で、最高裁第 - [派遣社員の解雇は無効、未払賃金の支払命令 資生堂解雇訴訟](https://www.sr-kido.jp/news/派遣社員の解雇は無効、未払賃金の支払命令 資/) - 資生堂鎌倉工場(鎌倉市)で非正規社員として勤務し、解雇された女性7人が、同社と請負元である茨城県の人材派遣会社 - [最低賃金 5都道府県で生活保護下回る](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金 5都道府県で生活保護下回る/) - 厚生労働省は15日、最低賃金で働いた場合の手取り収入が生活保護の受給額を下回ってしまう「逆転現象」が、北海道、 - [4月の生活保護受給者、1万人超える減少 65歳以上世帯は増加](https://www.sr-kido.jp/news/4月の生活保護受給者、1万人超える減少 65歳以/) - 厚生労働省は7月9日、今年4月時点で生活保護を受けた人は、前月比1万1,292人減の215万9,847人となり - [年金の保険料免除、民間が申請代行 15年7月から ](https://www.sr-kido.jp/news/年金の保険料免除、民間が申請代行 15年7月から/) - 厚生労働省は2015年7月から、国民年金保険料を払えない低所得の人に代わって民間の収納代行会社が保険料の免除申 - [雇用制度改革の議論始まる―労働政策審議会](https://www.sr-kido.jp/news/雇用制度改革の議論始まる―労働政策審議会/) - 7月7日の労働政策審議会で高年収の高度な専門職を対象に、労働時間の長さではなく、成果に応じて賃金を支払う新たな - [厚生労働省の審議会で最低賃金引き上げの議論開始](https://www.sr-kido.jp/news/厚生労働省の審議会で最低賃金引き上げの議論開/) - 厚生労働省は7月1日、中央最低賃金審議会を開き、10月以降の最低賃金引き上げの議論を始めました。昨年の引き上げ - [精神障害の労災請求件数が1,409件と過去最多](https://www.sr-kido.jp/news/精神障害の労災請求件数が1409件と過去最多/) - 厚生労働省は27日、平成25年度の「脳・心臓疾患と精神障害の労災補償状況」を取りまとめ、公表しました。 厚生労 - [ドンキホーテ 60歳以上パート募集](https://www.sr-kido.jp/news/ドンキホーテ 60歳以上パート募集/) - ディスカウントストア最大手のドン・キホーテは30日、主に60歳以上を対象にパート従業員を7月から計2千人募ると - [年金、将来は現役世代の40%台まで低下 世代間格差鮮明に](https://www.sr-kido.jp/news/年金、将来は現役世代の40%台まで低下 世代/) - 厚生労働省が6月27日まとめた試算によると、公的年金の水準について、1979年度生まれの現在35歳の夫婦の給付 - [傷病手当金など不正受給対策強化に向けて見直しを検討へ](https://www.sr-kido.jp/news/傷病手当金など不正受給対策強化に向けて見直し/) - 厚生労働大臣の諮問機関、社会保障審議会医療保険部会は、医療保険から支払われる傷病手当金や出産手当金などの見直し - [ストレスチェック義務化法案が成立](https://www.sr-kido.jp/news/ストレスチェック義務化法案が成立/) - 6月19日衆議院本会議にて、労働安全衛生法の一部を改正する法律案が成立しました。これにより、注目されていた50 - [「佐川女子」に続き「佐川主婦」1万人募集](https://www.sr-kido.jp/news/「佐川女子」に続き「佐川主婦」1万人募集/) - 佐川急便が2016年3月末までに約1万人の主婦のパート採用することを決めました。1日30個程度の宅配便を子育て - [都議会:品位を欠くやじ 女性議員に「早く結婚しろ」](https://www.sr-kido.jp/news/都議会品位を欠くやじ 女性議員に「早く結婚し/) - 東京都議会の本会議で18日、みんなの党会派の塩村文夏(あやか)議員(35)が、女性の妊娠・出産を巡る都の支援体 - [医療・介護改正法成立、介護保険負担2割に](https://www.sr-kido.jp/news/医療・介護改正法成立、介護保険負担2割に/) - 介護保険や医療提供体制を見直す地域医療・介護総合確保推進法が6月18日、参院本会議で与党などの賛成多数で可決、 - [公的年金減額の仕組みを検討へ―厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/公的年金減額の仕組みを検討へ―厚生労働省/) - 厚生労働省はマクロ経済スライドの制度を見直し、物価や賃金の動向に関係なく、名目額が下がる場合でも毎年度0.9% - [諸外国の年金制度比較 厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/諸外国の年金制度比較 厚生労働省/) - 厚生労働省は12日、諸外国の年金制度についての情報を公開しました。ドイツ、英国、アメリカ、フランス、スウェーデ - [ミスド過労死で経営会社を提訴](https://www.sr-kido.jp/news/ミスド過労死で経営会社を提訴/) - 三重県内のドーナツチェーン「ミスタードーナツ」で、店長をしていた男性(当時50歳)が死亡したのは長時間の残業が - [九州電力、年金・退職金を3割減に見直す方針で労組と協議へ](https://www.sr-kido.jp/news/九州電力、年金・退職金を3割減に見直す方針で/) - 九州電力が、社員の退職金と企業年金制度について見直しを行ない、給付水準を引き下げる方針を労働組合に伝えているこ - [遺族年金 国に23年分支払い命令、時効認めず 大阪地裁](https://www.sr-kido.jp/news/遺族年金-国に23年分支払い命令、時効認めず 大/) - 時効を理由に遺族年金を受け取れなかった女性が国を訴えていた裁判で、大阪地裁は国に23年分の年金およそ2,200 - [協会けんぽの申請書・届出書が新様式に(平成26年7月から)](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽの申請書・届出書が新様式に(平成26年/) - 全国健康保険協会(協会けんぽ)では、加入者・事業主が記入する申請書・届出書を平成26年7月から様式を新しくする - [年金75歳から繰り下げ受給 86.9歳で同額に](https://www.sr-kido.jp/news/年金75歳から繰り下げ受給-86-9歳で同額に/) - 厚生労働省は5月28日、公的年金の受給開始年齢を個人の選択で75歳まで繰り下げた場合の試算額をまとめました。原 - [残業代ゼロ制度、高度な専門職限定で導入容認(厚労省)](https://www.sr-kido.jp/news/残業代ゼロ制度、高度な専門職限定で導入容認(/) - 厚生労働省は27日、年収数千万円に上る為替ディーラー、資産運用担当者、経済アナリストなど「高度な専門職」に限っ - [勤務医自殺、過重労働とパワハラを認め賠償命令](https://www.sr-kido.jp/news/勤務医自殺、過重労働とパワハラを認め賠償命令/) - 兵庫県養父市の公立病院の男性勤務医が自殺したのは、長時間労働と上司のパワハラが原因だとして、男性の両親が病院側 - [長崎県脱法行為:臨時職員1か月ごとに雇用主変更](https://www.sr-kido.jp/news/長崎県脱法行為:臨時職員1か月ごとに雇用主変/) - 長崎県庁の同じ課で6年7か月間続けて仕事していた元臨時職員の40代の女性が「名目上の雇用主が県や外郭団体に短期 - [大企業の健康保険料、過去最高の8.8%](https://www.sr-kido.jp/news/大企業の健康保険料、過去最高の8-8%/) - 大企業の会社員が加入する健康保険組合の2014年度の保険料率は平均8.8%となりました。前年度の平均8.6%か - [アルバイト・パートの時給、首都圏1000円代に接近](https://www.sr-kido.jp/news/アルバイト・パートの時給、首都圏1000円代に接近/) - アルバイト・パートの時給上昇が続いています。三大都市圏(首都圏・東海・関西)の3月の募集時平均時給は前年同月に - [健保組合 7年連続赤字](https://www.sr-kido.jp/news/健保組合 7年連続赤字/) - 健康保険組合連合会は4月18日、大企業の会社員や家族が入る健康保険組合の2014年度予算の集計結果を発表しまし - [パワハラが要因で警官自殺、上司の警部補を懲戒―警視庁](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラが要因で警官自殺、上司の警部補を懲戒/) - 今年2月15日、大田区の蒲田警察署のトイレで、巡査長(44歳)が拳銃で頭を撃って自殺しているのが見つかりまし - [ダイキン工業、育休半年未満の復職者に保育費補助増額へ](https://www.sr-kido.jp/news/ダイキン工業、育休半年未満の復職者に保育費補/) - 女性社員の在籍約1000人のうち出産適齢期の20〜30代が7割を占めるダイキン工業が、今年4月1日より、原則1 - [「残業代ゼロ」一般社員にも適用を提言 産業競争力会議 ](https://www.sr-kido.jp/news/「残業代ゼロ」一般社員にも適用を提言 産業競/) - 政府の産業競争力会議(議長・安倍晋三首相)は、現在、管理職に適用されている労働時間にかかわらず賃金が一定になる - [中国人留学生の就労ほう助疑いで派遣会社社長ら逮捕](https://www.sr-kido.jp/news/中国人留学生の就労ほう助疑いで派遣会社社長ら/) - 経営する会社で通訳として雇用したと偽り中国人留学生に在留資格を取得させたとして、兵庫県警は4月23日、入管難民 - [建設業界 女性の就労増加へ向けて計画](https://www.sr-kido.jp/news/建設業界 女性の就労増加へ向けて計画/) - 国土交通省と日本建設業連合会など業界5団体は24日に会合を開き、建設業界で働く女性労働者の数を倍増させるための - [地下鉄 売店員が提訴 賃金格差の是正求め](https://www.sr-kido.jp/news/地下鉄-売店員が提訴 賃金格差の是正求め/) - 地下鉄の売店(東京メトロ)で契約社員として働いてきた4名は1日、正社員と同じ仕事をしているのにもかかわらず賃金 - [日雇い「あぶれ手当て」1億円詐欺](https://www.sr-kido.jp/news/日雇い「あぶれ手当て」1億円詐欺/) - 「毎日新聞」によると 日雇労働求職者給付金(あぶれ手当)の受給手続きに必要な書類を詐取したとして逮捕、起訴され - [職業訓練委託の不適切入札問題で厚労省局長ら5人処分](https://www.sr-kido.jp/news/職業訓練委託の不適切入札問題で厚労省局長ら5/) - 田村厚生労働大臣は、厚生労働省の職業訓練事業の委託契約を巡って、同省の担当者が特定の独立行政法人に入札公示前に - [配偶者控除見直しスタート 政府税制調査会](https://www.sr-kido.jp/労働・社会/配偶者控除見直しスタート 政府税制調査会/) - 政府税制調査会(首相の諮問機関)は5月9日、専業主婦の妻がいる家庭の税負担を軽くする配偶者控除の廃止・縮小に向 - [基礎年金受給75歳まで繰下げ検討](https://www.sr-kido.jp/年金・医療/基礎年金受給75歳まで繰下げ検討/) - 田村厚生労働相は、基礎年金の受給開始年齢を受給者の判断で最長70歳まで繰り下げて手取り額を増やせる現行制度につ - [残業についての評価、企業と社員にギャップ 内閣府調査](https://www.sr-kido.jp/労働・社会/残業についての評価、企業と社員にギャップ 内/) - 社員は残業が評価につながると考えているのに、企業側はほとんど評価していないことが、内閣府の調査で明らかになりま - [国民年金保険料の強制徴収の結果](https://www.sr-kido.jp/年金・医療/国民年金保険料の強制徴収の結果/) - 「国民年金保険料の強制徴収の取組強化」の結果について 日本年金機構では、厚生労働省の専門委員会が平成 25 年 - [医療介護の制度改正案、衆院通過へ](https://www.sr-kido.jp/年金・医療/医療介護の制度改正案、衆院通過へ/) - 衆院厚生労働委員会は5月14日、一定以上の所得がある高齢者を対象にした介護サービスの自己負担の引き上げなどを盛 - [厚労省 「いっしょに検証!公的年金」ホームページを開設](https://www.sr-kido.jp/年金・医療/厚労省 「いっしょに検証公的年金」ホームペー/) - 厚労省は14日、公的年金制度への理解を深めてもらうためのホームページ「いっしょに検証!公的年金」を開設しました - [平成25年度大学等卒業者の就職状況調査の結果を公表](https://www.sr-kido.jp/労働・社会/平成25年度大学等卒業者の就職状況調査の結果を公/) - 文部科学省と厚生労働省は、26年3月大学等卒業者の就職状況を共同で調査し、平成26年4月1日現在の状況を5月1 - [国民年金 13年度納付率が60%へ回復](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金 13年度納付率が60へ回復/) - 厚労省は20日、2013年4月から2014年2月分までの国民年金保険料のうち、2014年3月末までに納付された - [九工大教授パワハラで停職7日の処分](https://www.sr-kido.jp/news/九工大教授パワハラで停職7日の処分/) - 九州工業大は20日、同大学院工学研究院の50代男性教授が男性職員2人にパワーハラスメント行為をしたとして、停職 - [ハローワークでの求人票と実際の労働条件が異なる場合の対策を強化](https://www.sr-kido.jp/news/ハローワークでの求人票と実際の労働条件が異な/) - 厚生労働省では、このたび、「ハローワーク求人ホットライン」を開設するなど、ハローワーク(公共職業安定所)で公開 - [心の疾患「会社に配慮義務」 最高裁](https://www.sr-kido.jp/news/心の疾患「会社に配慮義務」 最高裁/) - 日本経済新聞によると、会社員が過重労働でうつ病になった場合、過去の精神病院通院歴などを会社に申告していなかった - [岡山県労働委員会 コンビニオーナーも労働者、団体交渉受け入れ命令](https://www.sr-kido.jp/news/岡山県労働委員会 コンビニオーナーも労働者、/) - 大手コンビニエンスストアの加盟店の店主約200名で組織する団体「コンビニ加盟店ユニオン」が、「セブン‐イレブン - [混合診療の範囲拡大へ 「保険外」選択可能に](https://www.sr-kido.jp/news/混合診療の範囲拡大へ 「保険外」選択可能に/) - 政府の規制改革会議は、保険診療と保険外診療を併用する「混合診療」(保険外併用療養費制度)を巡り、新たに「選択療 - [介護保険料変更お忘れなく、雇用保険免除対象者注意](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険料変更お忘れなく/) - 平成26年度、「協会けんぽ」健康保険料は据置き、介護保険料は3月分(4月納付分)料率1.55%から1.72%へ - [厚労省 聴覚障害認定の見直しを検討](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 聴覚障害認定の見直しを検討/) - 厚労省では、聴覚障害の認定について考えるため専門家による検討会を立ち上げており、26日、第1回の会合が開かれま - [失踪宣告を受けた者の死亡一時金の請求期間の取扱い変更](https://www.sr-kido.jp/news/失踪宣告を受けた者の死亡一時金の請求期間の取/) - 失踪宣告を受けた者に係る消滅時効の起算日については、死亡とみなされた日(原則失踪の7年後)の翌日としているとこ - [特別養子縁組、性別変更の「母」に認める 大阪家裁](https://www.sr-kido.jp/news/特別養子縁組、性別変更の「母」に認める 大阪/) - 「日本経済新聞」によると 性同一性障害で男性から性別変更した(戸籍変更)大阪府の30代女性(生まれたときは男性 - [建設業での外国人労働者受け入れ拡大 政府決定](https://www.sr-kido.jp/news/建設業での外国人労働者受け入れ拡大 政府決定/) - 政府は4日、建設業界での外国人労働者の受け入れ拡大に関する緊急措置を決定しました。 具体的には、東京オリンピッ - [平成26年度雇用関係助成金のご案内](https://www.sr-kido.jp/news/平成26年度雇用関係助成金のご案内/) - 平成26年度の雇用関係の助成金について紹介されています。 雇用の安定、職場環境の改善、仕事と家庭の両立支援、従 - [人間ドック学会など新基準値公表](https://www.sr-kido.jp/news/人間ドック学会など新基準値公表/) - 産経デジタルによると 男性の中性脂肪、高くても「健康」 人間ドック学会など新基準値公表 人間ドックの血液検査で - [厚労省 中小企業労働環境向上助成金に関する各種申請書類等を公表](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 中小企業労働環境向上助成金に関する各/) - 厚生労働省は、今月8日、中小企業労働環境向上助成金(個別中小企業助成コース)に関して、各雇用関係助成金に共通の - [実親の同意なく特別養子縁組認定  宇都宮家裁](https://www.sr-kido.jp/news/実親の同意なく特別養子縁組認定/) - 宇都宮家裁 他人の出産した女児を出産直後から7年間育ててきた50代夫婦が、特別養子縁組を求めた家事審判で、宇都 - [高齢者の1人暮らし世帯 2035年には4割近くに](https://www.sr-kido.jp/news/高齢者の1人暮らし世帯-2035年には4割近くに/) - 国立社会保障・人口問題研究所が4月11日に2035年までの世帯数の将来推計を都道府県別にまとめました。高齢化や - [配偶者控除、見直し議論開始へ―政府税制調査会](https://www.sr-kido.jp/news/配偶者控除、見直し議論開始へ―政府税制調査会/) - 4月14日の総会で、政府税制調査会は「配偶者控除」の見直しに向けた議論を開始しました。この議論は、安倍晋三首相 - [企業倒産、コンプライアンス違反によるもの前年比1.3倍](https://www.sr-kido.jp/news/企業倒産、コンプライアンス違反によるもの前年/) - 東京商工リサーチの調査によりますと、2013年度に法令違反や粉飾決算、談合、偽装などのコンプライアンス違反が一 - [イケア、パート全員を無期雇用 待遇も正社員並みに改善](https://www.sr-kido.jp/news/イケア、パート全員を無期雇用 待遇も正社員並/) - 家具量販のイケア・ジャパン(千葉県船橋市)は4月16日、すべてのパートタイム従業員を無期契約にするなど新たな人 - [リコー、4月から午後8時以降の残業原則禁止](https://www.sr-kido.jp/news/リコー、4月から午後8時以降の残業原則禁止/) - 精密機器大手リコーは4月からフレックスタイム制度の導入にあわせて残業時間を減らすため、新たな勤務制度を導入する - [障害年金の「肝疾患による障害」の障害認定基準の一部改正について](https://www.sr-kido.jp/news/障害年金の「肝疾患による障害」の障害認定基準/) - 厚生労働省は3月18日、平成26年6月1日から、国民年金・厚生年金保険障害認定基準(以下「障害認定基準」)のう - [配偶者控除の見直し、年末に判断 自民税調会長](https://www.sr-kido.jp/news/配偶者控除の見直し、年末に判断 自民税調会長/) - 日経電子版によると 自民党の野田毅税制調査会長は18日午前、党の会合で講演し、妻が専業主婦の場合に夫の所得税負 - [第3号被保険者制度の存廃検討を提言 産業競争力会議](https://www.sr-kido.jp/news/第3号被保険者制度の存廃検討を提言 産業競争/) - 政府の産業競争力会議の雇用・人材分科会は3月14日、成長戦略の一環として女性の就労促進に向け、女性の働く意欲を - [逆転敗訴 過重労働による退職取り消し訴訟](https://www.sr-kido.jp/news/逆転敗訴 過重労働による退職取り消し訴訟/) - 福岡の大学准教授であった60代の男性が、過重労働が原因による脳内出血で休職したのに退職させられたとして退職の無 - [公的年金、支給開始年齢上げ試算へ 厚労省が財政検証](https://www.sr-kido.jp/news/公的年金、支給開始年齢上げ試算へ 厚労省が財/) - 厚生労働省は5年に1度行う公的年金の財政検証で、支給開始年齢の引き上げなど現行制度を変更した場合の試算を実施す - [労働者派遣法改正案を閣議決定 派遣労働者の受け入れ期間制限廃止](https://www.sr-kido.jp/news/労働者派遣法改正案を閣議決定 派遣労働者の受/) - 政府は11日、企業が自由に派遣労働者を活用できる“期間”や“職種”を広げる労働者派遣法の改正案を閣議決定しまし - [父子家庭に対する経済的支援が拡充へ―父子福祉資金貸付金新設](https://www.sr-kido.jp/news/父子家庭に対する経済的支援が拡充へ―父子福祉/) - 政府が4月以降、父子家庭への経済的な支援を拡充し、父子家庭向けの貸付金制度の新設のほか、失業中の父親に対して資 - [居酒屋チェーンの時給は最低賃金ギリギリの水準](https://www.sr-kido.jp/news/居酒屋チェーンの時給は最低賃金ギリギリの水準/) - 大手の居酒屋チェーンのアルバイトの時給が各都道府県の最低賃金と同じ水準だったことが、日本共産党の調べでわかりま - [100年安心年金の破綻 厚労省審議会](https://www.sr-kido.jp/news/100年安心年金の破綻 厚労省審議会/) - 「100年安心」をうたった公的年金の財政検証が、厚労省社会保障審議会で検証が始まっている。 これは小泉政権(坂 - [国保業務、足立区が初の民間委託](https://www.sr-kido.jp/news/国保業務、足立区が初の民間委託/) - 足立区が3月4日、国民健康保険の管理・運営業務をNTTデータに委託することを発表しました。民間業者に窓口から管 - [第一生命、管理職登用の3人に1人が女性に](https://www.sr-kido.jp/news/第一生命、管理職登用の3人に1人が女性に/) - 第一生命保険は2月28日、4月1日付の人事異動で62人の女性を課長職相当の管理職に登用すると発表しました。女性 - [国民年金保険料の支払い期間を45年に延長検討](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金保険料の支払い期間を45年に延長検討/) - 厚生労働省は、公的年金制度を巡って、基礎年金の保険料納付期間を現在の40年間から45年間に伸ばすことを検討し、 - [「扶養控除」減らぬミス(産経新聞)](https://www.sr-kido.jp/news/「扶養控除」減らぬミス(産経新聞)/) - 産経新聞 2月25日(火)15時18分配信 サラリーマンなどが行う年末調整や確定申告で、妻のパート代や子供のア - [岐阜県職員自殺 「パワハラと過重労働が原因」と遺族が県を提訴 ](https://www.sr-kido.jp/news/岐阜県職員自殺 「パワハラと過重労働が原因」/) - 岐阜県庁に勤務する30代の男性職員が昨年1月に自殺したのは上司のパワーハラスメントや過重労働が原因だったとして - [働くがん患者32.5万人 厚労省が支援策の検討開始](https://www.sr-kido.jp/news/働くがん患者32-5万人 厚労省が支援策の検討開始/) - がんの治療を受けながら働く人は、男性約14万1千人、女性約18万4千人の計32万5千人に上るとみられることが、 - [1年以上の完全失業者104万人、前年比3万人減少](https://www.sr-kido.jp/news/1年以上の完全失業者104万人、前年比3万人/) - 総務省が18日公表した労働力調査詳細集計結果によると、2013年平均の完全失業者265万人のうち、失業期間が1 - [15~34歳のフリーター割合6.8%で最高に](https://www.sr-kido.jp/news/15~34歳のフリーター割合6-8%で最高に/) - 総務省が2月18日に発表した2013年の労働力調査によると、15~34歳の若年層人口に占めるフリーターの割合は - [解雇は無効 「追い出し部屋」拒否訴訟/名古屋地裁](https://www.sr-kido.jp/news/解雇は無効 「追い出し部屋」拒否訴訟/名古屋/) - 不合理な事務作業を強いる「追い出し部屋」への異動を拒否し、大学か ら不当に解雇されたとして、名古屋女子大学教職 - [昨年平均給与、確報で微減…調査開始後で最低](https://www.sr-kido.jp/news/昨年平均給与、確報で微減調査開始後で最低/) - 厚生労働省は18日、毎月勤労統計調査の2013年の結果(確報)を発表した。 労働者1人当たりの平均賃金を示す「 - [「遅刻で停職」は、適法  都職員が逆転敗訴](https://www.sr-kido.jp/news/「遅刻で停職」は、適法 -都職員が逆転敗訴/) - 東京都の40代の男性職員が「遅刻の多さを理由に停職にされたのは不当」として、都を相手に処分取り消しなどを求めた - [中小企業最低賃金引上げ支援対策費補助金の対象地域を拡充 ](https://www.sr-kido.jp/news/中小企業最低賃金引上げ支援対策費補助金の対象/) - 厚生労働省では、最低賃金引き上げに向けた中小企業への支援事業として、事業場内の最も低い時間給を、計画的に800 - [26年度の「国民負担率」消費増税が影響で最高の41.6%に](https://www.sr-kido.jp/news/26年度の「国民負担率」消費増税が影響で最高の41-6/) - 財務省は2月7日、国民の所得から税金や社会保険料がどれだけ支払っているかを示す「国民負担率」が26年度に41. - [外国人労働者、約72万人 届出義務化以来、過去最高に](https://www.sr-kido.jp/news/外国人労働者、約72万人 届出義務化以来、過/) - 厚生労働省は1月31日、外国人雇用についての届出状況を公表した。 これによると、2013年10月末現在の外国人 - [タクシー運転者の最低賃金について(厚労省リーフレット)](https://www.sr-kido.jp/news/タクシー運転者の最低賃金について(厚労省リー/) - 1月23日、厚生労働省より「タクシー運転者の最低賃金について」のリーフレットが公表されました。 「固定給+歩合 - [2013年の非正規雇用の割合36.6%で過去最高](https://www.sr-kido.jp/news/2013年の非正規雇用の割合36-6%で過去最高/) - 総務省が1月31日に発表した2013年の平均の労働力調査によると2012年より1.4ポイント高い36.6%とな - [厚労省 来年度の年金支給額0.7%引下げ](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 来年度の年金支給額0-7%引下げ/) - 厚労省は31日、2014年度の年金支給額を、今年度支給額から0.7%引き下げることを発表しました。 年金支給額 - [国民年金保険料、4月から210円アップの月額1万5250円](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金保険料、4月から210円アップの月額1万5250/) - 2014年度の国民年金保険料が1万5250円(月額)と13年度の1万5040円から210円増えることが28日、 - [保育所を対象とした調査 181か所で法令違反 北海道労働局 ](https://www.sr-kido.jp/news/保育所を対象とした調査 181か所で法令違反 北/) - 1月27日、北海道労働局は今回初めて集中的に道内の220か所の保育所を対象に行なった立ち入り調査などで、全体の - [退職強要で元会社員うつに 労災認定](https://www.sr-kido.jp/news/退職強要で元会社員うつに 労災認定/) - 大阪府内の衣料メーカーの30歳代の元社員がうつ病になったのは、配置転換や退職強要など職場でのストレスが原因だっ - [旅行添乗員のみなし労働時間制 適用認めず](https://www.sr-kido.jp/news/旅行添乗員のみなし労働時間制 適用認めず/) - 最高裁は24日、海外ツアーの添乗員に対して、あらかじめ一定の時間を働いたことにする「見なし労働時間制」を適用で - [国民年金の滞納者差し押さえ、所得400万円以上で](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金の滞納者差し押さえ、所得400万円以上で/) - 2014/1/24付情報元日本経済新聞 朝刊によると 厚生労働省は23日、自営業者(未適用事業所の事業主・従 - [産前産後休業中の保険料免除の手続き等について](https://www.sr-kido.jp/news/産前産後休業中の保険料免除の手続き等について/) - 平成26年4月から始まる産前産後休業保険料免除制度について(PDFhttp://www.nenkin.go.j - [未支給給付の請求権者の順位等について(一部改正)](https://www.sr-kido.jp/news/未支給給付の請求権者の順位等について(一部改/) - 平成26年1月16日に「国民年金法施行令等の一部を改正する政令」が公布されました。 施行は、同年4月1日からで - [有期雇用・再雇用時の社保被保険者資格の取扱い](https://www.sr-kido.jp/news/有期雇用・再雇用時の社保被保険者資格の取扱い/) - 厚労省は平成26年1月17日、「有期の雇用契約又は任用が1日ないし数日の間を空けて再度行われる場合においても、 - [国民年金 過去の未払い料の支払い制度を50歳未満に拡大](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金-過去の未払い料の支払い制度を50歳未/) - 厚生労働省は、国民年金の保険料を納付しやすくするため、未払いとなっている保険料を過去にさかのぼって支払える制度 - [13年厚労省調査 所定内給与が28都府県で減少](https://www.sr-kido.jp/news/13年厚労省調査 所定内給与が28都府県で減少/) - 厚労省が16日発表した2013年の賃金構造基本統計調査の都道府県別速報によりますと、残業代や賞与などは除いた所 - [介護保険の支給上限引き上げへ](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険の支給上限引き上げへ/) - 厚生労働省は1月15日、今年4月からの消費税増税分を介護報酬に上乗せする措置に伴い、在宅の要介護者に対する介護 - [パワハラ自殺で社長らに5400万円の賠償命令](https://www.sr-kido.jp/news/パワハラ自殺で社長らに5400万円の賠償命令/) - 愛知県瀬戸市で2009年1月、当時52歳の男性会社員が自殺したのは社長らのパワハラ行為が原因だとして、遺族が勤 - [平成26 年度の介護保険料率1.55%から1.72%に引き上げ 協会けんぽ](https://www.sr-kido.jp/news/平成26-年度の介護保険料率1-55%から1-72%に引き上げ/) - 平成26 年度の「協会けんぽ」の介護保険料率の見込みについて 全国健康保険協会平成26 年1 月14 日発表 - [遺族年金父子家庭にも拡大 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/遺族年金父子家庭にも拡大-厚労省/) - 1月10日、政府は、現在は母子家庭などに限られている遺族年金の支給対象を4月から専業主婦の妻が亡くなった父子家 - [初診料引き上げ検討 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/初診料引き上げ検討-厚労省/) - 厚労省は1月7日、4月からの消費増税に伴い、医療機関に支払う初診料や再診料の引き上げ案の検討に入りました。初診 - [平成26年4月からの年金減額幅縮小へ ](https://www.sr-kido.jp/news/平成26年4月からの年金減額幅縮小へ /) - 平成25年の物価上昇に伴い、今年4月に減額される公的年金の引き下げ幅が、予定されていた1%から0.7%程度に縮 - [生活保護費あらかじめ天引き 大阪・八尾市](https://www.sr-kido.jp/news/生活保護費あらかじめ天引き 大阪・八尾市/) - 産経新聞によると 大阪府八尾市は、将来発生が予測される?「不正受給額」をあらかじめ保護費から天引き徴収しいたこ - [雇用保険法の見直し案がまとまる 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/雇用保険法の見直し案がまとまる-厚労省/) - 雇用保険法見直しの最終報告が厚生労働省の審議会でまとまり、教育 訓練給付は「原則2年(最長3年)、年間48万円 - [同性間の言動でもセクハラ、均等法指針を改正](https://www.sr-kido.jp/news/同性間の言動でもセクハラ、均等法指針を改正/) - 厚生労働省は12月24日、職場のセクハラについて、同性間の言動もセクハラに該当することを盛り込んだ男女雇用機会 - [平成26年度税制改正の主な事項について公表 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/平成26年度税制改正の主な事項について公表 厚労/) - 厚生労働省は24日、平成26年度税制改正に関して厚生労働省に関係する要望をまとめた概要を発表しました。 「医療 - [国民年金保険料の強制徴収、年収400万以上の長期滞納者](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金保険料の強制徴収、年収400万以上の長期/) - 厚生労働省は17日、国民年金保険料の滞納者のうち、年収400万円以上で13か月以上滞納している人に対し強制徴収 - [ブラック企業調査 8割法令違反](https://www.sr-kido.jp/news/ブラック企業調査 8割法令違反/) - 若者の「使い捨て」が疑われる企業、いわゆる「ブラック企業」に対して、厚生労働省は9月に集中調査を行いました。そ - [12年度 年金支給額 53.2兆円](https://www.sr-kido.jp/news/12年度 年金支給額 53-2兆円/) - 厚生労働省は16日、「平成24年度厚生年金保険・国民年金事業の概況について」を発表しました。 加入者数は、6, - [国民年金保険料の徴収態勢強化へ](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金保険料の徴収態勢強化へ/) - 厚生労働省の専門委員会は12月13日、国民年金保険料の滞納者のうち一定額以上の高所得者全員に対して、督促を強化 - [大手家電量販店に賠償請求 長時間労働で自殺](https://www.sr-kido.jp/news/大手家電量販店に賠償請求 長時間労働で自殺/) - 群馬県に本社をかまえる大手家電量販店(ヤマダ電機)の正社員だった(当時23歳)男性が2007年に自殺したのは、 - [9月時点の生活保護、159万911世帯 で最多更新](https://www.sr-kido.jp/news/9月時点の生活保護、159万911世帯-で最多更新/) - 厚生労働省は12月11日、全国の生活保護受給世帯数は9月時点で159万911世帯となり、前月と比べて662世帯 - [石綿労災で1048事業所公表  厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/石綿労災で1048事業所公表 -厚労省/) - 厚生労働省は12月10日、アスベスト(石綿)による健康被害で2012年度に労災認定を受けたり、特別遺族給付金の - [次世代育成支援対策推進法を10年延長へ 厚生労働省が改正案](https://www.sr-kido.jp/news/次世代育成支援対策推進法を10年延長へ 厚生労働/) - 厚生労働省は、従業員の子育て支援の計画づくりを企業に義務付けている「次世代育成支援対策推進法」を、少子化の傾向 - [改正生活保護法成立 受給者の自立支援強化、不正受給の罰則引上げ](https://www.sr-kido.jp/news/改正生活保護法が成立 受給者の自立支援強化、/) - 生活保護の不正受給の罰則を引き上げるなど改正生活保護法と、仕事と住まいを失った人に家賃を補助する制度を恒久化す - [自殺の男性、「障害起因の労災認定」 地裁判決](https://www.sr-kido.jp/news/自殺の男性、「障害起因の労災認定」 地裁判決/) - 建設会社従業員だった70代男性が自殺したのは「精神障害による業務上の疾病」として遺族補償などの不支給処分取り消 - [労働時間規制について意見書 規制改革会議](https://www.sr-kido.jp/news/労働時間規制について意見書 規制改革会議/) - 政府の規制改革会議(議長・岡素之住友商事相談役)は5日の全体会合で、労働時間規制の見直しを求める意見書をまとめ - [年収1千万超増税検討](https://www.sr-kido.jp/news/年収1千万超増税検討/) - 政府、自民党は5日、2014年度税制改正に向け年収1千万円を超す サラリーマンの給与所得控除の縮小を検討してい - [ブラック企業対策へ 離職率公表に 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/ブラック企業対策へ 離職率公表に 厚労省/) - 厚生労働省は、来年度からハローワークを通じて大学生らを採用する企業に対し、離職率の公表を求めることを決めました - [協会けんぽ保険料 3年連続で据置きへ](https://www.sr-kido.jp/news/協会けんぽ保険料-3年連続で据置きへ/) - 全国健康保険協会(協会けんぽ)は、2014年度における保険料率(全国 平均)について、3年連続で10%に据え置 - [70~74歳の医療費負担を2割に 来年4月から](https://www.sr-kido.jp/news/70~74歳の医療費負担を2割に-来年4月から/) - 政府は、特例で1割に据え置いている70~74歳の高齢者の医療費窓口 負担を、来年4月から本来の2割に戻す方針を - [付加年金、21万人に処理ミス ](https://www.sr-kido.jp/news/付加年金、21万人に処理ミス /) - 厚生労働省は11月26日、国民年金で追加の保険料を払うことで、将来もらえる年金額を上積みする付加年金制度をめぐ - [年収2000万円超の役員報酬 増税へ](https://www.sr-kido.jp/news/年収2000万円超の役員報酬 増税へ/) - 「日本経済新聞」によると、政府・与党は、給与の高い役員の「給与所得控除」を大幅に減らす検討に入った。年収2千万 - [厚労省 雇用保険の教育関連給付を拡充、最大3年で180万円 ](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 雇用保険の教育関連給付を拡充、最大3/) - 厚生労働省は26日、社会人の中長期的なキャリア形成を支援するために、雇用保険の教育訓練給付を拡充する案を労働政 - [高所得者の介護保険、自己負担2割に 介護保険制度改革素案](https://www.sr-kido.jp/news/高所得者の介護保険、自己負担2割に 介護保険/) - 厚生労働省は27日、諮問機関である社会保障審議会介護保険部会に、2015年度の介護保険制度改革に関する素案を提 - [アスベスト労災で一転、認定へ―神戸東労働基準監督署](https://www.sr-kido.jp/news/アスベスト労災で一転、認定へ―神戸東労働基準/) - 夫(当時54歳)が神戸港で34年に渡りアスベストを扱う仕事を続け、2001年に肺がんで死亡したことはアスベスト - [地方公務員の遺族補償年金受給資格、違憲判決―大阪地裁](https://www.sr-kido.jp/news/地方公務員の遺族補償年金受給資格、違憲判決―/) - 11月25日、女性教諭が勤務先中学校での校内暴力などで1997年にうつ病を発症し、夫が51歳だった1998年に - [働く女性63%で過去最高、30代上昇 15~65歳の9月労働力調査](https://www.sr-kido.jp/news/働く女性63%で過去最高、30代上昇 15~65歳の9月労/) - 総務省の労働力調査において、15~64歳の女性のうち、働く人の割合を示す就業率が2013年9月時点で2012年 - [過労自殺、5800万円賠償命令 病院技師遺族,逆転勝訴 札幌高裁](https://www.sr-kido.jp/news/過労自殺、5800万円賠償命令 病院技師遺族/) - 北海道新聞によると 函館新都市病院(函館市)の臨床検査技師だった女性=当時(22)=が自殺したのは過労によるう - [9月の現金給与総額、前年比0.2%減少/毎勤統計確報値](https://www.sr-kido.jp/news/9月の現金給与総額、前年比0.2%減少/毎勤/) - 厚生労働省が18日公表した9月の毎月勤労統計調査結果の確報値によると、現金給与総額は26万4,447円で前年と - [東電、創業以来初 希望退職1000人募集 国費投入へ](https://www.sr-kido.jp/news/東電、創業以来初 希望退職1000人募集 国費投入/) - 東京電力は2014年度に労働組合の合意を得られれば、1000人規模の希望退職を募る方針を11月15日に固めまし - [軽度者の介護予防 市区町村への全面移行見送り](https://www.sr-kido.jp/news/軽度者の介護予防 市区町村への全面移行見送り/) - 厚労省は14日、介護保険で軽度にあたる「「要支援1、2」向けの予防給付を市区町村に全面移行する当初案から、訪問 - [平成25年賃金構造基本統計調査結果(初任給)の概況](https://www.sr-kido.jp/news/平成25年賃金構造基本統計調査結果(初任給)の概/) - 厚生労働省は、「平成25年賃金構造基本統計調査結果(初任給)の概況」を発表した。 この調査は、基幹統計であり、 - [「リコー出向訴訟」人事権乱用と判決 東京地裁](https://www.sr-kido.jp/news/「リコー出向訴訟」人事権乱用と判決 東京地裁/) - 大手複合機メーカー・リコーの技術職だった40代と50代の男性社員2人が退職勧奨を拒否したことで、子会社に出向さ - [第45回社会保険労務士試験の合格者発表・感想](https://www.sr-kido.jp/news/第45回社会保険労務士試験の合格者発表・感想/) - 8月25日(日)に実施された「第45回社会保険労務士試験」の合格者が8日発表されました。 結果は次の通りです。 - [ダンダリン11/6放送 最低賃金違反](https://www.sr-kido.jp/news/ダンダリン116放送 最低賃金違反/) - またまた、ドラマ「ダンダリン101」を見てしまいました。 今回のテーマは、「外国人技能実習制度」を悪用して、無 - [厚労省 特定派遣を廃止、派遣業すべてを許可制に](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 特定派遣を廃止、派遣業すべてを許可制/) - 厚労省は5日、届出によって開業ができる「特定派遣事業」を廃止し、今後はすべて許可が必要な「一般派遣事業」に移行 - [国民年金保険料を納付できる場所が増えます](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金保険料を納付できる場所が増えます/) - 厚生労働省では、11月1日から、一部のドラッグストア、スーパーマーケット、病院内に ある売店などでも国民年金保 - [厚労省 「高年齢者の雇用状況」集計結果を公表](https://www.sr-kido.jp/news/平成25年「高年齢者の雇用状況」集計結果を公表/) - 厚生労働省は10月30日、高年齢者を65歳まで雇用するための「高年齢者雇用確保措置」の実施状況など、平成25年 - [厚労省 育児休業給付金増額 半年間3分の2に引き上げ](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 育児休業給付金増額 半年間3分の2に/) - 厚生労働省は10月25日、育児休業を取得した間の所得を補う「育児休業給付」を拡大する方針を出しました。育休前の - [「ダンダリン」内定取り消しについて](https://www.sr-kido.jp/news/「ダンダリン」内定取り消しについて/) - 日テレ「ダンダリン」益々下らなくなってきました、あまり見ていないと思いますが第4話の感想。今回は「新卒者の内定 - [厚労省 保育を支える保育士の確保に向けた総合的取組](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 保育を支える保育士の確保に向けた総合/) - 10月16日、厚労省は、保育士確保のための「保育を支える保育士の確保に向けた総合的取組」 についてとりまとめ公 - [内閣府、子ども・子育て会議、職員配置の充実について検討](https://www.sr-kido.jp/news/内閣府、子ども・子育て会議、職員配置の充実に/) - 10月18日、政府は「子ども・子育て会議」を開き、2015年度開始の子育て支援制度で、幼稚園・保育所等に支払う - [厚労省発表 飲食店を経営する皆さまへ 労災防止のためのポイント ](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省発表 飲食店を経営する皆さまへ 労働災/) - 労働災害による死傷者数は、昭和53年の348,826人をピークに減少傾向にありますが、小売業、社会福祉施設、飲 - [孫請け男性に石綿労災認定  長崎労働局](https://www.sr-kido.jp/news/孫請け男性に石綿労災認定  長崎労働局/) - 長崎市の造船所で孫請けとして働き、アスベスト(石綿)によるがんの中皮腫になった男性について、労災認定を求めた審 - [国民健康保険料額 見直しへ](https://www.sr-kido.jp/news/国民健康保険料額 見直しへ/) - 厚生労働省は、国民健康保険料について、来年度から高所得世帯に対する保険料額の引上げと低所得世帯に対する保険料軽 - [建設業 社会保険未加入対策 国交省](https://www.sr-kido.jp/news/建設業 社会保険未加入対策 国交省/) - 国土交通省は9月26日、建設業の元請団体や専門工事業などで構成する「社会保険未加入対策推進協議会」を開き、保険 - [ダンダリン 第2話 感想](https://www.sr-kido.jp/news/ダンダリン 第2話 感想/) - ダンダリン第1話を見ただけでもう十分と思っていましたが、職業病のため第2話も見てしまいました(ただし録画で早回 - [長時間労働でうつ病に すし職人が経営会社を提訴](https://www.sr-kido.jp/news/長時間労働でうつ病に すし職人が経営会社を提/) - うつ病を発症したのは長時間労働を強いられたのが原因として、茨城県の30代の男性が10月9日、ジェイアール東日本 - [除染作業への違法派遣で元暴力団幹部ら逮捕―宮城県警](https://www.sr-kido.jp/news/除染作業への違法派遣で元暴力団幹部ら逮捕―宮/) - 福島市発注の福島第一原発事故に伴う除染作業に作業員を違法に派遣したなどの容疑で、10月7日、宮城県警は労働者派 - [高額療養費、5区分案提示へ―厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/高額療養費、5区分案提示へ―厚生労働省/) - 当HP 9月28日付新着記事にあるよう高額療養費制度変更が本決まりのようです。 10月7日、厚生労働省は高額療 - [日テレ ドラマ「ダンダリン」を見てみたが?](https://www.sr-kido.jp/news/日テレ ドラマ「ダンダリン」を見てみたが?/) - 職業上、ドラマ「ダンダリン」を見てみましたが、「個人的感想ですが」想像以上にひどいものでした。 知らない人のた - [出生届に「婚外子」記載不要に 兵庫・明石市、全国で初 日経電子版](https://www.sr-kido.jp/news/出生届に「婚外子」記載不要に 兵庫・明石市、/) - 最高裁の判決変更を受けて、兵庫県明石市は出生届けの欄から夫婦の子(嫡出子)か嫡出でない子(婚外子)かを尋ねる項 - [厚労省 「高額療養費」制度見直し案](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 「高額療養費」制度見直し案/) - 厚労省は26日、医療費の自己負担に上限を設けている「高額療養費」制度について、高所得者の負担上限を引き上げ、低 - [居酒屋訴訟 従業員過労死で社長らへの賠償命令確定](https://www.sr-kido.jp/news/居酒屋訴訟 従業員過労死で社長らへの賠償命令/) - 居酒屋チェーンの店員だった20代男性が死亡したのは長時間労働による過労死として両親が会社と社長ら役員4人に対し - [介護保険料、見直し案提示へ―厚生労働省方針](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険料、見直し案提示へ―厚生労働省方針/) - 厚生労働省は、現行では1割となっている介護保険の自己負担割合について、一定以上の所得者については2割に引き上げ - [厚労省調査 労働者の6割が「仕事で不安、ストレス」](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省調査 労働者の6割が「仕事で不安、スト/) - 厚労省による19日発表の2012年労働者健康状況調査で、労働者の60.9%が仕事に関し強い不安やストレスを感じ - [お忘れなく「最低賃金改定」](https://www.sr-kido.jp/news/お忘れなく「最低賃金改定」/) - 9月10日にもご案内した通り、10月から最低賃金(時給換算)が改定されます。 北海道は10月18日発効 734 - [健康保険の業務上の負傷等,一部改正(平成25年10月1日施行)](https://www.sr-kido.jp/news/健康保険の業務上の負傷等一部改正(平成25年10月1/) - 請負業務、インターンシップ又はシルバー人材センターの会員など、健康保険及び労災保険のいずれの給付も受けられない - [消費増税時、年金受給者に1万5000円支給](https://www.sr-kido.jp/news/消費増税時、年金受給者に1万5000円支給/) - 政府・与党は9月18日、来年4月の消費税増税時の低所得者への負担軽減策を固めました。住民税の非課税世帯(約24 - [特養入所基準、要介護3以上(厚労省提案)](https://www.sr-kido.jp/news/特養入所基準、要介護3以上(厚労省提案)/) - 18日の社会保障審議会介護保険部会では、特別養護老人ホーム(特養)の入所者を要介護度が3以上の人に限定する案が - [賃上げ企業の法人税減税を拡充 賃金2~3%増も対象,2段階方式](https://www.sr-kido.jp/news/賃上げ企業の法人税減税を拡充 賃金2~3%増/) - 現在、国内の雇用者に支払った給与総額が基準年度(3月期決算企業の場合は12年度)より5%以上増えたなどの条件を - [社会保険のパート適用 労使に意識差](https://www.sr-kido.jp/news/社会保険のパート適用 労使に意識差/) - 平成28年10月から500人超の事業所を対象に、週20時間以上働けば社会保険に加入となるにあたり、労働政策研究 - [今年度中に百歳になられる高齢者は28,169人](https://www.sr-kido.jp/news/今年度中に百歳になられる高齢者は28,169/) - 厚生労働省によると、老人の日記念行事として、今年度中に百歳になられる方に内閣総理大臣からお祝い状及び記念品を贈 - [全都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申されました](https://www.sr-kido.jp/news/全都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申され/) - 各都道府県労働局に設置されているすべての地方最低賃金審議会は、今日までに、平成25年度の地域別最低賃金の改定額 - [高額療養費負担、見直しへ―厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/高額療養費負担、見直しへ―厚生労働省/) - 9月9日、社会保障審議会医療保険部会の会合が開かれ、厚生労働省は医療費の自己負担の上限額超過分を払い戻す高額療 - [自殺予防週間、全国で電話相談実施9/10~9/16](https://www.sr-kido.jp/news/自殺予防週間、全国で電話相談実施910~912/) - 内閣府では、2007年6月に閣議決定された「自殺総合対策大綱」において、9月10日の世界自殺予防デーに因み、毎 - [網走湖のシジミ漁、8日に再開](https://www.sr-kido.jp/news/網走湖のシジミ漁、8日に再開/) - 網走湖のシジミ漁(西網走漁業協同組合)は、異臭がするため(人体に影響なし)7月28日から休業していたが、9月8 - [違憲判決 「婚外子相続差別事件」](https://www.sr-kido.jp/news/違憲判決 「婚外子相続差別事件」/) - 結婚していない男女間に生まれた子供(婚外子)の遺産相続分を結婚している夫婦の子供の半分とした民法の規定を違憲と - [厚労省 若者「使い捨て」企業 集中監督](https://www.sr-kido.jp/news/厚労省 若者「使い捨て」企業 集中監督/) - 厚生労働省は、若者の「使い捨て」が疑われる企業に対し、9月に集中監督を展開する!・・・「使い捨て」とは何か?? - [喫煙のため1日8回以上 「自分の席を離れる回数・時間」](https://www.sr-kido.jp/news/喫煙のため、1日8回以上 席を離れる/) - 労働新聞社メルマガによると、「大手製薬会社調査」調査9,400人。喫煙のため席を離れる回数、1日8回以上が12 - [介護保険 年収300万円以上2割負担に 厚労省](https://www.sr-kido.jp/news/介護保険 年収300万円以上2割負担に 厚労/) - 厚生労働省は24日、収入が一定以上の人が介護サービスを利用する時の自己負担割合を今の1割から2割に引き上げる方 - [道内最低賃金15円引上げ、734円答申](https://www.sr-kido.jp/news/道内最低賃金734円答申/) - 北海道における最低賃金が「15円引上げ」られ734円になる模様(10月18日発効予定)。北海道労働局長の諮問機 - [労働者派遣制度の見直し 専門26業務の撤廃等、厚労省の改革案](https://www.sr-kido.jp/news/労働者派遣制度の見直し 専門26業務の撤廃等、厚/) - 労働者派遣制度の改革案を検討してきた厚生労働省の研究会(座長・鎌田耕一東洋大教授)は20日、派遣労働者が仕事を - [統合失調症、薬出しすぎ(朝日新聞デジタル8月20日)](https://www.sr-kido.jp/news/統合失調症、薬出しすぎ(朝日新聞デジタル8月20/) - 「朝日新聞デジタル8月20日配信」記事によると、統合失調症で精神科に入院している患者の4割以上が、3種類以上の - [基礎年金番号、性別変更前番号の使用可能に―厚生労働省](https://www.sr-kido.jp/news/基礎年金番号、性別変更前番号の使用可能に―厚/) - 性同一性障害で性別変更した人の判別のため、基礎年金番号の10桁のうち前半4桁に付けられていた固定番号について、 - [国民年金 全滞納者へ督促検討](https://www.sr-kido.jp/news/国民年金 全滞納者へ督促検討/) - 政府は8日、国民年金の保険料納付率を向上させるための対策案を発表しました。それによりますと現在は一部の滞納者に - [急げ!10月まで、業務改善助成金](https://www.sr-kido.jp/news/急!10月まで、業務改善助成金/) - 「比較的受給しやすい助成金のご案内」 最低賃金が720円以下の37道県(北海道は719円、10月まで)の事業所 - [道内最賃11円から22円上げ](https://www.sr-kido.jp/news/道内最賃11円から22円上げ/) - 中央最低賃金審議会の小委員会は6日、2013年度の地域別最低賃金(時給)の目安を決め、北海道は11~22円の引 - [「道新」最賃逆転解消か](https://www.sr-kido.jp/news/「道新」最賃逆転解消か/) - 8月4日付北海道新聞朝刊によると、生活保護費減額に伴い平成15年度には現在の最低賃金額の逆転状況が解消される。 - [生活保護費、8月から「生活扶助」の減額始まる](https://www.sr-kido.jp/news/生活保護費、8月から「生活扶助」の減額始まる/) - 生活保護費のうち、食費や光熱費などに充てる「生活扶助」の基準額の引き下げが8月1日から始まりました。生活保護費 - [失業手当の上限引下げへ 8月から](https://www.sr-kido.jp/news/失業手当の上限引下げへ-8月から/) - 厚生労働省は、雇用保険の基本手当の上限額を8月から最大で0.56% 引き下げることを発表した。給与の平均額が2 - [精神障害の労災認定件数が過去最多に!](https://www.sr-kido.jp/news/投稿テスト2/) - ◆脳・心臓疾患と精神障害の労災補償状況 厚生労働省が、平成24年度の「脳・心臓疾患と精神障害の労災補償状況」を - [悪質貸金業者(「偽装質屋」)に御注意(労災年金を受給の皆様へ)](https://www.sr-kido.jp/news/悪質な貸金業者(「偽装質屋」)に御注意くださ/) - 高齢者等に対し、担保価値のない物品を質に取り、実際には年金を担保として違法な高金利で貸付を行う、いわゆる「偽装 - [最低賃金 生活保護費との逆転 11都道府県に](https://www.sr-kido.jp/news/最低賃金 生活保護費との逆転 11都道府県に/) - 最低賃金の引き上げについて協議する厚生労働省の審議会は、最低賃金で働いた場合、1か月の収入が生活保護の受給額を - [障害年金2万人請求漏れ 厚労省調査](https://www.sr-kido.jp/news/障害年金2万人請求漏れ 厚労省調査/) - 厚生労働省は18日、障害年金を受給できるのに請求手続きをしていない人が、身体障害者手帳を持つ20歳以上の人のう - [「名ばかり取締役」に労災認定 ](https://www.sr-kido.jp/news/「名ばかり取締役」に労災認定 /) - 基準を大幅に超える長時間労働で脳出血を起こし、平成24年5月に亡くなった埼玉県の会社取締役の男性のの遺族や担当 ## 固定ページ - [トップページ](https://www.sr-kido.jp/) - 北海道北見市の社労士・行政書士事務所です。専門知識を駆使し、経営者の皆さまをはじめ、個人の皆様もサポート致します。 身近な相談窓口として、木戸和志社会保険労務士・行政書士事務所をご活用ください。 - [事務所案内](https://www.sr-kido.jp/office/) - 事業所名称 木戸和志社会保険労務士事務所 木戸和志行政書士事務所つなぐ~相続・遺言相談所 代表者 特定社会 - [社会保険労務士業務(費用・報酬)](https://www.sr-kido.jp/price/sr/) - 注) 従業員(元従業員を含む)からの解雇・賃金請求案件等は、取扱をしておりません。 注) 労災請求等に関しては - [就業規則の作成](https://www.sr-kido.jp/service/sr/syuugyoukisoku/) - 企業を取り巻く様々なリスクから会社を守り、従業員が安心して働ける環境づくりを行うために就業規則を作成、改定することをご提案します。 - [給与計算代行](https://www.sr-kido.jp/service/sr/kyuuyo/) - 法改正に対応した正確な給与計算を行います。 - [お役立ちリンク集](https://www.sr-kido.jp/links/) - 「働き方改革」の実現に向けて 厚労省<事業主の方から多く寄せれる労務管理に関するご相談と回答> - [交通事故相談・保険請求業務](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/jiko/) - 交通事故で損をしないために 交通事故に遭った場合の相談や保険請求業務全般をお手伝い致します。 ある日突然交通事 - [社会労働保険の各種手続き](https://www.sr-kido.jp/service/sr/hoken/) - 社会保険、労働保険に関する手続きは、専門的な知識と経験が必要です。当事務所では、これらの事務処理を事業主に代わって的確に行います。 - [行政書士業務(費用・報酬)](https://www.sr-kido.jp/price/gyousei/) - 書類作成(相談)報酬(消費税別) 内容証内容証明 (相談料込) 原 案 起 案 e内容証明郵便作成発送 30, - [便利書式集](https://www.sr-kido.jp/syoshiki/) - 年末調整関係 令和 2 年 年末調整がよくわかるページ 国税庁HP 各種解説・動画視聴、入力用紙・記載例のダウ - [法改正等](https://www.sr-kido.jp/info-top/) - [お問い合わせ](https://www.sr-kido.jp/contact/) - お電話でのお問い合わせ お電話によるお問い合わせ受付時間 平日AM 9:00~PM5:00 0157-23-0 - [会社設立業務](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/company/) - こんな不安やお悩みがありませんか? 会社設立までの道のり 1.発起人を決める会社をつくろう!と思った人を「発起 - [相続業務・遺言書作成・遺産分割 ](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/souzoku/) - 遺言書作成(相続が争族にならないために) 相続についてこんなお悩みがありませんか? 戸籍謄本を全て集めるの - [行政書士の業務紹介](https://www.sr-kido.jp/introduction/gyousei/) - 当事務所の業務内容は「サービスのご案内」から 行政書士の役割 当事務所の業務内容は「サービスのご案内」から 行 - [内容証明郵便作成業務](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/naiyousyoumei/) - 内容証明郵便を活用して、貴方の抱えるをトラブルを解決いたします。 「言った・言わない」では、問題が大きくなって - [行政書士業務 ](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/) - 紛争の事前防止「予防法務」 「権利の上に眠る者は保護に値せず」 これは消滅時効の法源となった有名な格言です。寂 - [社会保険労務士の業務紹介](https://www.sr-kido.jp/introduction/sr/) - 当事務所の業務内容は「サービスのご案内」から 社会保険労務士の役割 企業の健全な発展・労働者の方々の福祉の向上 - [サービスのご案内](https://www.sr-kido.jp/service/) - 木戸和志社会保険労務士事務所の主な業務内容です。 下記業務以外にもご相談お受け致しますので、お気軽にお問い合わ - [業務紹介](https://www.sr-kido.jp/introduction/) - [営業許可申請](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/kyoninka/) - 営業の許可とは、例えば建設業を始めるには、建設業の許可が必要です。飲食店なら飲食業の許可、宝石や中古品を扱うな - [離婚協議書作成・公正証書原案作成](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/rikon/) - 離婚を考えたとき誰に相談しますか?弁護士さんor行政書士 最終段階を「訴訟」とお考えの方は法律のプロ、弁護士さ - [会計帳簿・決算書類作成業務](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/kaikei/) - 会計帳簿・決算書類作成全般をお手伝いいたします。 会計帳簿の作成は、税理士の専門業務と思われがちですが、行政書 - [契約書等の作成業務](https://www.sr-kido.jp/service/gyousei/keiyakusyo/) - 「契約」とは、当事者間に権利義務を発生させる約束事です。 「契約書を取り交わす」ということは、最低限必須のリス - [費用・報酬のご案内](https://www.sr-kido.jp/price/) - [障害年金申請](https://www.sr-kido.jp/service/sr/syougai/) - 助成金の要件は複雑で受給可能かどうかの判断も困難です。当事務所ではベストな助成金のご提案と申請手続きを代行いたします。 - [社会保険労務士業務](https://www.sr-kido.jp/service/sr/) - 給与計算代行・就業規則の作成・社会保険労働保険の各種手続き・リスク管理・障害年金申請 - [相談・手続き あんしんサポート](https://www.sr-kido.jp/anshin_support/) - 相談者へのお約束 1.面談をいたします。 電話・メール・郵送のみの対応はいたしません(全国対応いたしません。最 - [リスク管理(企業経営を取り巻く様々なリスク)](https://www.sr-kido.jp/service/sr/risk-management/) - 社長様(事業主・家族従事者・役員等)の労災リスク 事業主等は労災保険の補償対象外、かつ、業務中(通勤途上含む) - [サイトマップ](https://www.sr-kido.jp/sitemap-page/) - [ブログ](https://www.sr-kido.jp/blog/) - [個人情報保護方針](https://www.sr-kido.jp/privacy_policy/) - はじめに 木戸和志社会保険労務士事務所(以下、「当事務所」)は、各種法的サービスのご提供にあたり、お客様の個人 - [サイトマップ](https://www.sr-kido.jp/sitemap/) ## 法改正等 - [[令和6年1月31日公布]労災保険率の改定等に関する改正](https://www.sr-kido.jp/info/[令和6年1月31日公布]労災保険率の改定等に関/) - 公布された法令の情報 □ 公布された法令のタイトル ・労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則の一部を改正 - [労災保険の特別加入の対象の拡大を図るための労働者災害補償保険法施行規則等の一部改正](https://www.sr-kido.jp/info/労災保険の特別加入の対象の拡大を図るための労/) - 〇労働者災害補償保険法施行規則及び労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則の一部を改正する省令(令和3年厚 - [令和2年4月から賃金請求権の消滅時効の期間を延長 労働基準法等の一部を改正する法律が成立](https://www.sr-kido.jp/info/令和2年4月から賃金請求権の消滅時効の期間を延長/) - 民法の一部を改正する法律(平成29年法律第44号)により、使用人の給料に係る短期消滅時効が廃止されることや、労 - [住民票、マイナンバーカード等への旧氏の併記 令和元年11月5日から施行](https://www.sr-kido.jp/info/住民票、マイナンバーカード等への旧氏の併記-令/) - 住民票、マイナンバーカード等へ旧氏(きゅううじ)を併記できるようにするための住民基本台帳法施行令等の一部を改正 - [[デジタル手続法] 成立](https://www.sr-kido.jp/info/デジタル手続法-成立/) - 令和元年(2019年)5月24日、参議院本会議で与党などの賛成多数により、改正戸籍法に続き、いわゆるデジタル手 - [行政手続を効率化する改正戸籍法が成立](https://www.sr-kido.jp/info/行政手続を効率化する改正戸籍法が成立/) - 令和元年(2019年)5月24日、参議院本会議で与党などの賛成多数により可決・成立しました。 今回の戸 - [平成30年分確定申告特集を開設(国税庁)](https://www.sr-kido.jp/info/平成30年分確定申告特集を開設(国税庁)/) - 国税庁から、「「平成30年分 確定申告特集」を開設しました」という案内がされています。 以前に、「準備編」が開 - [個人版事業承継税制の創設などの中小企業・小規模事業者関係の税制改正について説明(中小企業庁)](https://www.sr-kido.jp/info/個人版事業承継税制の創設などの中小企業・小規/) - 中小企業庁から「平成31年度与党税制改正大綱における、中小企業・小規模事業者関係の税制改正の概要を公表します」 - [2019年のGWが10連休となる法案を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/info/2019年のgwが10連休となる法案を閣議決定/) - 政府は、2018(平成30)年11月13日の閣議で、皇太子さまが新天皇に即位される2019年5月1日と、新天皇 - [民法の一部改正(債権法改正) パンフレットなどを掲載(法務省)](https://www.sr-kido.jp/info/民法の一部改正(債権法改正) パンフレットな/) - 法務省から、『「民法の一部を改正する法律(債権法改正)について」を更新しました(ポスター・パンフレットを掲載し - [配偶者居住権の創設 民法等の改正案を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/info/配偶者居住権の創設 民法等の改正案を閣議決定/) - 死亡した人(被相続人)の配偶者が自宅に住み続けることができる権利「配偶者居住権」の創設を柱とする「民法及び家事 - [成人年齢18歳 民法改正案を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/info/成人年齢18歳 民法改正案を閣議決定/) - 成人年齢を20歳から「18歳」に引き下げることを柱とする「民法の一部を改正する法律案」が閣議決定され、国会にそ - [民法の一部を改正する法律(債権法改正)について](https://www.sr-kido.jp/info/民法の一部を改正する法律(債権法改正)につい/) - 平成29年11月2日 平成29年12月15日更新 法務省民事局 平成29年5月26日,民法の一部を改正する法律 - [「法定相続情報証明制度」が始まります!](https://www.sr-kido.jp/info/「法定相続情報証明制度」が始まります!/) - 平成29年5月29日(月)から,全国の登記所(法務局)において,各種相続手続に利用することができる「法定相続情 - [法定相続分預金の払い戻し認めず  最高裁](https://www.sr-kido.jp/info/法定相続分預金の払い戻し認めず  最高裁/) - 相続に際して、定期預金などが法定相続分に応じて自動的に分割されるかどうかが争われた訴訟の上告審で、最高裁第1小 - [5月から相続手続き簡素化=戸籍書類、1枚の証明書に](https://www.sr-kido.jp/info/5月から相続手続き簡素化=戸籍書類、1枚の証明書/) - 時事通信3/28(火) 8:43配信から転載 金田勝年法相は28日の閣議で、相続手続きを簡素化する「法定相続情 - [相続対策、養子縁組有効 「ただちに無効でない」 最高裁が初判断](https://www.sr-kido.jp/info/相続対策、養子縁組有効 「ただちに無効でない/) - 【産経新聞】によると 相続税対策の養子縁組が有効かどうかが争われた訴訟の上告審判決で、最高裁第3小法廷(木内道 - [「親権」東京高裁、1審変更 父から母へ](https://www.sr-kido.jp/info/「親権」東京高裁、1審変更 父から母へ/) - 昨年3月の松戸支部判決(別居の父に親権)から一転、子と同居の母へ親権変更。 【毎日新聞】によると 別居中の両親 - [預貯金も遺産分割対象に 最高裁が初判断](https://www.sr-kido.jp/info/預貯金も遺産分割対象に 最高裁が初判断/) - 日本経済新聞2016年12月20日(火) 相続の取り分を決める「遺産分割」の対象に預貯金が含まれるかどうかが争 - [預貯金も遺産分割対象に 最高裁判例見直しへ](https://www.sr-kido.jp/info/預貯金も遺産分割対象に 最高裁判例見直しへ/) - これまでの最高裁判例は、「預貯金は遺産分割の対象外だ」としていて、その結果、預貯金を相続した人は、「法律が定め - [債務者の銀行口座  裁判所が特定  法務省](https://www.sr-kido.jp/info/債務者銀行口座  裁判所が特定  法務省/) - 日本経済新聞 法務省は12日、民事裁判の支払い義務に従わない債務者の預金口座情報を、裁判所が銀行などに照会でき - [中小企業庁 「中小企業再生支援スキーム」を改定](https://www.sr-kido.jp/info/中小企業庁 「中小企業再生支援スキーム」を改/) - 中小企業再生支援スキームは、中小企業再生支援協議会等が債務免除を含む再生計画の策定支援を実施する際の手順や要件 - [遺産相続手続書類一元化 法務省](https://www.sr-kido.jp/info/遺産相続手続書類一元化 法務省/) - 日本経済新聞によると 法務省は5日、遺産相続手続きを簡素化する制度を来春から始めると発表した。従来、遺産相続に - [<女性の再婚禁止>100日に 期間短縮、改正民法成立](https://www.sr-kido.jp/info/<女性の再婚禁止>100日に 期間短縮、改正/) - 毎日新聞 女性の再婚禁止期間を離婚後6カ月から100日に短縮し、離婚時に妊娠していなかった場合は100日以内で - [車物損事故、簡裁の審理迅速に 最高裁](https://www.sr-kido.jp/info/車物損事故、簡裁の審理迅速に 最高裁/) - 日本経済新聞によると 簡易裁判所で自動車の物損事故をめぐる訴訟が増えていることを受け、最高裁は訴訟のスピードア - [離婚訴訟、「親権」別居の父親へ ??? 家裁松戸支部](https://www.sr-kido.jp/info/離婚訴訟、「親権」別居の父親へ ??? 家裁/) - 日経新聞によると 5年以上別居している夫婦が娘の親権を争った離婚訴訟の判決で、家裁松戸支部は、妻のもとで暮らす - [「成年後見制度」の利用を促進する法律が8日衆院本会議で可決、成立](https://www.sr-kido.jp/info/「成年後見制度」の利用を促進する法律が8日衆/) - 【中日新聞】【夕刊】 認知症や知的障害、精神障害などで判断能力が不十分な人を支援する「成年後見制度」の利用を促 - [<高速道路>最高速度120キロへ 警察庁引き上げ方針](https://www.sr-kido.jp/info/<高速道路>最高速度120キロへ 警察庁引き/) - 「毎日新聞」 警察庁は24日、現行で時速100キロとしている高速道路の最高速度について、安全性の条件を満たす区 - [認知症徘徊91歳、(妻・長男)に監督者責任なし  最高裁判決](https://www.sr-kido.jp/info/認知症徘徊91歳、(妻・長男)に監督者責任なし /) - <毎日新聞> 愛知県大府市で認知症の男性(当時91歳)が1人で外出して列車にはねられ死亡した事故を巡り、JR東 - [離婚女性、再婚禁止の期間短縮・・・民法改正案](https://www.sr-kido.jp/info/離婚女性、再婚禁止の期間短縮・・・民法改正案/) - 読売新聞によると 法務省は18日の自民党法務部会で、現在は6か月(180日)とされている女性の再婚禁止期間を1 - [児童扶養手当 増額を閣議決定](https://www.sr-kido.jp/info/児童扶養手当-増額を閣議決定/) - 児童扶養手当は、一定の所得を下回るひとり親家庭を対象に、年収に応じて、第1子には、最大で、月額4万2,000円 - [小樽女性4人死傷 飲酒ひき逃げ、二審も懲役22年,危険運転罪適用支持―札幌高裁](https://www.sr-kido.jp/info/小樽女性4人死傷-飲酒ひき逃げ、二審も懲役22年危/) - 北海道小樽市で昨年7月、飲酒運転で海水浴帰りの女性4人を死傷させ逃走したとして、自動車運転処罰法違反(危険運転 - 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